**Detalhes da vaga** -------------------- **Quais são os desafios da área e do cargo:** Esta pessoa terá como objetivo atuar de forma alinhada à visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury, contribuindo para a construção de um ecossistema de Saúde integrado, preventivo e híbrido, tendo como principal foco o cuidado com as pessoas. Se você tem interesse em fazer parte desse propósito e deseja estar sempre um passo a frente do mercado, vem com a gente! **Sobre a área:** O Grupo Fleury é uma das mais respeitadas empresas de medicina e saúde do Brasil. Em melhoria contínua somos responsáveis por trazer projetos com foco em redução de desperdícios, através da metodologia Lean six sigma, com resultados de aumento da eficiência, experiência do cliente ou incremento de receita. Já em Workforce, tem como objetivo facilitar a melhor alocação dos colaboradores, garantindo os níveis de serviço. O gerente terá como missão liderar, direcionar, gerir e desenvolver os times de Melhoria Contínua e Workforce, desdobrando a estratégia corporativa em projetos e iniciativas estruturadas, alinhadas aos direcionadores estratégicos do Grupo Fleury. É também missão deste cargo fomentar a identificação contínua de oportunidades de melhoria junto às áreas internas e clientes, por meio de rotinas, padrões de gestão e controle de performance. Atuando como catalisador da transformação organizacional, deve garantir a entrega de resultados sustentáveis, visando metas de performance, eficiência operacional, satisfação do cliente e conformidade regulatória. **Principais atividades:** * Gestão de pessoas, diretos e indiretos; * Desdobramento da estratégia; * Definição e direcionamento para projetos e metas prioritárias; * Desenvolvimento e melhoria dos macroprocessos; * Gestão de resultados, financeiros e não financeiros; * Promover a cultura de melhoria contínua e a formação de capacidades internas; * Padronizar as práticas entre marcas e unidades; * Colaborar com o planejamento estratégico; * Sustentar e governar soluções implementadas; * Gestão eficiente de recursos humanos para toda as cadeiras da operação, escalonamento e otimização das escalas; * Relacionamento com demais áreas corporativas. **O que essa pessoa precisa para essa posição?** * Formação superior completa em Engenharia, Administração, Estatística, Economia, ou áreas afins; * MBA desejável; * Experiência em Gestão de projetos ou processos; * Certificação em metodologia lean six sigma (black belt); * Conhecimento em metodologia de definição e desdobramento de estratégia; * Conhecimento em análises financeiras; * Conhecimento avançado em ferramentas do pacote office; * Inglês avançado. **Buscamos alguém que apresente:** * Visão Sistêmica; * Liderança Colaborativa; * Influência e Comunicação Estratégica; * Orientação para Resultados Sustentáveis; * Pensamento Analítico\-Crítico; * Gestão da Complexidade; * Adaptabilidade e Resiliência; * Ética e Integridade; * Mentalidade de Crescimento; * Protagonismo e Autonomia. **O que esperamos?** * Visão estratégica e sistêmica; * Capacidade de planejamento e priorização; * Foco no cliente e resultados; * Gestão de mudança e risco; * Negociação e influência; * Alta capacidade de comunicação e empatia; * Gestão de pessoas. Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito. **Nossa essência inspira o dia a dia, por isso, buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, e que:** * Estimulem um ambiente de troca de conhecimentos, compartilhando experiências, possibilitando a interdependência entre os times; * Estejam em constante movimento, investindo em autodesenvolvimento e atuando como facilitadora no desenvolvimento das outras pessoas; * Busquem consciência social de diversidade e inclusão, cooperando com a construção de um ambiente colaborativo; * Identifiquem e antecipem as necessidades dos clientes, agindo prontamente para encontrar soluções adequadas e personalizadas; * Planejem e executem o trabalho com excelência a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade; * Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação às mudanças do mercado. **Informações da vaga:** Modelo de Trabalho: Híbrido. Horário de Trabalho: 08:00h as 17:48h segunda a sexta feira. Local: Campo Belo, São Paulo \- SP. **Cuidamos de você em cada etapa da sua jornada!** **Saúde e Bem\-estar:** * Assistência médica e odontológica para você e sua família; * Ambulatório com clínica médica ou atendimento por telemedicina; * Linhas de cuidado especializadas: gestantes, adoção, obesidade, oncologia, entre outras; * Acesso à plataforma OrienteMe para sessões de terapia e orientação nutricional; * Licença maternidade e paternidade estendidas; * Acesso ao Wellhub para práticas esportivas e qualidade de vida. **Proteção e estabilidade:** * Previdência privada; * Participação nos lucros; * Seguro de vida. **Facilidades para o dia a dia:** * Vale\-Alimentação; * Vale\-Refeição; * Vale\-Transporte; * Auxílio\-Creche; * Clube de Descontos com lojas, farmácias, viagem, beleza, cultura, lazer, entre outros serviços. **Desenvolvimento e educação:** **** * Plataforma de ensino; * Parcerias educacionais com descontos em cursos e instituições. **Aqui, o cuidado vai além dos benefícios — ele está presente em cada momento da sua trajetória.** Promovemos uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e, simbolizando a nossa intencionalidade, oferecemos oportunidades afirmativas. Nosso compromisso vai além do cumprimento das legislações que incentivam a diversidade e inclusão. Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN\+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade de mulheres negras, indígenas, chefes de família. Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site: https://carreiras.grupofleury.com.br/ O Grupo Fleury informa que a participação em seus processos seletivos é gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento, ao material didático ou qualquer outra despesa relacionada. **Requisitos** -------------- ### **Escolaridade miníma** **Formação superior completa**