**Nosso time de ITOPs:** É o motor que garante a eficiência operacional da Creditas através da tecnologia. Nossa missão é automatizar o que é repetitivo e simplificar o que é complexo, construindo pontes entre as necessidades de negócio e as ferramentas que sustentam a companhia. Trabalhamos com um mindset focado em produtividade e IA, garantindo que nossas plataformas internas sejam escaláveis, integradas e acelerem a entrega de todas as áreas, de People a Finanças. Valorizamos a autonomia, a criatividade na resolução de problemas e o compromisso em reduzir o custo operacional através de soluções inteligentes. **Nosso processo** Tudo começa por sua candidatura, e a partir disso construiremos uma jornada incrível. Saiba que para algumas vagas, temos uma avaliação técnica com nosso time de desenvolvedores e, por último, uma conversa com a pessoa que será sua liderança. O tempo do processo pode variar de acordo com a oportunidade, mas não se preocupe, pois garantimos nosso comprometimento em: * Analisar seu perfil com atenção e cuidado; * Oferecer feedback em todas as etapas; * Enviar e\-mails com todas as informações necessárias. **Diversidade no DNA** Somente as diferenças podem nos levar além. Não abrimos mão disso. É inegociável. Hoje, as mulheres ocupam mais da metade dos nossos espaços de decisão. Nosso compromisso é ampliar a inclusão de mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência (PCDs) e pessoas LGBTQIAPN\+. **Agimos com base em três pilares:** **Diversidade:** Valorizamos a pluralidade e respeitamos todas as diferenças com empatia. Trabalhamos para que a Tripulação represente, de verdade, a sociedade onde vivemos. **Equidade:** Acreditamos em caminhos justos para todas as pessoas. Garantir acesso, oportunidades e desenvolvimento é um dever, não uma exceção. **Inclusão:** Buscamos um ambiente seguro, de bem\-estar e pertencimento. Aqui, todas as pessoas podem ser quem são, com liberdade, respeito e orgulho. Se essa também é sua missão, a Creditas pode ser o seu próximo passo. **Responsabilidades e atribuições** * Desenvolver e sustentar fluxos de trabalho inteligentes e integrados utilizando n8n, conectando nossas ferramentas core e áreas de negócio (People, Financeiro, Jurídico); * Projetar soluções que integrem APIs de Inteligência Artificial (OpenAI, Google, Copilot) para automatizar processos complexos e reduzir o trabalho manual; * Atuar como um facilitador entre as necessidades de negócio e a tecnologia, redesenhando a arquitetura de processos existentes para ganhar escala e eficiência; * Liderar o mapeamento do ecossistema de soluções de áreas parceiras (especialmente People), propondo melhorias técnicas que eliminem gargalos operacionais; * Garantir a qualidade e a manutenção das integrações, monitorando a saúde dos fluxos automatizados e atuando proativamente em melhorias. **Requisitos e qualificações** * Domínio técnico em n8n e experiência sólida na construção de automações de fluxos de dados; * Experiência prática com APIs de IA e entendimento de como aplicar modelos de linguagem para otimização de processos; * Background em Negócios: Capacidade de entender processos de áreas como RH/People, Finanças ou Supply e traduzi\-los em soluções técnicas; * Experiência em gerenciar o backlog de automações e priorizar o que gera mais valor; * **Disponibilidade para trabalho híbrido:** énecessário comparecer ao nosso escritório na região do Morumbi, em São Paulo, uma vez por mês, durante 4 dias consecutivos, geralmente na última ou primeira semana do mês (Creditas in Person). **Informações adicionais** **Conheça nossos benefícios** **:** ----------------------------------- **Saúde e bem\-estar** * Plano de Saúde (Alice) * Plano Odontológico (SulAmérica) * Wellz: sessões de terapia 100% gratuitas * Wellhub: acesso a academias e estúdios * Creditas Endurance: programa de incentivo a esportes de alto impacto * Convênio farmácia (Univers) * Seguro de Vida (Porto Seguro) * Dayoff de aniversário **Família e qualidade de vida** * Licença parental estendida: 6 meses para gestantes e 35 dias para não\-gestantes * Family Care: programa de acolhimento para maternidade e paternidade * Auxílio creche * Auxílio para dependentes com deficiência (PCDs) * SESC: acesso às unidades para você e dependentes **Saúde financeira** * Vale\-Refeição (VR): cartão de benefícios flexível (Creditas Card) * Crédito consignado (Creditas Benefícios) * Antecipação salarial (Creditas Benefícios) * Descontos em seguros (Minuto Seguros) * Acesso a conteúdos exclusivos de educação financeira no app Creditas **Reconhecimento e desenvolvimento** * PPR: programa de participação nos resultados * Incentivos educacionais e de desenvolvimento **Flexibilidade e mobilidade** * Modelo de trabalho flexível * Bicicletário gratuito no escritório * Estacionamento conveniado no escritório (de acordo com disponibilidade interna) A Creditas é uma plataforma de serviços financeiros que a partir da casa, carro e salário oferece empréstimos, seguros e investimentos. Atuando desde 2012, é a maior plataforma de crédito online da América Latina e recebeu aportes de fundos internacionais, levantando mais de R$4 bilhões (US$879 milhões) em equity e com um portfólio atual de R$5,6 bilhões. Por meio da sua tecnologia proprietária oferece produtos como o empréstimo com garantia de automóvel ou imóvel, o consignado privado, benefícios corporativos e seguros. A Creditas já ultrapassou a marca de 13 milhões de solicitações de crédito, um valuation de US$3,5 bilhões e mais de 40 emissões no mercado de capitais (FIDCs, CRIs e FIIs). **POR QUE FAZER PARTE DO NOSSO TIME?** De um escritório de 5m² em 2012 a três ecossistemas completos. Combinamos casa, carro ou salário das pessoas para oferecer crédito, seguro ou investimentos. Como a nossa história mostra, estamos sempre em movimento. *Combatemos o conformismo e o status quo porque acreditamos que sempre há novos caminhos para mudar a vida para melhor.* Aqui, “não dá” nunca é resposta: a gente vai lá e faz. Mergulhamos nos detalhes, testamos, erramos, aprendemos e sempre somos guiados pela vontade de fazer melhor. Limitações não são barreiras, mas se tornam pontos de partida para a criatividade. Temos objetividade na mensagem e cuidado na forma, a enrolação não entra em nosso vocabulário. Sabemos que alta performance não é sobre correr mais: é sobre correr junto e chegar mais longe valorizando as diferenças, o debate aberto, e as conversas honestas. Acima de tudo, damos espaço para que cada pessoa escreva sua história. Se você está em busca de um lugar para crescer, experimentar e deixar um legado, a Creditas pode ser o seu próximo passo. **QUANTO MAIS DIVERSIDADE, MAIS VERDADE** Temos convicção de que as diferenças nos tornam mais fortes e flexíveis para tomar as melhores decisões. É mais que intenção. É nosso compromisso com você, com o time, com a sociedade. Sempre.
João Silva
Indeed · HR
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