Descrição
Resumo da Vaga:
Responsável pela gestão e acompanhamento dos processos de garantia em concessionária, assegurando conformidade, redução de perdas e excelência no atendimento.
Principais Destaques:
1. Gestão e acompanhamento de processos de garantia automotiva
2. Prevenção de perdas financeiras e garantia de conformidade
3. Suporte técnico e administrativo à equipe de oficina
Objetivo do Cargo
Responsável por realizar a gestão e acompanhamento dos processos de garantia da concessionária, assegurando o correto envio, análise e aprovação das garantias junto à montadora, garantindo conformidade com normas, redução de perdas financeiras e excelência no atendimento ao cliente.
Principais Responsabilidades
* Analisar e conferir processos de garantia de peças e serviços realizados pela oficina;
* Abrir, acompanhar e finalizar processos de garantia junto à montadora;
* Validar documentação, ordens de serviço, laudos técnicos e evidências necessárias;
* Garantir que os procedimentos estejam de acordo com as políticas da fábrica/montadora;
* Controlar prazos de envio e retorno das garantias;
* Monitorar índices de rejeição e retrabalho dos processos;
* Realizar auditorias internas nos processos de garantia;
* Acompanhar devolução e armazenamento de peças em garantia;
* Dar suporte técnico e administrativo à equipe da oficina e consultores;
* Emitir relatórios gerenciais e indicadores da área;
* Manter atualizado o sistema de garantia e arquivos de controle;
* Atuar na prevenção de perdas financeiras relacionadas a processos indevidos ou recusados.
Requisitos Escolaridade
* Ensino médio completo;
* Desejável ensino superior em Administração, Processos Gerenciais ou áreas correlatas.
Experiência
* Experiência anterior em concessionária automotiva;
* Vivência com processos de garantia automotiva será diferencial;
* Conhecimento em rotinas de pós\-vendas e oficina.
Conhecimentos Técnicos
* Conhecimento em sistemas de garantia e processos de montadoras;
* Pacote Office intermediário;
* Boa capacidade analítica e organização documental;
* Noções de peças e serviços automotivos.
Competências Comportamentais
* Organização;
* Atenção aos detalhes;
* Proatividade;
* Boa comunicação;
* Senso de urgência;
* Responsabilidade;
* Capacidade analítica;
* Trabalho em equipe.
Indicadores de Performance (KPIs)
+ Índice de aprovação de garantias;
+ Redução de rejeições/glosas;
+ Tempo médio de fechamento dos processos;
+ Controle de devolução de peças;
+ Cumprimento dos prazos da montadora.