Descrição
Resumo da Vaga:
Analista de Recursos Humanos responsável por admissão de pessoal, desligamentos, programação de férias, administração de benefícios e cadastros de colaboradores.
Principais Destaques:
1. Analisar e executar atividades de admissão e desligamento de pessoal
2. Administrar programação de férias e benefícios
3. Gerenciar cadastros e dossiês de colaboradores
Descrição:
Para essa oportunidade, esperamos de você:
* Superior em Administração, gestão de RH, Contabilidade ou afins;
* Necessário ter conhecimento intermediário em Pacote Office (Excel, Word, PPT);
* Desejável conhecimento com o Sistemas Sênior e SAP.
Confira alguns dos desafios que farão parte do seu dia a dia:
Analisar, executar e apoiar as atividades de admissão de pessoal, desligamentos, programação de férias e administração de benefícios, administrar cadastros e dossiê dos colaboradores.
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