SUPERVISOR DE ENFERMAGEM EM OBSTETRICIA - JEQUIÉ

Descrição

Resumo da Vaga: Buscamos Enfermeiro(a) Líder de Centro Obstétrico para assegurar a qualidade e segurança da assistência, gerenciar equipes e promover a melhoria contínua dos processos. Principais Destaques: 1. Foco na qualidade e segurança das assistências aos pacientes. 2. Liderança de equipe e desenvolvimento profissional. 3. Oportunidade de aplicar ferramentas de qualidade e gestão. Há 89 anos, a Fundação José Silveira mantém o olhar voltado para o futuro, reinventando suas práticas em um mundo imprevisível, sem perder de vista suas raízes sólidas naquilo que é a origem do propósito: cuidar da saúde e melhorar a qualidade de vida das pessoas. Com isso, buscamos pessoas conectadas ao novo que venham contribuir com o constante crescimento e a perpetuação do nosso legado. Junte\-se ao nosso propósito! **Responsabilidades e atribuições** * Assegurar qualidade e segurança das assistências prestadas aos pacientes; * Garantir a execução correta dos procedimentos assistenciais de acordo com as boas práticas e protocolos institucionais; * Monitorar o dimensionamento da equipe conforme a necessidade assistencial e a ocupação de leitos; * Monitorar passagem de plantão com registro de todas as intercorrências, eventos adversos e ações corretivas; * Promover a segurança do paciente, supervisionando a aplicação das metas internacionais de segurança; * Apoiar a equipe em situações de urgência e emergência, facilitando a comunicação com o corpo clínico e demais áreas de apoio; * Avaliar o desempenho da equipe de enfermagem, sinalizando necessidades de capacitação, orientação ou feedback; * Organizar e participar de Rounds Clínicos; * Controlar materiais, medicamentos e recursos necessários para o bom andamento do serviço; * Garantir a correta notificação de eventos adversos; * Atuar como elo entre a equipe de enfermagem e a gestão do hospital; * Agir dentro dos preceitos éticos e legais, respeitando sempre os direitos do paciente, família e colaborador; * Executar ações demandadas do Planejamento Estratégico; * Realizar auditorias internas de processos assistenciais e acompanhar os planos de ação; * Aplicar ferramentas de qualidade como: PDCA, Ciclo de Melhoria Contínua, 5W2H, Ishikawa (diagrama de causa e efeito), Mapeamento de processos, Matriz de Risco e Protocolo de Londres; * Analisar e investigar eventos adversos e notificações de incidentes, propondo ações de melhoria; * Capacitar e orientar a equipe de enfermagem quanto às boas práticas de segurança e qualidade; * Participar ativamente das reuniões do Núcleo de Qualidade de Segurança do Paciente (NQSP); * Garantir a fidedignidade dos registros de enfermagem e a correta documentação de notificações de incidentes; * Promover a cultura da qualidade e da segurança na equipe assistencial; * Mensurar e analisar criticamente, indicadores assistenciais e estratégicos; * Implementar ações para os indicadores que não atingiram metas; * Gerenciar protocolos assistenciais; * Definir ciclos de melhoria para o microssistema; * Controlar a assiduidade, pontualidade e disciplina dos colaboradores; * Elaborar escala mensal e distribuição diária conforme ferramenta específica da área; * Elaborar escala de férias dos colaboradores; * Realizar levantamento para treinamento para os colaboradores; * Controlar equipamentos e materiais; * Supervisionar as atividades do auxiliar administrativo do setor; * Promover reuniões periódicas com os colaboradores; * Participar de reuniões com a coordenação de enfermagem e demais setores; * Apoiar o desenvolvimento do ensino e pesquisa na instituição; * Controlar as ocorrências de ponto dos colaboradores, dando ênfase em horas extras, faltas atestados e intervalo intra jornada; * Avaliar e liberar solicitações de trocas conforme norma estabelecida; * Participar das comissões institucionais. **Requisitos e qualificações** * Graduação em Enfermagem e COREN ativo; * Pós\-graduação em Obstetrícia; * Experiência em liderança de centro obstétrico; * Conhecimento, habilidade e conhecimento para atuação proativa focando no resultado da unidade de trabalho. **Informações adicionais** Criada em 21 de fevereiro de 1937 pelo Professor José Silveira, a Fundação José Silveira (FJS) vem ampliando sua obra em um processo de crescimento sustentável, firmado no planejamento estratégico e foco nos melhores resultados. Instituição filantrópica sem fins lucrativos, a Fundação José Silveira atende principalmente a população mais desassistida, com qualidade nos serviços prestados. É o que demonstra o trabalho de referência das nossas unidades em áreas como combate à tuberculose, assistência neonatal, parto humanizado, tratamento do câncer de mama e reabilitação de pacientes com deficiências neuropsicomotoras, intelectuais e autismo. Por ano, são mais de 1,2 milhão de atendimentos realizados. A FJS promove, ainda, ações de prevenção e promoção da saúde e socioambientais voltadas às comunidades de Salvador e de municípios do interior da Bahia, contribuindo para a melhoria dos indicadores sociais e de saúde no estado. **\#VemPraFJS**