Descrição
Resumo da Vaga:
Profissional para atuar como Assistente Comercial, responsável por atendimento e acompanhamento de leads, gestão de redes sociais, negociação e fechamento de vendas.
Principais Destaques:
1. Atendimento e acompanhamento de leads interessados em cursos
2. Administração e interação nas redes sociais da empresa
3. Apresentação de propostas comerciais e condução de negociações
Vaga destinada a profissionais com ensino superior completo ou em andamento em Administração ou áreas afins, habilidade com redes sociais, experiência com vendas e atendimento ao cliente para atuar como Assistente Comercial na cidade de Belém \- PA.
**Responsabilidades e atribuições**
* Realizar atendimento e acompanhamento de leads interessados nos cursos;
* Administrar e responder interações nas redes sociais da empresa;
* Apresentar propostas comerciais e conduzir negociações;
* Efetuar o fechamento de vendas;
* Atualizar informações dos clientes no sistema;
* Reportar status de atendimentos e negociações à supervisora comercial.
**Requisitos e qualificações**
* Ensino Superior completo ou em andamento em Administração ou áreas afins;
* Habilidade com redes sociais (Instagram, WhatsApp, etc.);
* Experiência prévia como assistente comercial, vendas ou atendimento ao cliente;
* Experiência no segmento educacional será um diferencial.
**Informações adicionais**
Regime de contratação CLT;
Salário fixo;
Jornada:
Segunda a Sexta (9h às 18h) e Sábado (08h às 12h);
Plano de Saúde (Humanas, coparticipação);
Ajuda de custos na alimentação diária (subsídio parcial da empresa);
Vale transporte.
Somos uma consultoria especializada em Gestão de Pessoas, nascida e desenvolvida no Maranhão, desde 1995\. Nós entendemos e respeitamos o ser humano como pessoa, talento e potencialidade, sendo o indivíduo a parte mais importante no processo organizacional. E isso nos orienta para atuar de forma diferenciada e comprometida com os desafios das organizações. Nossas vagas estão divulgadas abaixo e em nossas redes sociais.
Nossas soluções em RH:
* Recrutamento e Seleção
* Programas Corporativos de Estágio, Trainee e Jovem Aprendiz
* Avaliação Psicologia / Avaliação de potencial
* Banco de Talentos de Pessoas com Deficiência (PcD)
* Consultoria Organizacional em RH
* RH Pesquisas e Diagnóstico Organizacional
* Recolocação Profissional
* Recruitment Process Outsourcing (RPO)
* Ferramentas de Assessment