Tech Recruiter II

**Feita de pessoas que transformam a educação** **Todas as vagas da Arco são elegíveis para Pessoas com Deficiência.** Feita de pessoas que t
- Lead tech recruitment processes
- Conduct behavioral interviews
- Optimize job descriptions

**Feita de pessoas que transformam a educação** **Todas as vagas da Arco são elegíveis para Pessoas com Deficiência.** O rápido crescimento que a Arco tem conquistado em pouco tempo de operação é resultado do trabalho de times talentosos e unidos que construímos já nos nossos primeiros meses de vida. Agora, temos como missão escalar os nossos times, mantendo a qualidade dos talentos que atraímos e garantindo a que a gente siga construindo um só time forte, diverso e engajado. Nesse contexto, estamos buscando uma pessoa para ocupar a função de Technical Sourcer, atuando em parceria com diversos times na construção de estratégias, processos e iniciativas relacionadas à aquisição de talentos. Aqui estão algumas das principais atividades que esperamos que você exerça por aqui: * Trabalhar em parceria com tech recruiters e hiring managers para construção de estratégias efetivas e sustentáveis de talent experience; * Estruturar e conduzir processos de *hunting* de ponta a ponta para engenharia, desde o entendimento detalhado do escopo, buscas e abordagens até *screening* com as pessoas atraídas; * Identificar, envolver e engajar talentos que estejam passivos por meio de táticas de *atração*, conteúdos programáticos e relacionamento próximo a fim de aumentarmos o volume de pessoas candidatas; * Zelar pela boa experiência das pessoas candidatas, envolvendo agendamentos, feedbacks e apoio na gestão de todo pipeline de recrutamento; * Contribuir com iniciativas de sourcing e mapeamento de Talentos; * Trazer ideias de IA para melhoria do nosso hunting. É **fundamental** que você já tenha as seguintes habilidades: * Ao menos 1 ano de experiência na área de Talent Acquisition ou Talent Sourcing contribuindo ativamente com recrutamento de tecnologia; * Capacidade de priorizar, organizar e desempenhar papel multitarefa; criando e gerenciando simultaneamente diversos pipelines para vários perfis; * Experiências com práticas de sourcing que gerem impacto no curto prazo e com boa velocidade; * Comunicação clara, objetiva e assertiva. Também esperamos que você tenha iniciativa, espírito de dono(a) e uma atitude muito colaborativa. Serão diferenciais — mas não é obrigatório — se você tiver: * Experiência em Bigtechs * Experiência com LinkedIn Recruiter; * Experiência com ATS (preferencialmente Greenhouse); * Habilidades analíticas e capacidade de acompanhar métricas de sourcing, extrair insights e traduzi\-los em ações; * Inglês intermediário (para uso frequente do ATS Greenhouse). **O que você vai encontrar na Arco, além de pessoas incríveis:** \+ Auxílio alimentação e/ou refeição \+ Plano de saúde e odontológico \+ Vale transporte \+ Licença maternidade e paternidade estendida \+ Auxílio creche \+ Cuidado com a saúde: parceria com a Wellhub e Zenklub \+ Incentivo à educação \+ Desconto em passagens aéreas \+ Parceria com plano de saúde para Pet \+ Acesso aos materiais didáticos Arco para filhos de colaboradores \+ Parcerias para MBA e Pós Graduação **\#MaisDiversidade** Acreditamos que em um ambiente diverso e inclusivo nossas **pessoas serão mais felizes, engajadas** e com **mais chances de atingir o seu máximo potencial**. Por isso, aqui na Arco, respeitamos e valorizamos a igualdade de direito, reconhecemos as singularidades e acreditamos que **todas** as pessoas podem contribuir para o nosso propósito. **\#VemPraArco**

João Silva
Indeed · HR