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INCLUSIVE A SUA.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Os principais desafios como PESSOA ANALISTA DE MARKETING SÊNIOR \\- FOCO EM COMUNICAÇÃO E MARCA são:**\n\n \n\n* Ser responsável pelo planejamento e pela gestão da comunicação de marca, publicidade e projetos especiais da Wyden;\n* Desenvolver campanhas publicitárias 360°, envolvendo mídia offline, mídia digital, comunicação interna e estratégias de CRM;\n* Acompanhar os resultados das campanhas de marca e de captação de novos alunos, identificando oportunidades para impulsionar a conversão e fortalecer a construção da marca;\n* Realizar pesquisas de mercado, análises de concorrência e contribuir para a estratégia de novos produtos, projetos e parcerias em nível nacional;\n* Controlar a verba e negociar custos de produção de campanhas e projetos de marketing;\n* Criar e aprovar planejamentos de comunicação on e off, além de apoiar a análise de planos de mídia;\n* Elaborar briefings, aprovar peças de campanha e apresentar os resultados das ações de marca e performance;\n* Construir fluxos de trabalho eficientes, promovendo integração e agilidade entre os times internos e externos;\n* Gerenciar o fluxo de trabalho com agências de publicidade (on e off).\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n \n\n* Ensino superior completo em Comunicação, Marketing, Jornalismo ou áreas correlatas;\n* Perfil heavy user de redes sociais, com domínio da linguagem e das dinâmicas de plataformas como Instagram, TikTok, YouTube, X (Twitter), Kwai, entre outras;\n* Perfil analítico, com olhar estratégico e crítico voltado para a construção e o fortalecimento de marca;\n* Boa comunicação, proatividade e dinamismo no dia a dia de trabalho;\n* Conhecimento no pacote Adobe (desejável);\n* Conhecimento em mídia paga (paid media) será considerado um diferencial.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Barra da Tijuca \\- RJ (Edifício Montreal)\n\n\nJornada de trabalho: 40 horas semanais, de segunda a sexta\\-feira, das 9h às 18h, com opção de flexibilidade das 8h às 17h.\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Assistência odontológica** opcional, para cuidar da sua saúde bucal;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Wellz** uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nHorário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães recém\\-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\nCompromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nJá pensou em **transformar a sociedade** por meio da **educação**? 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Isso comprova nosso comprometimento com a educação superior no país e que estamos gerando valor para todas as partes interessadas em nosso negócio.\n\n **PROPÓSITO**\n\n\nEducar para transformar.\n\n **VALORES**\n\n **Foco no aluno**\n\n\nTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.\n\n **Senso de dono**\n\nAgimos como donos, com orgulho de cada uma de nossas entregas.\n\n **Foco No Resultado**\n\n\nCada esforço gera impacto real e sustentável.\n\n **Excelência Educacional**\n\n\nSuperamos expectativas, entregando a melhor formação e experiência, em todos os segmentos que atuamos\n\n **Valorização Das Pessoas**\n\nSentimos orgulho em trabalhar aqui. 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A partir do que há de melhor em cada uma de nossas instituições, estamos criando, como nenhuma outra organização conseguiu, um ensino que combina qualidade, escala, amplo acesso, especialização e a integração entre o presencial e o digital.\n\n **O melhor ecossistema digital do setor**\n\n* \\+ 30 soluções escalando IA em todo o negócio\n* 80% das pessoas de inovação e tecnologia são internas\n* 150 parcerias com startups e soluções de inovação\n* Amplo conhecimento sobre o comportamento do aluno\n\n \n\n**O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?**\n\n \n\nContamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm **o aluno no centro da decisão**, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte **apropriação da cultura digital**, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de **alta liderança extremamente sênior e competente,** que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um **programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.**\n\n \n\nSomos vidrados no **engajamento das pessoas colaboradoras** e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.