Engineering Lead | Plataforma

Descrição

**Nosso time de Engineering:** É responsável por transformar ideias em soluções tecnológicas escaláveis, seguras e de alta performance. Trabalhamos em estreita colaboração com Product, Design e outras áreas da empresa para desenvolver produtos que entreguem valor real para os nossos usuários. Nossa engenharia é guiada por boas práticas, foco em qualidade, automação e aprendizado contínuo. Aqui, valorizamos a autonomia com responsabilidade, o pensamento crítico e a colaboração para resolver desafios complexos com criatividade e eficiência. **Nosso processo** Tudo começa por sua candidatura, e a partir disso construiremos uma jornada incrível. Saiba que para algumas vagas, temos uma avaliação técnica com nosso time de desenvolvedores e, por último, uma conversa com a pessoa que será sua liderança. O tempo do processo pode variar de acordo com a oportunidade, mas não se preocupe, pois garantimos nosso comprometimento em: * Analisar seu perfil com atenção e cuidado; * Oferecer feedback em todas as etapas; * Enviar e\-mails com todas as informações necessárias. **Diversidade no DNA** Somente as diferenças podem nos levar além. Não abrimos mão disso. É inegociável. Hoje, as mulheres ocupam mais da metade dos nossos espaços de decisão. Nosso compromisso é ampliar a inclusão de mulheres, pessoas negras, pessoas com deficiência (PCDs) e pessoas LGBTQIAPN\+. **Agimos com base em três pilares:** **Diversidade:** Valorizamos a pluralidade e respeitamos todas as diferenças com empatia. Trabalhamos para que a Tripulação represente, de verdade, a sociedade onde vivemos. **Equidade:** Acreditamos em caminhos justos para todas as pessoas. Garantir acesso, oportunidades e desenvolvimento é um dever, não uma exceção. **Inclusão:** Buscamos um ambiente seguro, de bem\-estar e pertencimento. Aqui, todas as pessoas podem ser quem são, com liberdade, respeito e orgulho. Se essa também é sua missão, a Creditas pode ser o seu próximo passo. **Responsabilidades e atribuições** * Liderar o desenvolvimento técnico e de carreira (PDI) de engenheiros, apoiando referências de alta senioridade (Staffs e Principals) na evolução da plataforma. * Garantir a eficiência operacional do time, eliminando gargalos em cerimônias ágeis e garantindo que refinamentos técnicos gerem *outputs* claros para a execução. * Orquestrar a interlocução entre engenharia e negócio, traduzindo desafios técnicos em impacto financeiro e gerenciando o senso de urgência com stakeholders e PMs. * Consolidar a governança de métricas de performance (DORA metrics, throughput, bugs), utilizando dados para promover a autossuficiência da equipe. * Monitorar e elevar o padrão de documentação técnica via PRs versionados, incentivando o uso de IA e ferramentas como o Creditas.dev para rastreabilidade. * Decidir e atuar como facilitador em discussões de arquitetura complexas, garantindo que o time mantenha a autonomia sobre o ecossistema. **Requisitos e qualificações** * **Trajetória consolidada** em liderança de times de engenharia, preferencialmente em Fintechs ou ambientes de alta escala. * **Background técnico robusto** (ex\-Tech Lead, Staff ou Especialista) com "casca" para discutir arquitetura e criticar planejamentos técnicos. * **Domínio de Stack Moderna:** Experiência com arquitetura de microserviços e vivência em ecossistemas que utilizam **Kotlin, Kafka, SQS, S3, GCS, PostgreSQL, MongoDB e Redis**. * **Conhecimento em Front\-end:** Familiaridade com arquiteturas de **Micro\-frontends (React com Single\-SPA)**. * **Foco em Resultados:** Experiência em ambientes onde a engenharia é parceira estratégica do negócio, com visibilidade real sobre o resultado financeiro. * **Gestão