Principais Responsabilidades Apoiar os gerentes locais na organização e acompanhamento das rotinas comerciais Acompanhar indicadores de vendas e performance das equipes Auxiliar na execução de ações comerciais, campanhas e estratégias de vendas Garantir alinhamento entre diretoria, gerência e equipes comerciais Apoiar no desenvolvimento e engajamento dos times de vendas Atuar como ponto de apoio operacional e estratégico da área comercial Requisitos Ensino médio completo (superior em andamento será considerado um diferencial) Experiência prévia na área comercial, vendas ou atendimento ao cliente no ramo Imobiliário Vivência no apoio a equipes de vendas ou interface com liderança Boa comunicação verbal e escrita Organização para acompanhamento de rotinas, metas e indicadores Capacidade de trabalhar com metas e prazos Conhecimento básico em Excel e ferramentas digitais Disponibilidade para atuação presencial em São Luís \- MA Diferenciais Experiência anterior como líder, sublíder, supervisor ou coordenador Vivência no mercado imobiliário, varejo ou vendas de alto volume Experiência com acompanhamento de KPIs comerciais Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau) Formação desejada:* , Ensino Fundamental (1º grau) Participação nos lucros
João Silva
Indeed · HR
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