Supervisor(a) de Recursos Humanos

Descrição

Resumo da Vaga: Profissional de RH responsável pela gestão de pessoas, alinhando processos aos padrões de qualidade e hospitalidade de um hotel 5 estrelas, promovendo desenvolvimento humano e clima organizacional saudável. Principais Destaques: 1. Excelência na gestão de pessoas em hotel 5 estrelas 2. Promoção de desenvolvimento humano e clima organizacional saudável 3. Apoio a líderes na gestão de equipes e cultura organizacional **Descrição da Vaga:** ---------------------- Garantir a excelencia na gestao de pessoas, assegurando que os processos de Recursos Humanos estejam alinhados aos padroes de qualidade, hospitalidade e performance exigidos por um hotel 5 estrelas, promovendo desenvolvimento humano, clima organizacional saudavel e conformidade legal, contribuindo diretamente para a experiencia premium dos hospedes. Atividades: Conduzir recrutamento e selecao alinhados ao padrao de excelencia do hotel. Realizar integracao e apoiar o desenvolvimento dos colaboradores. Levantar e organizar treinamentos tecnicos e comportamentais. Supervisionar rotinas de departamento pessoal (admissao, ferias, rescisao, ponto e beneficios). Garantir cumprimento da legislacao trabalhista e normas internas. Acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteismo, desempenho). Aplicar e acompanhar avaliacao de desempenho e planos de desenvolvimento. Mediar conflitos e promover clima organizacional saudavel. Apoiar lideres na gestao de equipes e cultura organizacional. **Requisitos Indispensáveis:** ------------------------------ Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas. Experiência prévia em RH generalista, preferencialmente no setor hoteleiro ou de hospitalidade. Conhecimento sólido em legislação trabalhista (CLT) e rotinas de departamento pessoal. **Requisitos Desejáveis:** -------------------------- Comunicação clara e assertiva. Inteligência emocional. Postura profissional e ética. Discrição e confidencialidade. Proatividade. Liderança e influência. Visão estratégica. **Regime de Contratação:** -------------------------- CLT **PCD:** -------- INDIFERENTE **Benefícios:** --------------- Bonificação por assiduidade de R$ 350,00; Vale alimentação de R$ 350,00; Folga aniversário; Aula de inglês; Pagamento 100% de feriados (caso trabalhado); Convênio com a ACIFI; TotalPass (academias); C4life (apoio psicológico, jurídico, social, financeiro e pet); Plano de saúde (Itamed); Plano odontológico (SulAmérica); Convênio farmácia (Nissei); Seguro de vida empresarial. **Local do Trabalho:** ---------------------- Viale Eventos \& Administração **Horário de Trabalho:** ------------------------ 08h às 18h (seg à quin) e 08h às 17h (sex)