\n\n \n\nJá pensou em **transformar a sociedade** por meio da **educação**? Então, venha para a Yduqs!","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766607019000","seoName":"senior-marketing-analyst-focus-on-communication-and-brand","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city/cate-math-stats-info-sciences/senior-marketing-analyst-focus-on-communication-and-brand-6484569848486712/","localIds":"30","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c01d7331-c194-4911-98f4-365a683255cf","sid":"f41aabf5-f4f6-4018-9906-2ab38fee7bd3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestão de comunicação e marca","Desenvolvimento de campanhas 360°","Pesquisas de mercado e concorrência"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Rio de Janeiro,Rio de Janeiro","unit":null}]},"addDate":1766607019412,"categoryName":"Matemática · Estatística e Ciências da Informação","postCode":null,"secondCateCode":"science-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4374,4382","location":"R. 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Venha fazer parte do nosso time!\n\n \n\nFundado em 1971, possuímos conceito 5 pelo MEC, conforme avaliação in loco de recredenciamento presencial e credenciamento EAD, sendo a única instituição privada do estado a conquistar este feito, solidificando\\-se entre as melhores do país. 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Com soluções baseadas em biometria facial, machine learning e camadas reforçadas de segurança, autenticamos com 100% de certeza quem está realizando uma transação e os riscos de identidade atrelados. Desta forma, nossas soluções combatem fraudes, protegem dados e promovem a confiança entre pessoas, empresas e governos, colaborando para a construção de um mundo mais seguro e menos burocrático.\nPara chegar lá, investimos acima de tudo nas nossas pessoas, que formam um time incrível e comprometido com esse grande objetivo. E aí, vem com a gente? **Nossa cultura**\nNossos valores são a base para tudo que fazemos! Aqui na Unico, agimos sem fronteiras; impactamos sem rodeios; somos transparentes mesmo em situações difíceis; resilientes e adaptáveis para evoluir; fazemos a coisa certa do jeito certo e somos ousados ao liderar a construção do futuro. Nosso ambiente de trabalho é descontraído e colaborativo, cheio de oportunidades de aprendizado e possibilidades para você desenvolver sua carreira com autonomia e apoio de líderes e colegas.\n### **Você será responsável por:**\n\n* + Elaborar estratégias e planos táticos de comunicação integrada (Relações Públicas, imprensa, canais proprietários, redes sociais e thought leadership) para temas institucionais e de produto;\n\t+ Gerenciamento de projetos de comunicação do planejamento até a execução;\n\t+ Leitura de cenário e monitoramento de temas tendências para sugestão de pautas, definição de narrativas, participação em eventos, mitigação de crises, entre outros;\n\t+ Monitoramento e gestão de conteúdos para os perfis da Empresa e de alguns executivos em redes sociais;\n\t+ Coordenar a pauta e as entregas da agência de comunicação, garantindo qualidade dos trabalhos e atenção aos prazos;\n\t+ Colaborar na construção do posicionamento da empresa e seus produtos em novos mercados, como México, Estados Unidos, entre outros, futuramente.\n\n### **O que precisamos que você conheça:**\n\n* + Experiência sólida na área de Comunicação corporativa e/ou agência de Relações Públicas, responsável por reputação e fortalecimento de marca no mercado brasileiro (latino americano é um diferencial) por meio de planos integrados. 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Você pode escolher entre graduação, pós\\-graduação, MBAs, idiomas, cursos especializantes e mentorias;**Bem\\-estar:** acesso à plataformas como Gympass e Totalpass;**Licença parental estendida:** 180 dias para gestantes e cuidadores principais do processo de adoção e 60 dias para não gestantes e cuidados secundários do processo de adoção, com salário e benefícios pagos integralmente ao longo de todo o período. **Local de trabalho** \n\nAdotamos o modelo de trabalho que prioriza a conexão e engajamento entre os Seres, o nosso \\#conectaunico, modelo de trabalho híbrido (2x por semana presencial). **E mais…** \n\nOferecemos um plano de carreira estruturado de acordo com suas competências e interesses, com oportunidade de crescimento como especialista ou líder, incentivando o seu desenvolvimento pessoal e profissional através de ciclos de avaliação de performance semestrais (com feedback estruturado e plano de desenvolvimento individual);\nPara completar a sua experiência, por aqui temos palestras, meetups, workshops, treinamentos, day off no aniversário, reunioff às quartas\\-feiras, festas e celebrações internas/externas, happy hour presencial quinzenal, grupos de afinidade e ginástica laboral. **Diversidade \\& Inclusão** \n\nNa Unico estamos empenhados em construir uma cultura inclusiva, valorizando em todas as nossas posições a candidatura de todas as pessoas, independentemente de sua etnia, gênero, orientação sexual, política, religião, deficiência, naturalidade ou qualquer outro tipo de característica.