Líder Técnico - React

Descrição

Localização: Colombo Outras localizações: Apenas a localização principal Salário: Competitivo Data: 14 de maio de 2026 **Descrição da vaga** ------------------- ID da requisição: 1695545 Na EY, você terá a oportunidade de construir uma carreira tão única quanto você, com escala global, suporte, cultura inclusiva e tecnologia para se tornar a melhor versão de si mesmo. Além disso, contamos com sua voz e perspectiva únicas para ajudar a EY a se tornar ainda melhor. Junte-se a nós e construa uma experiência excepcional para si mesmo e um mundo de trabalho melhor para todos. **Linha de serviço: Engenharia Digital \- Título do cargo: Líder Técnico** Na EY, estamos totalmente comprometidos em moldar seu futuro com confiança. Ajudaremos você a obter sucesso em uma potência globalmente conectada, composta por equipes diversas, e levar sua carreira até onde você desejar. Junte-se à EY e ajude a construir um mundo de trabalho melhor. **Sobre os Serviços Globais de Entrega** Os Serviços Globais de Entrega referem-se à rede mundial de centros de entrega de serviços da EY. A equipe GDS desempenha um papel importante na estratégia da EY, garantindo apoio eficaz à agenda de crescimento da empresa. Nossa jornada começou em 2002 com cerca de 200 pessoas. Hoje contamos com mais de 80.000 profissionais em dez localidades ao redor do mundo. Operamos na Argentina, China, Hungria, Índia, Filipinas, Polônia, Sri Lanka, México, Espanha e Reino Unido. O atendimento ao cliente concentra-se em fornecer Consultoria, Asseguração, Impostos, Estratégia \& Transações e suporte especializado aos nossos clientes em todo o mundo. As equipes permitem que as equipes de contas em todo o mundo ofereçam suporte contínuo, de alta qualidade e com valor agregado, contribuindo para a prestação de um atendimento excepcional ao cliente. Os Serviços de Habilitação fornecem serviços inovadores, altamente qualificados e economicamente viáveis para apoiar as equipes globais e locais de habilitação da EY. Entre os serviços oferecidos pelos Serviços de Habilitação estão Mercados, BMC, AWS, Finanças e Contabilidade, Gestão de Riscos, Compras, Serviços Compartilhados de Pessoas, Entrega de Serviços de TI e Infraestrutura Global de TI. Nossos especialistas em inovação atendem às equipes de Serviços ao Cliente e de Habilitação dos GDS, bem como às Linhas de Serviço, Serviços Centrais de Negócios e Setores. A equipe reúne o ambiente desejado, as tecnologias e as equipes qualificadas necessários para facilitação, prototipagem rápida e pensamento inovador. As competências oferecidas incluem análise de dados, soluções digitais, experiência do usuário, tecnologia móvel, infraestrutura, tecnologias Microsoft e inovação aberta. **A Oportunidade** Como parte de nossa equipe EY\-BPM, você ajudará os clientes no desenvolvimento de aplicações de última geração para otimizar processos empresariais, aproveitando a plataforma de desenvolvimento Pega. Você será responsável pelo desenvolvimento, teste e implantação de aplicações corporativas Pega, facilmente escaláveis e extensíveis, com personalizações mínimas. Utilizando sua especialização em Pega, você ajudará nossos clientes a tomarem decisões melhores e realizarem suas tarefas com IA em tempo real e transformação digital. Buscamos candidatos com sólida compreensão tecnológica e de dados no ecossistema Pega, com capacidade comprovada de entrega. Trata-se de uma excelente oportunidade para fazer parte de uma empresa líder, bem como de uma equipe BPM em expansão. **Principais Responsabilidades** * Desenvolver, otimizar e manter aplicações front-end usando React.js. * Criar componentes de interface responsivos com CSS3, Flexbox, Grid e técnicas modernas de estilização. * Colaborar com designers de UX/UI, engenheiros e equipes de produto para entregar funcionalidades de alta qualidade. * Implementar bibliotecas de componentes reutilizáveis e aplicar boas práticas de desenvolvimento. * Integrar com APIs RESTful e gerenciar o estado da aplicação com ferramentas como Redux ou React Query. * Realizar revisões de código e orientar desenvolvedores júnior. * Garantir desempenho, acessibilidade e compatibilidade entre navegadores. * Solucionar problemas em produção e melhorar bases de código existentes. **Habilidades Necessárias** **Habilidades Técnicas** * 4 anos ou mais de experiência profissional em desenvolvimento front-end. * Domínio prático avançado de React.js, Hooks e componentes funcionais. * Excelente conhecimento de CSS3, layouts responsivos, animações e suporte entre navegadores. * Conhecimento sólido de JavaScript (ES6\+). * Experiência com frameworks de gerenciamento de estado (Redux, Zustand, MobX, React Query, etc.). * Familiaridade com ferramentas de construção (Webpack, Vite, Babel). * Sólida compreensão de fluxos de trabalho com Git. * Experiência