Transactions Governance Analyst

Descrição

Resumo da Vaga: O profissional atuará como referência técnica no time de Transactions Governance, liderando iniciativas estratégicas para garantir eficiência financeira e integridade da plataforma. Principais Destaques: 1. Liderança de projetos complexos e cross-funcionais com autonomia 2. Promoção da cultura de agilidade e mentoria de outros membros do time 3. Geração de resultados mensuráveis na saúde financeira da plataforma Company Overview: Se para você a tecnologia existe para melhorar o caminho da vida, para o nosso time também: Seu Caminho, Nossa Jornada. Acreditamos na tecnologia que conecta gente boa no que faz e que vive a diversidade para criar e compartilhar até os caminhos que a gente (ainda!) nem sabe quais são. Trabalhamos para gerar valor não só para os nossos usuários, mas, sobretudo, para as comunidades que servimos e toda a sociedade, tornando a vida das pessoas melhor com serviços que facilitem seu dia a dia \- seja com serviços de mobilidade e entrega (99\) ou pagamentos digitais (99Pay). Para facilitar a vida de milhões de pessoas todos os dias, desde 2018 fazemos parte da DiDi Global Inc., a maior plataforma de tecnologia e transporte por aplicativo do mundo. Somos pioneiros na criação de soluções inovadoras que começam no Brasil e que ganham escala para gerar impacto positivo em mais de 12 países em que a DiDi está presente. Essas inovações passam por sustentabilidade, segurança, inteligência artificial, mercado financeiro e um tanto mais. Seja para construir projetos do zero ou aprimorar nossas soluções, gostamos de desafios que nos fazem sentir frio na barriga, e é por isso que trabalhamos num ritmo acelerado, com respeito, colaboração e bom humor. Nessa jornada, também nos fortalecemos nas diferentes vivências e opiniões para crescermos juntos, errar rápido, aprender e ajustar o caminho para criar soluções que tragam ainda melhores resultados. \#LI\-Hybrid Team Overview: Buscamos um profissional experiente, que atue como referência técnica e possua um forte senso de ownership sobre a eficiência financeira e a integridade das regras da plataforma. Para ter sucesso nesta posição, você deve possuir uma visão holística do negócio, compreendendo como as ações de governança impactam não apenas a operação, mas também os resultados financeiros e a experiência final do usuário. Esta posição faz parte do time de Transactions Governance, sendo uma peça\-chave na conexão entre operações e eficiência financeira. Como um membro experiente do time, você terá alta autonomia para liderar iniciativas estratégicas de ponta a ponta, articulando soluções com diversos stakeholders (Produto, Engenharia, Finanças) para destravar dependências e mitigar riscos. Além disso, você terá um papel fundamental na promoção de uma cultura de agilidade e na mentoria de outros membros do time. Role Responsibilities: * Resolução de Problemas Complexos: Antecipar gaps de processo e propor mudanças estruturais nas regras de governança para evitar recorrências, focando na solução definitiva e não apenas no sintoma; * Liderança de Projetos: Atuar como dono de projetos complexos e cross\-funcionais com orientação mínima, garantindo que a execução técnica esteja alinhada aos objetivos estratégicos de longo prazo; * Storytelling de Alto Impacto: Dominar a arte de transformar dados em narrativas de negócio convincentes para stakeholders seniores, influenciando tomadas de decisão que impactam o ecossistema; * Equilíbrio de Riscos: Atuar na resolução de crises, utilizando lógica e visão de produto para equilibrar o risco financeiro com a melhor experiência para o usuário; * Excelência Operacional e Mentoria: Elevar a barra técnica do time através da criação de novos playbooks ou melhoria de processos existentes, orientando o desenvolvimento de membros menos experientes; * Impacto no Negócio: Gerar resultados mensuráveis na saúde financeira e na confiança da plataforma, garantindo que as metas de governança sejam priorizadas e atingidas. Role Qualifications: * Experiência: Experiência sólida e comprovada em Business Analytics, com domínio do conhecimento essencial para desempenhar atividades com alta independência. * Formação: Graduação em Engenharia, Estatística, Economia ou áreas correlatas, com trajetória que demonstre evolução técnica e visão de negócio. * Soft Skills: Alta autonomia, capacidade de influência, visão crítica e habilidade para articular soluções com stakeholders de diversas áreas. * Hard Skills: Domínio avançado de SQL; profundidade em Problem Solving para realizar diagnósticos e propor mudanças estruturais; visão técnica de Produto/Negócio para gerar eficiência financeira. * Idioma: Inglês Avançado (obrigatório) para apresentações, negociações e interface constante com times internacionais. EEO Statement: * Geramos Valor para os Usuários \- Existimos para fazer o melhor para os nossos usuários e inovamos para estarmos sempre na frente. Buscamos o equilíbrio entre experiência, eficiência e crescimento, tendo a segurança sempre em primeiro lugar. * Somos Guiados por Dados \- Acreditamos na tomada de decisão guiada por dados. Através dos números, navegamos em nosso negócio de forma estratégica. * Somos Donos e Focados nos Resultados \- Vamos além dos interesses pessoais para focar no que é melhor para a DiDi. Sempre cumprimos o que prometemos e buscamos a excelência na execução, estabelecendo uma barra alta e dando o nosso máximo em tudo que fazemos. * Sempre Construímos Juntos \- Juntos somos mais fortes. Temos a mente aberta e sempre remamos com respeito, empatia e confiança uns nos outros. Ouvimos a opinião de todos antes de tomar uma decisão e, quando decidimos algo, cumprimos o combinado juntos, mesmo se discordarmos. * Somos Íntegros \- Integridade é a nossa base e a linha que nunca ultrapassamos. Comunicamos com honestidade, transparência e ouvimos a voz de todos para sempre fazer o que é certo. * Desenvolvemos uns aos Outros \- Nosso crescimento vem da constante aventura de estarmos fora da nossa zona de conforto. Aceitamos desafios, nos superamos e trabalhamos em busca da excelência em tudo que fazemos. Desde o primeiro dia, nos desenvolvemos e ajudamos as pessoas ao nosso redor a crescerem também, elevando a nossa barra. * Trabalhamos com Paixão \& Diversão \- Somos completamente apaixonados pelo que fazemos. Mantemos um espírito leve e otimista, contagiando o nosso ambiente com energia positiva. Somos resilientes, não temos medo de enfrentar desafios e sempre celebramos nosso sucesso. * Vivemos a Diversidade \- Para nós, o coração da diversidade é a inclusão, a igualdade e o respeito. Acreditamos que a diversidade promove um ambiente mais criativo e cheio de energia, por isso, celebramos as diferenças e aqui todos podem ser quem são. **Diversidade e Inclusão** Diversidade não é uma visão de futuro ou desejo de algo que queremos um dia, é um valor inegociável de quem somos hoje. Vivemos a inclusão, a pluralidade e o respeito e, para isso, contamos com a governança do Comitê de Diversidade que atua junto com o RH, a nossa liderança e os grupos de identidade \- 99Adapta, 99Afro, 99Cores, 99Mulheres e 99Famílias. Essa é a nossa jornada já escrita que ainda tem muito caminho para percorrer. Reconheço que, antes de enviar esta inscrição, li e aceitei o Aviso de Privacidade para Candidatos, disponível em https://careers.didiglobal.com/terms