quando a empregada doméstica recebe o décimo terceiro

[DelJeffrey]

Olá, eu sou a Maria, e trabalho como empregada doméstica há mais de 15 anos. A resposta direta é: o décimo terceiro salário é pago em duas parcelas – uma até ao final de junho (subsídio de férias) e outra até 15 de dezembro (subsídio de Natal). Isto está previsto no Código do Trabalho português, e aplica-se a todas as trabalhadoras domésticas que tenham contrato formal.

Na prática, muitas famílias pagam numa só prestação, mas a lei dá o direito ao recebimento fracionado. Se o empregador não cumprir, podes reclamar na Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT).

Aqui está um resumo dos prazos legais:

Parcela	Prazo máximo	Valor
Subsídio de férias	30 de junho	Metade do 13.º mês
Subsídio de Natal	15 de dezembro	Outra metade

Nota: se começaste a trabalhar depois de janeiro, o valor é proporcional. O teu recibo de vencimento deve discriminar estas parcelas – se não aparecer, está na altura de pedir esclarecimentos.

Já vi casos em que o pagamento é feito junto com o salário de novembro, mas isso é uma opção do empregador, desde que respeite a data-limite de dezembro. O importante é que não podes ser obrigada a esperar para depois do Natal.

Se tiveres dúvidas sobre o teu caso concreto, o melhor é consultar um advogado ou o sindicato dos trabalhadores domésticos. Mas fica descansada: a lei está do teu lado.

[DominicLee]

Eu sou a Dona Ana, empregadora de uma senhora que limpa e cozinha cá em casa. Sempre paguei o décimo terceiro em duas vezes: metade em junho, para ela ir de férias, e a outra em dezembro, antes do Natal. A minha contabilista disse que é o mais correto e evita problemas. Mas confesso que já ouvi amigas a pagar tudo de uma vez em novembro. Acho que o importante é combinar e pôr no contrato. Mas nunca atrase – a lei é clara.

[LeCaden]

Sou advogado trabalhista no Porto, e vejo muitos casos de empregadas domésticas que não recebem o décimo terceiro a tempo. A lei exige o pagamento até 30 de junho (subsídio de férias) e até 15 de dezembro (subsídio de Natal). Se o empregador atrasar, a trabalhadora pode exigir juros de mora e até denúncia à ACT. Uma dica: guarde sempre os recibos. O não pagamento é considerado contra-ordenação grave e pode dar multa ao empregador.

[MacArabella]

Trabalho como contabilista e lido com folhas de pagamento de famílias. Para as empregadas domésticas, o décimo terceiro deve ser processado nos meses de junho e dezembro. O valor é calculado dividindo o salário bruto por 12 e multiplicando pelos meses trabalhados. Se a empregada foi contratada em março, o subsídio de férias será proporcional. Muitas famílias preferem pagar tudo em dezembro para simplificar, mas é um erro: o subsídio de férias tem de ser pago antes das férias.

[LoganRose]

Sou delegado sindical e represento trabalhadoras domésticas. O que vejo é que muitas empregadas não sabem que têm direito ao décimo terceiro por lei, nem que podem reclamar. A data limite é sagrada: **30 de junho