em integração e consumo de APIs REST. * Conhecimento das normas de acessibilidade (WCAG) e das melhores práticas de UX/UI. **Habilidades Desejáveis** * Next.js (altamente vantajoso) — otimização SSR/SSG, roteamento, rotas de API e recursos de desempenho. * Experiência com TypeScript. * Conhecimento de arquiteturas de micro-frontends. * Familiaridade com frameworks de testes (Jest, React Testing Library). * Pipelines CI/CD (GitHub Actions, Azure DevOps, Jenkins). * Experiência em equipes ágeis/Scrum. **Habilidades Interpessoais** * Forte capacidade de resolução de problemas e depuração. * Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe. * Capacidade de orientar engenheiros júnior. * Atenção aos detalhes, com foco em qualidade e desempenho. **Requisitos Educacionais** * Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou qualificação equivalente. **O que oferecemos** Na EY, desenvolveremos suas habilidades voltadas para o futuro e lhe proporcionaremos experiências de classe mundial. Empoderaremos você em um ambiente flexível e estimularemos seus talentos extraordinários em uma cultura diversa e inclusiva, formada por equipes globalmente conectadas. Saiba mais. Você está pronto para moldar seu futuro com confiança? Candidate-se hoje. Para ajudar a criar uma experiência justa e inclusiva durante o processo seletivo, informe-nos, assim que possível, sobre quaisquer ajustes ou acomodações relacionados a deficiência de que possa precisar. **Nosso Compromisso**: Como compromisso, esforçamo-nos persistentemente para incorporar nossos valores, cumprir nossa finalidade e defender a inclusividade. Nossa dedicação é cultivar a EY como um ambiente onde perspectivas diversas são celebradas, criando uma atmosfera de apoio para que cada indivíduo possa ser autêntico e contribuir ao máximo. **Desenvolvimento Profissional:** Desde funcionários iniciantes até líderes seniores, acreditamos na aprendizagem contínua. Oferecemos oportunidades para adquirir novas habilidades, assumir papéis de liderança e conectar-se e crescer por meio de mentoria. **Pessoas e Cultura**: Em nosso ambiente dinâmico, diversidade, equidade e inclusão estão enraizadas em nossa cultura. Estamos unidos por um compromisso de criar um ambiente onde as diferenças de cada indivíduo sejam valorizadas, as práticas sejam equitativas e prevaleça um senso de pertencimento. Nossos valores compartilhados incluem integridade, respeito, trabalho em equipe, inclusividade, energia, entusiasmo, coragem para liderar e construção de relacionamentos baseados em fazer a coisa certa. **Benefícios**: Inicie uma jornada de carreira transformadora conosco e desfrute de um pacote premium de benefícios, incluindo planos exclusivos de saúde e bem-estar, recompensas atrativas e oportunidades de aprendizagem de ponta que o capacitam a crescer e se destacar continuamente em seu desenvolvimento profissional e pessoal. **Como se candidatar**: Se você tem paixão por se juntar a nós e está alinhado ao nosso compromisso de construir um mundo de trabalho melhor, convidamos você a se candidatar preenchendo nosso formulário amigável com informações pessoais e profissionais e fornecendo seu consentimento à privacidade de dados. Candidatos selecionados avançam para uma entrevista baseada em competências. Caso haja interesse mútuo, uma oferta de emprego aguarda. "Somos um empregador que oferece igualdade de oportunidades e estamos comprometidos com Diversidade, Equidade \& Inclusão". **EY \| Construindo um mundo de trabalho melhor** A EY está construindo um mundo de trabalho melhor, criando novo valor para clientes, pessoas, sociedade e planeta, além de fortalecer a confiança nos mercados de capitais. Impulsionadas por dados, IA e tecnologia avançada, as equipes da EY ajudam os clientes a moldar o futuro com confiança e desenvolvem respostas para os problemas mais urgentes do presente e do futuro. As equipes da EY atuam em todo o espectro de serviços em asseguração, consultoria, impostos, estratégia e transações. Impulsionadas por insights setoriais, uma rede multidisciplinar globalmente conectada e parceiros diversos de ecossistemas, as equipes da EY podem prestar serviços em mais de 150 países e territórios. **EY \| Construindo um mundo de trabalho melhor** A EY existe para construir um mundo de trabalho melhor, ajudando a criar valor de longo prazo para clientes, pessoas e sociedade, além de fortalecer a confiança nos mercados de capitais. Impulsionadas por dados e tecnologia, equipes diversas da EY em mais de 150 países fornecem confiança por meio de asseguração e ajudam os clientes a crescer, transformar-se e operar. Atuando em asseguração, consultoria, direito, estratégia, impostos e transações, as equipes da EY formulam perguntas melhores para encontrar novas respostas para os problemas complexos enfrentados pelo nosso mundo hoje.