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Resumo: O Engenheiro de Sistemas de Infraestrutura de TI projetará, configurará, instalará, manterá e atualizará a infraestrutura da empresa, garantindo disponibilidade, desempenho e segurança em diversas plataformas. Pontos de destaque: 1. Junte-se a uma equipe inovadora que transforma o futuro da tecnologia 2. Função estratégica garantindo a disponibilidade e segurança do ambiente corporativo 3. Trabalhe de forma independente com bom senso em projetos complexos A KQ RH, em parceria com uma multinacional líder mundial, está criando um moderno centro de tecnologia no Brasil, que funcionará como hub estratégico para apoiar todas as unidades globais da empresa. Junte-se a essa equipe inovadora e ajude a transformar o futuro da tecnologia! **Pontos de destaque desta posição** ------------------------------- * **Localização:** Indaiatuba/SP – Modelo de trabalho remoto * **Requisito linguístico:** Fluência em inglês (B2/C1 obrigatório) **RESUMO DA POSIÇÃO E OBJETIVOS:** O Engenheiro de Sistemas de Infraestrutura de TI será responsável por projetar, configurar, instalar, manter e atualizar a infraestrutura da empresa, incluindo servidores físicos e virtuais, armazenamento, backups e planejamento de recuperação de desastres. Esta função é estratégica para garantir a disponibilidade, o desempenho e a segurança dos ambientes corporativos — seja em plataformas Windows ou Linux, conforme a especialização técnica do profissional. **RESPONSABILIDADES:** * Pesquisar, avaliar e recomendar hardware e software, tais como servidores, soluções de armazenamento (SAN/NAS) e softwares de backup. * Prestar suporte a servidores corporativos em ambientes locais (on-premises), híbridos e na nuvem. * Projetar, configurar e atualizar ambientes de servidores e armazenamento. * Auxiliar na solução avançada de problemas, em soluções de backup e arquivamento. * Identificar, diagnosticar e resolver problemas de conectividade, confiabilidade ou desempenho. * Trabalhar dentro dos processos e procedimentos de TI definidos e contribuir para sua gestão, incluindo a metodologia do Ciclo de Vida do Desenvolvimento de Sistemas (SDLC). * Trabalhar de forma independente, demonstrando bom senso e capacidade de tomada de decisões. * Consultar colegas seniores em projetos de média a alta complexidade. * Auxiliar na supervisão das principais atividades de colaboradores individuais, garantindo a conclusão das tarefas e a realização dos objetivos departamentais. **REQUISITOS:** * Graduação em Ciência da Computação, Administração ou experiência equivalente * **Fluência em inglês (falado e escrito) obrigatória.** **Experiência e Conhecimentos Técnicos** * Experiência sólida em suporte a servidores, preferencialmente Windows Server 2019, 2022 e 2025\. * Experiência na gestão de ambientes virtuais (VMware e Hyper\-V). * Experiência prática na gestão, projeto, configuração e atualização de soluções de backup. * Experiência extensa na gestão, projeto, configuração e atualização de soluções de armazenamento. * Experiência em suporte a ambientes Microsoft Exchange. * Experiência em suporte a servidores Linux. * Experiência em gerenciamento automatizado de patches corporativos e implantação de softwares. * Conhecimento e aplicação de metodologias do Ciclo de Vida do Desenvolvimento de Sistemas (SDLC). * Experiência prévia em laboratórios de referência ou ambientes regulamentados/controlados. * Conhecimento básico de linguagens de script (PowerShell ou Python). * Experiência com plataformas de automação (Ansible, Chef ou Puppet). * Experiência com Active Directory, gerenciamento de domínio e Objetos de Política de Grupo (GPO). * Experiência com Windows Deployment Services. * Conhecimento das operações e processos de laboratórios de referência é um diferencial. * Alto nível de proficiência em ferramentas de software para PC, incluindo a suíte MS Office e ferramentas de gerenciamento de projetos (MS Project é um diferencial). **INFORMAÇÕES ADICIONAIS:** * Localização: Indaiatuba/SP * **Inglês avançado e/ou fluente é obrigatório, pois a função envolve trabalho com equipes internacionais** * Modelo de trabalho: Remoto * Tipo de contrato: CLT (contrato de trabalho regido pela legislação trabalhista brasileira) Escolaridade Mínima: Ensino Superior Idiomas:* Inglês (Nativo)
