Resumo da Vaga: Profissional para desenhar e ministrar treinamentos, consolidar indicadores, conduzir projetos e disseminar processos de RH em campo. Principais Destaques: 1. Desenvolvimento e ministração de treinamentos 2. Condução de projetos de melhoria e inovação 3. Disseminação de processos de RH e colaboração com equipes Responsabilidades e atribuições: * Desenhar, construir e ministrar treinamentos para nossas Operações de Lojas; * Consolidar indicadores da área; * Conduzir projetos com foco em melhorias e inovações; * Disseminar os processos de recursos humanos em campo atendendo as necessidades dos clientes internos; * Trabalhar em estreita colaboração com líderes e as equipes de operação para identificar oportunidades de: pessoas, estratégias e soluções para desafios dentro do negócio. Requisitos e qualificações: Experiência com treinamento e metodologias de aprendizagem (70\-20\-10 e 6DS). Formação: ensino superior completo. Imprescindível: * Ser habilitado \- CNH categoria B; * Ter disponibilidade para viagens longas e pernoite. Informações adicionais: Benefícios: * Vale transporte ou estacionamento no local; * Vale Refeição; * Assistência Médica; * Assistência Odontológica; * Seguro de Vida; * Auxílio creche ou acompanhante; * Cooperativa de crédito – Barracred; * Clube de descontos – Allya; * Previdência Privada; * Convênio academia – Gympass; Tipo de vaga: Temporário Duração do contrato: 7 meses Pagamento: a partir de R$3\.500,00 por mês Local do trabalho: Presencial
João Silva
Indeed · HR
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