Resumo: Esta posição apoia uma plataforma online de cotação e vinculação, com foco no projeto, desenvolvimento, testes e implantação da funcionalidade do sistema. Pontos principais: 1. Oportunidade de trabalhar em uma plataforma online de cotação e vinculação de alto impacto 2. Participação no desenvolvimento full stack utilizando tecnologias modernas 3. Ambiente colaborativo com práticas de melhoria contínua **Nosso cliente é um dos maiores seguradores dos Estados Unidos, oferecendo uma ampla gama de produtos de seguros e serviços financeiros, com prêmios brutos escritos superiores a US$ 25 bilhões (seguros de danos e responsabilidade civil). Ele atende com orgulho mais de 10 milhões de lares norte-americanos com mais de 19 milhões de apólices individuais em todos os 50 estados, por meio dos esforços de mais de 48.000 agentes exclusivos e independentes e quase 18.500 funcionários. Por fim, nosso cliente faz parte de um dos maiores Grupos de Seguros do mundo.** Esta posição apoia diretamente a Unidade de Negócios e trabalha principalmente na plataforma online de cotação e vinculação. Possui responsabilidade coletiva pelo projeto, desenvolvimento, testes e/ou implantação da funcionalidade do sistema. **Principais responsabilidades** * Avalia a viabilidade técnica utilizando diversos métodos de codificação e adere aos padrões de codificação para garantir estilo e formato consistentes. * Garante que os sistemas possuam alta qualidade de código e componentes, sendo facilmente modificáveis para suportar requisitos futuros, com o apoio e orientação limitada de desenvolvedores ou arquitetos mais seniores. * Realiza avaliações de impacto abrangentes e detalhadas relacionadas a pessoas, processos e/ou tecnologia, e estima histórias de usuário utilizando dimensionamento relativo em pontos de história. Apoia atividades de implantação, solução de problemas ambientais de usuários/sistemas e treinamentos conforme necessário. * Identifica e levanta questões e riscos associados ao projeto funcional. Parceria com o Product Owner para confirmar que o código e os testes de aceitação refletem a funcionalidade desejada. Executa Desenvolvimento Orientado a Testes (TDD) e Desenvolvimento Orientado a Comportamento (BDD) para incorporar qualidade desde o início. * Participa em cerimônias-chave para impulsionar a execução, melhorar o fluxo e garantir transparência. Pode fornecer orientação limitada a membros juniores da equipe, quando necessário. * Planeja o trabalho mediante a preparação e participação no Planejamento do Incremento de Programa (PI) e no Planejamento da Sprint, incluindo o desenvolvimento e o compromisso com os Objetivos do PI da Equipe. * Demonstra código funcional ao Product Owner e ao Business Owner e apoia o Product Owner na execução das demonstrações do sistema nas iterações e no PI. * Participa ativamente nas retrospectivas da Sprint e nas sessões de Inspeção e Adaptação para discutir oportunidades de melhoria de forma oportuna e é responsável pela execução das histórias de melhoria. * Pratica exploração contínua, integração contínua e implantação contínua, necessárias para construir o Pipeline de Entrega Contínua e implementar DevOps. * Oferece ideias inovadoras dentro de sua área de atuação para melhorar processos. **Requisitos** * No mínimo 3 anos de experiência em cargo similar * Bacharelado em Ciência da Computação ou área correlata * Fluência completa em inglês Experiência técnica * Experiência em desenvolvimento full stack, incluindo Java/J2EE e tecnologias front-end como Angular, JavaScript, CSS e HTML (OBRIGATÓRIO) * Experiência com frameworks Java como Spring, Spring Boot e Hibernate — Nível Intermediário (Desejável) * Domínio de conceitos e bibliotecas Angular, como Gerenciamento de Estado, framework Redux, RxJS, NgRx, Angular Material, etc. — Nível Intermediário PLUS * SQL — Nível Intermediário (2–3 anos) OBRIGATÓRIO **Benefícios** Esta posição oferece uma remuneração competitiva e um pacote de benefícios atrativo: * Salário competitivo e bônus baseados em desempenho * Pacote abrangente de benefícios * Oportunidades de desenvolvimento profissional e treinamento * Arranjos flexíveis de trabalho (remoto e/ou presencial) * Cultura de trabalho dinâmica e inclusiva dentro de um grupo globalmente reconhecido * Plano de Saúde Privado * Plano de Pensão * Licenças Remuneradas * Treinamento e Desenvolvimento **Sobre a Capgemini** A Capgemini é líder global em parceria com empresas para transformar e gerenciar seus negócios, aproveitando o poder da tecnologia. O Grupo é guiado diariamente por seu propósito de liberar energia humana por meio da tecnologia para um futuro inclusivo e sustentável. Trata-se de uma organização responsável e diversa, composta por mais de 340.000 membros em mais de 50 países. Com sua sólida tradição de 55 anos e profundo conhecimento setorial, a Capgemini é confiável para atender à totalidade das necessidades empresariais de seus clientes, desde estratégia e design até operações, impulsionadas pelo mundo em rápida evolução e inovador da nuvem, dados, IA, conectividade, software, engenharia digital e plataformas. O Grupo obteve receita de €22,5 bilhões em 2023.