\nEstamos construindo um ambiente de trabalho inclusivo e para nos apoiar em melhores práticas, criamos o formulário de Diversidade \\& Inclusão. Te convidamos a respondê\\-lo pra nos ajudar nesse processo, mas deixamos claro que você pode optar por não fazer isso sem impacto na sua avaliação. O compartilhamento desses dados não irá afetar o seu desempenho no processo seletivo e será usado somente para fins de criação de estratégias de inclusão. **Quer conhecer mais sobre a Unico?** \n\nAssista nosso manifesto;\nConheça nosso Medium de Tecnologia;\nE nosso canal no Youtube com os Meetups de Tecnologia;\nAcompanhe nossas redes sociais: LinkedIn, Twitter, Instagram, Facebook. \n\nReconheço que, antes de me candidatar, li o Aviso de Privacidade aos candidatos, que está disponível em: **Aviso de privacidade para a pessoa candidata Unico \\| Privacy \\- Uso Interno**\nWe may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. 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INCLUSIVE A SUA.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Os principais desafios como** ***PESSOA CIENTISTA DE DADOS SÊNIOR*** **são:**\n\n* Gerar modelagens preditivas com Machine Learning para segmentações e clusterizações de audiências de alunos, sendo aplicadas e direcionadas aos principais canais de mídia online;\n* Realizar análises avançadas (c/ aplicação de métodos estatísticos) sobre as jornadas de captação, trazendo conhecimentos muito mais profundos sobre os comportamentos de navegação nos sites e tipos de mensagens em mídia que trazem os perfis de candidatos mais propensos à conversão;\n* Fazer avaliações e comparações técnicas entre os modelos estatísticos de atribuição “contribuição no resultado x investimento” para mídia e canais de vendas, dando apoio nas orientações aos times de mídia para aplicações de investimento que traga maiores ROIs, receitas e volumes de captação de novos alunos;\n* Trazer insights valiosos sobre as contribuições de campanhas específicas de mídia (online e offline) de \"awareness\" e/ou de consideração nos resultados de captação (incrementos em novos alunos);\n* Fazer análises estatísticas sobre os desempenhos de peças de marketing (\"criativos\"), a fim de entender quais são os atributos de mensagens e formatos de mídia que mais contribuem para os resultados de captação de novos alunos;\n* Gerar modelos preditivos de conversão e retenção, Lead Scoring e de inadimplência.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n* Formação em Estatística, Economia, Engenharia ou áreas afins;\n* Especialização em Ciência de Dados, Inteligência Artificial ou similares;\n* Sólidos conhecimentos em programação, especialmente em Python, R e SQL;\n* Conhecimento das principais bibliotecas e das específicas para ciência de dados é essencial;\n* Conhecimento em frameworks de machine learning, como TensorFlow ou Scikit\\-learn;\n* Experiência básica/ intermediária com Hadoop, Spark e outras tecnologias de Big Data;\n* Conhecimento avançado em técnicas de modelagem e mineração de dados, bem como em algoritmos de machine learning e análise estatística;\n* Experiência em ambientes de computação em nuvem, como AWS, Azure ou Google Cloud Platform;\n* Conhecimento em ferramentas de visualização de dados, como Tableau, Power BI ou QlikView;\n* Conhecimento de Marketing é um diferencial.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Híbrida \\- Rio de Janeiro.\n\n\nHorário de Jornada: 09h às 19h de segunda a quinta e das 09h às 18h às sextas\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Assistência odontológica** opcional, para cuidar da sua saúde bucal;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães e pais recém\\-chegados da licença maternidade e paternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\n**Mais inclusão:** essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência.