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Geologo Master

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Resumo da Vaga: Procuramos um Especialista em Recursos Minerais para desenvolver, atualizar e manter modelos de recursos minerais, garantindo conformidade com padrões internacionais. Principais Destaques: 1. Foco em desenvolvimento de pessoas e cultura de respeito 2. Ambiente diversificado para mineração de cobre e ouro 3. Melhoria contínua dos processos de estimativa e reporte de recursos A OZ Minerals é uma empresa de mineração moderna, focada em desenvolvimento de pessoas. Assim que o novo contratado começa a trabalhar conosco, se torna um membro respeitado do time com papéis e responsabilidades que contribuirão positivamente para o sucesso de todos. Com uma operação de mina subterrânea e uma futura operação de mineração a céu aberto, há perspectivas para profissionais que buscam um ambiente diversificado para minerar cobre e ouro. Se você se identifica com nossos princípios, essa oportunidade pode ser sua. Estamos procurando um profissional para trabalhar como **Especialista em Recursos Minerias** em nossos Projetos Carajás, PA. **Responsabilidades e atribuições** * Fornecer insumo e orientação na preparação de programas e atividades de perfuração de desenvolvimento de recursos. * Desenvolver, atualizar e manter modelos de recursos minerais para estudos de desenvolvimento de projetos, garantindo conformidade com padrões internacionais (ex.: JORC, NI 43\-101, CRIRSCO, CBRR, etc). * Elaborar relatórios técnicos de recursos minerais e participar de auditorias internas e externas. * Avaliar os riscos das atividades de Recursos Minerais e desenvolver planos de mitigação de riscos. * Monitorar e agir continuamente para garantir o desempenho dos conjuntos de dados geológicos e geotécnicos dos Recursos Minerais. * Monitorar continuamente e tomar medidas para garantir que o desempenho dos conjuntos de dados geológicos, geotécnicos e analíticos dos Recursos Minerais atenda às normas de QAQC exigidas. * Apoiar a equipe de Engenharia do Projetos no desenho da mina e no layout do site. * Apoiar o planejamento estratégico, a elaboração de orçamentos e as diferentes etapas de estudos de viabilidade. * Contribuir para a melhoria contínua dos processos de estimativa e reporte de recursos minerais. * Fornecer apoio ao Gerente de Projetos MROR. **Requisitos e qualificações** **Requisitos obrigatórios:** * Graduação em Geologia, Engenharia Geológica ou áreas relacionadas. * Proficiência em software de modelagem (por exemplo, Datamine, Leapfrog, Vulcan). * Conhecimento aprofundado das práticas de QAQC. * Proficiência demonstrada no uso de técnicas/métodos geoestatísticos associados à estimativa de recursos. * Mínimo de 4 anos de experiência em estimativa de recursos minerais de depósitos de ouro ou metais básicos em veios estreitos, de preferência em operações subterrâneas. * Conhecimento funcional e experiência prévia de trabalho com normas internacionais de relatórios (JORC, NI 43\-101, CRIRSCO, CBRR, etc.). * A capacidade de cumprir os requisitos de conformidade para se qualificar como Pessoa Qualificada ou Competente seria uma vantagem. * Excelentes habilidades de comunicação, trabalho em equipe e redação técnica. * Registro profissional ativo ou elegibilidade (ex.: CREA e AusIMM ou CBRR ou CIM, ou outras organizações reconhecidas) será considerado diferencial. **Requisitos desejáveis:** * Experiência em projetos subterrâneos com exposição a operações híbridas (a céu aberto \+ subterrâneas). * Vivência com diferentes tipos de minério e estilos de depósito. * Capacidade de atuar em equipes multidisciplinares. **Informações adicionais** Disponibilidade para residir na região de Canaã dos Carajás ou Parauapebas \- PA ***A Modern Mining Company*** **Trabalhando juntos para gerar valor** Um de nossos principais ativos são as nossas pessoas, e os nossos valores nos diferencia e sustentam uma cultura única, da qual desfrutamos hoje e no futuro. **Como nós trabalhamos juntos:** * Agindo com integridade com todas as partes interessadas. * Pensando e agindo de forma diferente. * Construindo uma cultura de respeito que permita que nossas pessoas tenham sucesso. * Focando em parceria e colaboração, e não em hierarquia. * Entregando resultados superiores através de planejamento eficaz e execução ágil. * Fazendo o que foi combinado e executando. Esses comportamentos permitem crescimento, inovação, colaboração e ajudam a nos tornarmos uma Empresa de Mineração Moderna.

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
Indeed · HR

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