Descrição
**O que buscamos:**
Pessoa profissional para atuar como referência técnica em operações de ambientes cloud, liderando a evolução de práticas operacionais em um modelo 24x7\. A atuação envolve liderança técnica de equipe, gestão de incidentes críticos, implementação de melhorias contínuas e uso de automação e inteligência artificial para aumento de eficiência e confiabilidade das operações.
**Responsabilidades:**
* Atuar como liderança técnica do time de operação 24x7 (N1 e N2\), sendo referência para direcionamento e suporte técnico;
* Atuar como ponto focal técnico junto ao cliente, recebendo prioridades e direcionando demandas ao time;
* Conduzir a triagem de incidentes críticos, problemas e requisições, garantindo aderência aos SLAs;
* Coordenar a execução de mudanças (GMUDs), patching, hardening e atividades planejadas em ambientes AWS e Azure;
* Colaborar com a elaboração de relatórios, dashboards e indicadores operacionais;
* Garantir a documentação contínua de runbooks, procedimentos operacionais, post\-mortems e base de conhecimento;
* Liderar a evolução do modelo operacional com foco em práticas AI\-Native;
* Promover o uso de inteligência artificial pelos times N1 e N2 para diagnóstico, geração de runbooks e análise de mudanças;
* Coordenar e executar iniciativas de melhoria contínua, automação de processos e redução de incidentes recorrentes;
* Avaliar tecnicamente a equipe, identificar gaps de conhecimento e propor planos de desenvolvimento;
* Apoiar o Delivery Manager em decisões técnicas e na gestão de mudanças (Change Requests).
**Requisitos Obrigatórios:**
* Experiência sólida em operações de Cloud, NOC, SRE ou AMS, com breve atuação em posição de liderança técnica;
* Experiência sólida em AWS (EC2, VPC, IAM, S3, RDS, EKS, CloudWatch, Systems Manager, Organizations, Landing Zone) e/ou Azure (VM, VNet, Entra ID, Storage, AKS, Monitor, Policy);
* Experiência em troubleshooting avançado de infraestrutura cloud, redes, segurança e workloads críticos;
* Vivência em gestão de incidentes, problemas e mudanças seguindo práticas ITIL v4;
* Experiência com ferramentas de infraestrutura como código (Terraform, CloudFormation, ARM, Bicep ou Ansible);
* Conhecimento em plataformas de Observabilidade como Dynatrace, DataDog, Grafana, Prometheus ou Zabbix;
* Experiência com ferramentas de ITSM como ServiceNow, Jira Service Management ou similares;
* Excelentes habilidades de comunicação técnica e executiva, escrita e verbal;
* Formação Superior completa em Tecnologia, Computação, Engenharia ou áreas correlatas;
* Inglês Intermediário a Avançado;
* Disponibilidade para atuar como ponto de escalação fora do horário comercial em situações críticas;
* **Atuação 100% presencial em São Paulo.**
**Requisitos Diferenciais:**
* + Certificações AWS (Solutions Architect Associate/Professional, SysOps Administrator, DevOps Engineer);
+ Certificações Azure (AZ\-104, AZ\-305, AZ\-400\);
+ Certificações Kubernetes (CKA, CKS) ou Red Hat (RHCSA, RHCE, EX280\);
+ Certificações ITIL v4, SRE Foundation ou DevOps Foundation;
+ Experiência com orquestração de containers (Kubernetes, OpenShift, EKS, AKS);
+ Vivência em ambientes regulados (BACEN, LGPD, PCI\-DSS) do setor financeiro;
+ Conhecimento em FinOps, otimização de custos e gestão financeira de cloud;
+ Familiaridade com ferramentas de IA aplicadas a operações (AIOps, Copilot ou similares);
+ Experiência com automação orientada a eventos (Ansible Automation Platform, Rundeck);
+ Vivência com práticas SRE (SLI, SLO, SLA, error budget, redução de toil);
**Descrição comportamental:**
**Procuramos uma pessoa que:**
* Goste de trabalhar em equipe e seja colaborativa em suas atribuições;
* Tenha coragem para se desafiar e ir além, abraçando novas oportunidades de crescimento;
* Transforme ideias em soluções criativas e busque qualidade em toda sua rotina;
* Tenha habilidades de resolução de problemas;
* Possua habilidade e se sinta confortável para trabalhar de forma independente e gerenciar o próprio tempo;
* Tenha interesse em lidar com situações adversas e inovadoras no âmbito tecnológico.
**Big enough to deliver – small enough to care.**
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Com mais de 35 anos de mercado e localizada em 16 países, a GFT emprega mais de 12\.000 pessoas ao redor do mundo sendo 4\.000 pessoas no Brasil.
Aqui, a diversidade, a igualdade e a inclusão estão no centro e garantir um ambiente de trabalho seguro para todas as pessoas faz parte de quem somos.
Promovemos uma cultura de desenvolvimento e crescimento pautada no nosso pilar de Continuous Scaled Learning porque acreditamos que o uso inteligente da tecnologia é a chave para o sucesso nesse mundo digital.
**O que oferecemos**
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* Cartão multi\-benefícios – você escolhe como e onde utilizar.
* Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas.
* Programas de incentivo à Certificações.
* Horário de trabalho flexível.
* Salários competitivos.
* Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado.
* Possibilidade de carreira internacional.
* Wellhub e TotalPass.
* Previdência Privada.
* Auxílio\-Creche.
* Assistência Médica.
* Assistência Odontológica.
* Seguro de Vida.
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