\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nJá pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, vem pra Yduqs! \n\n\n\n \n\nAqui, a tecnologia faz parte do nosso *core business*: unimos a educação ao nosso ecossistema de transformação digital para impactar diariamente mais de 1,2 milhão de alunos!\n\n \n\nDesde 2018, estamos em processo contínuo de melhoria e virtualização da experiência administrativa dos alunos de nossas instituições. Em 2022, lançamos o nosso programa de inovação aberta, o Yduqs Labs, que busca gerar negócio com startups já em fase de tração para desenvolvimento de soluções aos nossos desafios corporativos.\n\n \n\nJá somos conhecidos como um dos principais articuladores de inovação do setor e, dentro de casa, reforçamos nosso hub de pesquisa e conteúdo para o ensino digital, do qual já fazem parte as edtechs EnsineMe, Qconcursos e Hardwork Medicina.\n\n \n\nSomos o maior grupo de educação superior no Brasil e uma das organizações que mais inova e cresce no país. Temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.\n\n **MISSÃO**\n\n\nEducar para transformar.\n\n **VISÃO**\n\n\nTransformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.\n\n **VALORES**\n\n **Foco no aluno**\n\n\nTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.\n\n **Senso de dono e resultado**\n\n\nAgimos como donos, entregamos resultado em equipe.\n\n **Qualidade**\n\n\nOferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.\n\n **Pessoas**\n\n\nSentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.\n\n **Inovação e simplicidade**\n\n\nO novo nos atrai, soluções simples também.\n\n **Diversidade e ética**\n\n\nFazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.\n\n **UNIDADES DE NEGÓCIO**\n\n \n\nA organização está estruturada em três divisões de negócios: presencial, digital e premium. 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Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.\n\n \n\nSomos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. 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INCLUSIVE A SUA.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Os seus principais desafios como PESSOA ANALISTA DE RELACIONAMENTO PLENO \\- FOCO EM DADOS** **são:**\n\n \n\n* Acompanhar a satisfação dos alunos em todas as jornadas;\n* Analisar e revisar pesquisas da área de CX (ex.: NPS e CSAT), identificando pontos de melhoria e desenvolvendo planos de ação para correção;\n* Identificar oportunidades de melhoria na geração de relatórios e na criação de novos indicadores;\n* Atuar na análise de dados para geração de insights que permitam identificar a causa raiz da insatisfação dos alunos;\n* Elaborar planos de ação para melhoria de NPS e CSAT, participando das Squads responsáveis pelas propostas de melhorias;\n* Acompanhar de perto os projetos de melhoria de processos e de NPS, atuando como PMO;\n* Elaborar relatórios e apresentações executivas para os fóruns de Experiência do Aluno.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Buscamos um profissional com:**\n\n \n\n* Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Administração, Estatística ou áreas afins;\n* Conhecimento em análise de dados e amostras estatísticas;\n* Conhecimentos em Power Query, Power BI e desenvolvimento de dashboards;\n* Vivência na elaboração de apresentações em PowerPoint;\n* Excel avançado;\n* Desejável vivência em experiência do cliente;\n* Desejável conhecimento em metodologias ágeis de gestão de projetos;\n* Desejável conhecimento em IA para criação de agentes;\n* Desejável conhecimento nas ferramentas do Office 365 (Power Automate, Power Apps e SharePoint).\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Barra da Tijuca \\- RJ (Città Office Mall)\n\n\nHorário de Jornada: 40 horas semanais, de segunda a sexta\\-feira, das 9h às 18h, com opção de flexibilidade das 8h às 17h.\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). 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Então, vem pra Yduqs! \n\n\n\n \n\nA Yduqs é grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um **salto de qualidade** para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.\n\n\nCom cerca de 1,4 milhão de alunos, somos um dos maiores grupos de educação superior no Brasil.\n\n \n\nCom quase 16 mil colaboradores, somos uma das melhores empresas para se trabalhar no país, de acordo com o Prêmio EXAME em Gestão de Pessoas 2024\\.