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Analista de Apoio ao PO Sênior - Temporária

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Empresa

Tipo de empregoTemporário/Temporária
Modalidade de TrabalhoHíbrido
Nível de ExperiênciaMais de 10 Anos
Nível de EducaçãoDiploma de Graduação

Descrição

**Perfil** Profissional que atua na integração entre os times ágeis e a área de negócio, apoiado o Product Owner em suas atividades, conforme preconiza a Metodologia de Gerenciamento de Projetos (MGP), Metodologia de Desenvolvimento de Sistemas (MDS), arquitetura de referência e políticas de segurança da CAPES. **Atividades** * Apoiar o PO na escrita das histórias de usuário e criação dos critérios de aceitação; * Criar e manter a documentação do sistema, orientada a protótipos e storyboard; * Realizar suporte à área gestora, tirando dúvidas e criando soluções de contorno; * Realizar o entendimento e mapeamento da situação atual dos processos de trabalho e de negócio, na análise e priorização de melhorias de processo, no desenho de novos processos, no acompanhamento de desempenho de processos de trabalho, no planejamento e assistência à implementação de novos processos de trabalho; * Levantar novas necessidades e propor novos serviços de TIC; * Consolidar resultado de trabalho de grupo técnico; * Especificar cenários de testes e realizar testes funcionais; * Levantar novas necessidades e propor novos serviços de TIC; * Consolidar resultado de trabalho de grupo técnico; * Realizar mentoria para os Apoios ao PO plenos e juniores; * Apoio às migrações de dados; * Realizar medição funcional de sistemas; * Avaliar ferramentas, confeccionar guias e criar templates sempre que houver necessidade, dentro do escopo do serviço executado. **Formação acadêmica** * Graduação em curso de nível superior reconhecido pelo MEC. * Pelo menos duas das qualificações abaixo: Certificação Scrum Master; Certificação Product Owner; Certificação Kanban; Certificação de ágil em escala; Project Management Professional (PMP); PMI Agile Certified Practitioner (PMI\-ACP); Certified Business Process Professional (CBPP); Certified Business Process Associate (CBPA); Certified Business Process Leader (CBPL); Certified Scrum Developer (CSD); Certified Tester Foundation Level (CTFL); Certificação Brasileira de Teste de Software (CTBS); Certificação em Ponto de Função (Certified Function Point Especialist – CPFS); Certificação Agile Tester (CTFL\-AT); Pós\-graduação (MBA, especialização, mestrado ou doutorado) na área de Tecnologia da Informação de, no mínimo, 360 horas, reconhecida pelo MEC. **Experiência profissional** * Cinco anos de experiência nas atividades especificadas para o cargo. **Habilidades esperadas** * Comunicação assertiva, habilidades de negociação, proatividade, capacidade de gerenciar conflitos, atualização constante. * Conhecimento em banco de dados relacionais e não relacionais. * Interface de serviços Rest e Soap, bem como configuração das ferramentas. ### **Regime de Contratação:** CLT ### **Benefícios:** Vale Refeição, Vale Alimentação, Plano Odontológico, plano de saude, subsidio ### **Departamento:** Governo

Publicado por

João Silva

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