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VIGIA

R$550/Mês
Indeed

Empresa

Tipo de empregoMeio Período
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

A Carpal possui mais de 60 anos de história e atua como representante New Holland desde 1975, oferecendo a maior cobertura da marca no estado de Goiás, atendendo 96 municípios goianos. Contamos com 5 lojas estrategicamente localizadas em Goiânia, Acreúna, Itumbiara, Joviânia e Rio Verde, garantindo agilidade, qualidade e excelência no atendimento aos nossos clientes. Missão Garantir a satisfação dos clientes por meio de soluções eficientes, promovendo o crescimento sustentável do negócio e o desenvolvimento das pessoas e da sociedade. Visão Ser referência no mercado de máquinas agrícolas, assegurando eficiência, rentabilidade e fortalecimento da marca. Valores Integridade, ética, humanismo, comprometimento, dinamismo, responsabilidade social e busca pela melhoria contínua. **Responsabilidades e atribuições** Realizar rondas periódicas nas dependências da empresa Monitorar movimentações suspeitas Controlar entrada e saída de pessoas fora do horário comercial Verificar portas, portões, janelas e acessos Registrar ocorrências em livro ou sistema Acionar responsáveis ou autoridades em situações de risco Zelar pela segurança e conservação do local Apoiar na prevenção de incidentes **Requisitos e qualificações** * Experiência na função será um diferencial * Atenção e responsabilidade * Disponibilidade para trabalhar em turnos **Informações adicionais** Benefícios Vale Alimentação e Refeição: R$ 550,00/mês Plano de Saúde: Unimed com coparticipação – Enfermaria (70% custeado pela empresa e 30% pelo colaborador, para titular e dependentes) Plano Odontológico: Uniodonto Day Off: folga no dia do aniversário Café da manhã na empresa Almoço na empresa Vale Transporte (para colaboradores que utilizam transporte público) Premiação por tempo de casa Convênio SESC Convênio com instituições de ensino (graduação e pós\-graduação) PPR anual (conforme período de avaliação) Seguro de vida TotalPass (academias, fisioterapia, entre outros) Programa “Relaxe e Recarregue”: folga de meio período 1x ao mês (após 1 ano de empresa e fora do período de safra) Observação: A adesão ao plano de saúde e odontológico ocorre após o período de experiência. Nós convidamos você a se tornar parte de uma equipe dinâmica e talentosa, onde poderá desenvolver suas habilidades e crescer profissionalmente. Na nossa empresa, valorizamos o trabalho em equipe, a inovação e o compromisso com a excelência. Se você busca um ambiente de trabalho estimulante, com oportunidades de aprendizado contínuo e projetos desafiadores, venha fazer parte do nosso time!

Publicado por

João Silva

Indeed · HR

Localização

João Silva

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