




Resumo da Vaga: Profissional para supervisionar, treinar e desenvolver equipes de vendas, criando e implementando estratégias para aumentar a prospecção e o fechamento. Principais Destaques: 1. Liderança e desenvolvimento de equipes de vendas 2. Criação e implementação de estratégias de vendas 3. Atuação estratégica para melhorias contínuas **Requisitos:** Experiência comprovada em gestão de equipes de vendas; Vivência prática no segmento comercial; Conhecimento em estratégias de prospecção, campanhas de vendas e metas; Ensino médio completo. **Atividades:** Supervisionar, treinar e desenvolver equipe de vendas, garantindo rápida adaptação; Acompanhar diariamente o desempenho individual e coletivo, fornecendo feedback e apoio; Criar e implementar campanhas e estratégias para aumentar prospecção fechamento; Motivar e engajar a equipe com açõs de incentivo e reconhecimento; Atuar de forma estratégica junto à coordenação, trazendo ideias para melhorias continuas. **Benefícios:** Salário fixo de R$2\.500; Comissão; Almoço na empresa; Seguro de vida; Plano de saúde 50%; Cesta básica; Vale Transporte; Cargo: Segunda à Quinta: 08:00 às 18:00 Sexta\-feira: 08:00 às 17:00 Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$2\.500,00 por mês Benefícios: * Vale\-transporte Local do trabalho: Presencial


