Como arrumar outro emprego enquanto trabalho? Estratégias eficazes para 2026

[AmeliaMarie]

Sim, é totalmente possível procurar outro emprego enquanto trabalha – e acredito que a melhor abordagem é planeamento estratégico e discrição.

Primeiro, atualize o seu currículo e perfil no LinkedIn sem que isso seja óbvio no seu emprego atual. Evite alterar o estado “aberto a oportunidades” durante o horário laboral. Use os períodos de pausa ou fins de semana para candidaturas.

Uma dica prática: defina um horário fixo diário de 30 minutos para pesquisar vagas, personalizar a carta de apresentação e responder a recrutadores. Isso evita dispersão e mantém o foco.

Segundo, priorize candidaturas a empresas que valorizem competências transferíveis – se está numa função de vendas, por exemplo, pode migrar para marketing digital. Invista em cursos online rápidos (como Google Garage) para preencher lacunas.

Para tornar esta fase mais eficiente, sugiro usar uma tabela de controlo de candidaturas:

Semana	Empresa	Cargo	Status	Próximo passo
1	Startup X	Analista de RH	Candidatura enviada	Seguir no LinkedIn
2	Empresa Y	Coordenador de Projetos	Entrevista agendada	Preparar pitch

Lembre-se: nunca use o computador da empresa para candidaturas e, nas entrevistas, peça horários fora do expediente ou use o horário de almoço.

Por fim, rede de contactos é ouro. Participe em eventos do setor virtualmente, envie mensagens a ex-colegas e peça recomendações. A transição será mais suave se mantiver uma postura profissional e ética com o empregador atual.

[VonLevi]

Eu acho que o segredo é não queimar pontes. Enquanto trabalho, vou mapeando o mercado: vejo quais empresas estão contratando na minha área, quais os salários praticados. Uso o LinkedIn de forma discreta – ativo o modo “aberto a recrutadores” apenas para quem já conheço, e respondo a mensagens no telemóvel, nunca no PC do escritório. O importante é ter um plano B sem prejudicar o desempenho atual. Se surgir uma entrevista, peço um dia de férias ou licença. Tranquilo, desde que seja planeado.

[DelBeckett]

Olha, a minha abordagem é mais prática: candidato-me a vagas durante o fim de semana e uso o horário de almoço para ligações rápidas. Redigi um currículo focado em resultados e criei alertas no Indeed. Também participo em grupos do WhatsApp da área – lá aparecem oportunidades que nem sempre estão nos sites. O que noto é que a maioria das pessoas gasta tempo em sites genéricos, mas o melhor é ir diretamente ao site de carreiras das empresas que admiro. Assim evito concorrência desnecessária.

[StSadie]

Acredito que a chave é autoconhecimento antes de qualquer movimento. Quando estou a trabalhar e quero outro emprego, primeiro reflito: o que me falta? Mais salário, flexibilidade, propósito? Depois, reservo uma hora por semana para atualizar competências (cursos online, certificações). Uso a técnica “Pomodoro” para não roubar tempo do meu trabalho atual. Nas entrevistas, destaco a minha capacidade de adaptação e resultados concretos. Uma tabela simples de objetivos mensais ajuda a manter o foco sem ansiedade.

Mês	Meta	Ação	Resultado
Jan	Melhorar LinkedIn	Publicar 2 posts	+5 contactos
Fev	Fazer curso de Excel	10h de estudo	Certificado

[McNaomi]

Para mim, a melhor estratégia é transformar a procura num hábito diário. Uso os 20 minutos de transporte público para responder a recrutadores ou enviar candidaturas. Mantenho o currículo sempre pronto e personalizado por setor. Outra dica: ativar notificações de vagas no telemóvel e responder nas primeiras horas. Uma vez, consegui uma entrevista numa sexta à noite porque respondi a uma mensagem do recrutador enquanto via televisão. O timing é tudo. E, claro, nunca menciono a procura no trabalho – sigo a máxima: “silêncio é ouro”.