de Mudanças:** Histórico em cenários de reestruturação de tribos ou unificação de times, mantendo a estabilidade e cultura do grupo. * **Disponibilidade para trabalho híbrido:** énecessário comparecer ao nosso escritório na região do Morumbi, em São Paulo, uma vez por mês, durante 4 dias consecutivos, geralmente na última ou primeira semana do mês (Creditas in Person). **Informações adicionais** **Conheça nossos benefícios** **:** ----------------------------------- **Saúde e bem\-estar** * Plano de Saúde (Alice) * Plano Odontológico (SulAmérica) * Wellz: sessões de terapia 100% gratuitas * Wellhub: acesso a academias e estúdios * Creditas Endurance: programa de incentivo a esportes de alto impacto * Convênio farmácia (Univers) * Seguro de Vida (Porto Seguro) * Dayoff de aniversário **Família e qualidade de vida** * Licença parental estendida: 6 meses para gestantes e 35 dias para não\-gestantes * Family Care: programa de acolhimento para maternidade e paternidade * Auxílio creche * Auxílio para dependentes com deficiência (PCDs) * SESC: acesso às unidades para você e dependentes **Saúde financeira** * Vale\-Refeição (VR): cartão de benefícios flexível (Creditas Card) * Crédito consignado (Creditas Benefícios) * Antecipação salarial (Creditas Benefícios) * Descontos em seguros (Minuto Seguros) * Acesso a conteúdos exclusivos de educação financeira no app Creditas **Reconhecimento e desenvolvimento** * PPR: programa de participação nos resultados * Incentivos educacionais e de desenvolvimento  **Flexibilidade e mobilidade** * Modelo de trabalho flexível * Bicicletário gratuito no escritório * Estacionamento conveniado no escritório (de acordo com disponibilidade interna) A Creditas é uma plataforma de serviços financeiros que a partir da casa, carro e salário oferece empréstimos, seguros e investimentos. Atuando desde 2012, é a maior plataforma de crédito online da América Latina e recebeu aportes de fundos internacionais, levantando mais de R$4 bilhões (US$879 milhões) em equity e com um portfólio atual de R$5,6 bilhões. Por meio da sua tecnologia proprietária oferece produtos como o empréstimo com garantia de automóvel ou imóvel, o consignado privado, benefícios corporativos e seguros. A Creditas já ultrapassou a marca de 13 milhões de solicitações de crédito, um valuation de US$3,5 bilhões e mais de 40 emissões no mercado de capitais (FIDCs, CRIs e FIIs). **POR QUE FAZER PARTE DO NOSSO TIME?** De um escritório de 5m² em 2012 a três ecossistemas completos. Combinamos casa, carro ou salário das pessoas para oferecer crédito, seguro ou investimentos. Como a nossa história mostra, estamos sempre em movimento. *Combatemos o conformismo e o status quo porque acreditamos que sempre há novos caminhos para mudar a vida para melhor.* Aqui, “não dá” nunca é resposta: a gente vai lá e faz. Mergulhamos nos detalhes, testamos, erramos, aprendemos e sempre somos guiados pela vontade de fazer melhor. Limitações não são barreiras, mas se tornam pontos de partida para a criatividade. Temos objetividade na mensagem e cuidado na forma, a enrolação não entra em nosso vocabulário. Sabemos que alta performance não é sobre correr mais: é sobre correr junto e chegar mais longe valorizando as diferenças, o debate aberto, e as conversas honestas. Acima de tudo, damos espaço para que cada pessoa escreva sua história. Se você está em busca de um lugar para crescer, experimentar e deixar um legado, a Creditas pode ser o seu próximo passo. **QUANTO MAIS DIVERSIDADE, MAIS VERDADE** Temos convicção de que as diferenças nos tornam mais fortes e flexíveis para tomar as melhores decisões. É mais que intenção. É nosso compromisso com você, com o time, com a sociedade. Sempre.