Resumo da Vaga: O Auxiliar de Serviços Gerais é responsável por manter a limpeza e organização de ambientes, realizando diversas tarefas de conservação. Principais Destaques: 1. Cultura dinâmica, colaborativa e transformadora 2. Oportunidades reais de crescimento com meritocracia 3. Política ativa de diversidade e inclusão **Responsabilidades e Atribuições** * A função de Auxiliar de Serviços Gerais (ASG), também conhecido como ajudante de serviços gerais, é responsável por manter a limpeza e organização de ambientes, seja em escritórios, condomínios, escolas ou outros locais. Suas atividades podem incluir limpeza de pisos, banheiros, remoção de lixo, reposição de materiais de higiene, entre outras tarefas relacionadas à conservação do ambiente. **Requisitos e Qualificações** * Ensino Fundamental Completo. * 1 anos de experiêncianas atividades. * Conhecimento nas atividades. **Etapas do Processo Seletivo** * Inscrição * Testes * Entrevista com RH * Validação de Requisitos * Entrevista Técnica * Contratação **Bem\-vindo(a) ao mundo Infotec!** Somos a Infotec Brasil, uma emresa referência nacional em terceirização de serviços, processos (BPO) e pessoas. Em 2025, celebramos 40 anos de trajetória, atuando com excelênci nos setores de Óleo e Gás, Energia, Mineração e Siderurgia. Nosso propósito é permitir que nossos clientes mantenham o foco em suas estratégias principais, enquanto nós cuidamos das eficiências operacionais. Para isso, buscamos profissionais que queiram fazer a diferença, crescer e inovar conosco. Se você é apaixonado(a) por desafios, aprendizado constante e quer fazer parte de uma cultura dinâmica, colaborativa e transformadora, venha viver a **\#CulturaAzuleLaranja.** Na Infotec, o colaborador é protagonista da própria jornada. Oferecemos um ecossistema completo de apoio, desenvolvimento e reconhecimento, com destaque para: * Central de Atendimento ao Colaborador (CAC); suporte humanizado desde o onboarding até o dia a dia; * Academia Infotec: trilhas de capacitação técnica e comportamental, promevendo aprendizagem contínua; * My Redcognition: nossa plataforma de gamificação que reconhece e valoriza conquistas individuais e coletivas, além de ser um canal ativo de comunicação interna; * Ambiente colaborativo, ágil e orientado a resultados; * Oportunidades reais de crescimento com base em meritocracia; * Política ativa de diversidade e inclusão, respeitando e valorizando diferentes histórias diferentes histórias, origens e perspectivas; * Projetos com grandes empresas do cenário nacional e foco em excelência operacional. **\#VemproTime**
João Silva
Indeed · HR
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