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Resumo: Buscamos um Engenheiro de Software Sênior experiente para impulsionar a excelência técnica, o projeto de arquitetura, a escalabilidade dos sistemas e a orientação de engenheiros em um ambiente de serviços financeiros. Pontos de destaque: 1. Definir a direção técnica e liderar iniciativas interfuncionais. 2. Projetar e implementar soluções escaláveis de microsserviços. 3. Mentorar engenheiros e estabelecer as melhores práticas de engenharia. Estamos buscando um Engenheiro de Software Sênior experiente para integrar nossa equipe de engenharia e impulsionar a excelência técnica em toda a nossa plataforma. Trata-se de um cargo de liderança técnica focado no projeto de arquitetura, na escalabilidade dos sistemas e no compartilhamento de conhecimento, e não na gestão de pessoas. Você será responsável por projetar e implementar soluções que melhorem e simplifiquem nossos sistemas, ao mesmo tempo em que orienta outros engenheiros por meio de orientação técnica. Como nosso Engenheiro Líder, você terá a oportunidade de moldar nossa direção técnica, liderar iniciativas interfuncionais e estabelecer as melhores práticas de engenharia que acompanharão o crescimento contínuo de nossa equipe. **O que você fará** ------------------ * Projetar, arquitetar e implementar/codificar soluções escaláveis de microsserviços capazes de lidar com transações financeiras de alto volume. * Liderar decisões de projeto de sistemas com foco em escalabilidade, resiliência e otimização de desempenho. * Utilizar sua experiência para propor melhorias e aprimorar a confiabilidade e a manutenibilidade de funcionalidades atuais e futuras. * Liderar equipes interfuncionais (como equipes-tigre, mas não limitadas a elas) em iniciativas técnicas específicas e colaborar com as equipes de produto e engenharia para priorizar itens da roadmap técnica. * Assumir a propriedade de projetos técnicos complexos, desde a concepção até a entrega. **O que você trará** --------------------- * 8 anos ou mais de experiência em engenharia de software. * Domínio avançado de **Golang** (altamente preferido) ou domínio de uma das seguintes linguagens: Java, C#, ou C++. * Experiência aprofundada em arquitetura de microsserviços e sistemas distribuídos, demonstrando fortes habilidades no projeto e na implementação de arquiteturas escaláveis. * Experiência com as melhores práticas de DevOps e infraestrutura, tendo trabalhado com Kubernetes, PostgreSQL e plataformas em nuvem (trabalhamos com AWS, mas experiência com outras também é altamente valorizada). * Experiência prévia em **serviços financeiros (fintech) ou no setor de pagamentos**. * Excelentes habilidades de comunicação em inglês para compartilhamento técnico de conhecimento e trabalho interfuncional com nossas equipes nos EUA, Canadá e Brasil. **Desejáveis** ------------------- * Experiência com aplicações de alto volume e intensivas em dados, além do segmento de pagamentos. * Conforto com barramentos/filas de eventos (RabbitMQ ou tecnologias semelhantes). * Experiência tanto em startups quanto em empresas em fase de escala. * Histórico comprovado de mentoramento e desenvolvimento de outros engenheiros, tanto em equipes grandes quanto pequenas. **O que oferecemos** ----------------- * Salário competitivo, ajustado à sua experiência, habilidades e especialização + A faixa de remuneração total para esta posição é de **90 mil a 102 mil USD**, além de participação acionária. A faixa exibida reflete a remuneração-alvo aproximada total para a posição. Dentro dessa faixa, a remuneração individual é determinada com base em fatores como habilidades relevantes, experiência e formação/treinamento. * Oportunidades de participação acionária para que você participe do nosso crescimento e sucesso (acabamos de captar uma rodada Série A!). * Licença remunerada ilimitada e flexibilidade quando você mais precisar. * Auxílio anual para aprendizado e desenvolvimento profissional, além de reembolso para aquisição de notebook, para ajudá-lo a crescer e realizar seu melhor trabalho. * Claude Code para todos os engenheiros. * Oportunidade de trabalhar com uma equipe global e dinâmica, gerando impacto real no setor de pagamentos, em rápido crescimento. **Por que escolher a Alternative Payments?** ==================================== Na Alternative Payments, você realizará um trabalho que realmente importa. * **Assuma seu impacto:** Lide com projetos significativos e de grande impacto, bem como com iniciativas colaborativas que estão moldando o futuro da FinTech e redesenhando a forma como as empresas recebem pagamentos. * **Colabore:** Trabalhe com uma equipe diversa e inovadora, onde todas as vozes são ouvidas e ótimas ideias surgem de qualquer lugar. * **Cresça conosco:** Seu percurso profissional é nossa principal preocupação. Priorizamos o crescimento interno e lhe damos espaço para moldar seu caminho com base em seus objetivos — seja aprofundando sua especialização em sua área ou explorando algo novo. * **Desenvolva-se em uma cultura de apoio:** Como uma startup em expansão, há muito a ser feito e a iniciativa é essencial. Acreditamos no aprendizado compartilhado, na comunicação aberta e no fortalecimento mútuo. Quando um de nós cresce, todos crescem. **Nossos valores** -------------- * **Transparência e honestidade:** Comunicamo-nos de forma aberta e verdadeira com parceiros, investidores e entre nós, para que todos compreendam nossa situação atual e nossos rumos futuros. * **Capacidade de adaptação:** Mantemos uma postura ágil, encontramos soluções criativas e avançamos mesmo quando o caminho não é claro. Temos uma tendência à ação e buscamos as informações e recursos necessários para tomar decisões e agir rapidamente. * **Parceria:** Vencemos e perdemos juntos. Colaboramos com nossos parceiros, investidores e colegas de equipe para enfrentar grandes desafios e alcançar metas compartilhadas. * **Inovação e coragem:** Questionamos convenções, assumimos riscos calculados e construímos soluções melhores e mais robustas que impulsionam nosso negócio e toda a indústria. * **Responsabilidade:** Assumimos a propriedade de nossas decisões e resultados. Cumprimos nossos compromissos, sabendo que nosso trabalho impacta diretamente nossos parceiros, nossa equipe e nosso negócio. **Como se candidatar à Alternative Payments** ------------------------------------ Buscamos candidatos prontos para entrar em ação e gerar impacto desde o primeiro dia. Sabemos que, às vezes, as pessoas hesitam caso não atendam a todos os requisitos, mas, se você se empolgou com a vaga, possui experiência relevante e está pronto para contribuir, queremos conversar com você! Todos os currículos são analisados por nossa pequena, porém poderosa, equipe de talentos. Embora possamos usar ferramentas de IA para ajudar na priorização das candidaturas, pessoas reais estão envolvidas em cada análise de currículo e decisão de contratação. Também estamos comprometidos com um processo inclusivo e acessível. Caso precise de acomodações razoáveis durante o processo seletivo, informe-nos assim que for selecionado para entrevista.
