Coordenador de Folha de Pagamento

Descrição

Resumo da Vaga: Profissional para coordenação da folha de pagamento, obrigações mensais e anuais, revisão de entregas, análise de pagamentos e atendimento encantador a clientes internos e externos. Principais Destaques: 1. Cultura de aprendizado e crescimento contínuo. 2. Ambientes de trabalho saudáveis e que atendem às necessidades dos colaboradores. 3. Programa de desenvolvimento de carreira. Seja um **\#NewPurple** na Grant Thornton Brasil! **O que esperar da Grant Thornton?** Valorizamos nossas pessoas e direcionamos todos os nossos esforços para a constante construção de uma cultura organizacional mais diversa e inclusiva. Somos apaixonados pelo sucesso das nossas equipes e alto desempenho junto a nossos clientes. Fazemos parte de uma rede global de 140 países. Por isso, temos o alcance e capacidade de direcionar sua carreira para onde você deseja ir. Mantemos uma cultura de aprendizado e crescimento contínuo, encorajando nossos profissionais a aproveitar oportunidades e atingir todo o seu potencial. Temos um amplo programa de desenvolvimento de carreira adequado aos seus objetivos e às áreas de negócio da nossa empresa. Aqui na Grant Thornton Brasil, temos espaço para todo mundo. **Afinal, contamos com muitas outras cores por trás do nosso roxo!** Além disso, oferecemos ambientes de trabalho saudáveis e que atendem às necessidades pessoais e profissionais de nossos colaboradores, nesse processo, acreditamos que todos estarão mais engajados e energizados para desempenhar suas atividades, mantendo a qualidade de vida. **Não é só sobre falar. É sobre agir!** **Responsabilidades e Atividades:** * Coordenação da Folha de Pagamento; * Coordenar e auxiliar na elaboração das obrigações mensais (férias, rescisão de contratos, folha: adiantamento/pagamento, emissão de holerites); * Responsável por revisar e garantir todas as entregas do seu time; * Analisar os pagamentos para garantir a conformidade às leis trabalhistas, buscando orientar o cliente das conformidades necessárias; * Controlar as entregas da equipe de benefícios; * Responsável por garantir um atendimento encantador, garantindo a excelência do atendimento da folha de pagamento conectado aos clientes internos e externos; * Coordenar e auxiliar na elaboração das obrigações anuais DIRF e Informe de Rendimentos; * Acompanhar indicadores de desempenho e propor melhorias para otimização das operações; * Realizar reuniões periódicas com a equipe, fornecer feedbacks e promover o desenvolvimento profissional. **Requisitos Obrigatórios:** * Excel Avançado. * Conhecimento em sistemas ERP. * Conhecimento avançado nos processos e subprocessos de departamento pessoal; * Vivência em empresas de BPO; * Inglês avançado para atendimento a carteira de clientes internacionais. **Formação Acadêmica:** * Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas. **Soft Skills:** * Comunicação; * Organização; * Comprometimento; * Responsabilidade; * Proatividade; * Liderança. Escolaridade Mínima: Curso Técnico Idiomas:* Inglês (Avançado)