\n\n \n\nSomos embaixadores do Educa2030, movimento do Pacto Global da ONU no Brasil, e a única organização de ensino superior no mundo com classificação \"AA\" em rating ESG, concedida pela MSCI em outubro de 2023\\. Isso comprova nosso comprometimento com a educação superior no país e que estamos gerando valor para todas as partes interessadas em nosso negócio.\n\n **MISSÃO**\n\n\nEducar para transformar.\n\n **VISÃO**\n\n\nTransformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.\n\n **VALORES**\n\n **Foco no aluno**\n\n\nTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.\n\n **Senso de dono e resultado**\n\n\nAgimos como donos, entregamos resultado em equipe.\n\n **Qualidade**\n\n\nOferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.\n\n **Pessoas**\n\n\nSentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.\n\n **Inovação e simplicidade**\n\n\nO novo nos atrai, soluções simples também.\n\n **Diversidade e ética**\n\n\nFazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.\n\n **NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO**\n\n \n\nIbmec \\- IDOMED \\- Estácio \\- Damásio Educacional \\- Hardwork Medicina\\- Qconcursos \\- Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp, Faci e Newton Paiva.\n\n **Estamos transformando a educação por meio da Tecnologia**\n\n\nPara nós, educação e tecnologia são a fórmula da inclusão. A partir do que há de melhor em cada uma de nossas instituições, estamos criando, como nenhuma outra organização conseguiu, um ensino que combina qualidade, escala, amplo acesso, especialização e a integração entre o presencial e o digital.\n\n **O melhor ecossistema digital do setor**\n\n* \\+ 30 soluções escalando IA em todo o negócio\n* 80% das pessoas de inovação e tecnologia são internas\n* 150 parcerias com startups e soluções de inovação\n* Amplo conhecimento sobre o comportamento do aluno\n\n **O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?**\n\n \n\nContamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. 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Estamos buscando alguém apaixonado por tecnologia, automação e inovação, que queira aplicar IA de ponta para resolver problemas reais, gerar impacto e acelerar resultados.\n\n \n\nSe você gosta de unir engenharia, ciência e criatividade, esse é o lugar certo.\n\n **Os principais desafios como** ***PESSOA ESPECIALISTA EM IA*** **são:**\n\n \n\n* Criar e evoluir aplicações e automações inteligentes com IA e LLMs, do protótipo ao produto em escala.\n* Garantir que nossas soluções sejam robustas, escaláveis e de alta performance.\n* Ser referência técnica no time, compartilhando conhecimento e inspirando inovação.\n* Trabalhar lado a lado com engenharia, dados, design e negócio para cocriar produtos digitais de impacto.\n* Trazer e testar novas ideias, frameworks e tecnologias — afinal, experimentação faz parte do jogo.\n* Apoiar a evolução contínua da nossa arquitetura e práticas de engenharia.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n* Formação em áreas de tecnologia (Ciência da Computação, Eng. de Software, etc.).\n* \\+5 anos de experiência em desenvolvimento ou engenharia de software.\n* Experiência com desenvolvimento em Python (e se você domina outras linguagens, melhor ainda!).\n* Conhecimento sólido em IA/ML/LLMs (PyTorch, TensorFlow, Scikit\\-learn, LangChain, etc.).\n* Vivência com cloud (AWS, Azure ou GCP) e deploy de soluções em escala.\n* Experiência com CI/CD, automação de testes e boas práticas de engenharia.\n* Capacidade de traduzir tecnologia em valor de negócio e colaborar com diferentes áreas.\n\n \n\nDesejável:\n\n* Experiência em MLOps e automação do ciclo de vida de modelos.\n* Atuação prévia em startups, labs de inovação ou P\\&D.\n* Conhecimento em arquiteturas modernas (serverless, orientadas a eventos).\n* Participação em comunidades, publicações ou projetos open\\-source de IA.\n\n \n\nPor que se juntar a nós?\n\n* Você terá espaço para inovar, experimentar e impactar de verdade.\n* Vai trabalhar com tecnologias de ponta em IA e resolver desafios complexos.\n* Ambiente colaborativo, com autonomia, troca de conhecimento e foco em crescimento constante.\n* Um time que respira inovação e acredita que a tecnologia pode mudar a forma como os negócios acontecem.\n\n \n\nSeu desafio: construir o futuro com IA.\n\n\nSe você curte resolver problemas complexos, experimentar sem medo e criar soluções que geram impacto, essa vaga é pra você.\n\n **Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Híbrido, Barra da Tijuca \\- Rio de Janeiro.\n\n\nJornada de trabalho: 40 horas semanais, de segunda a sexta\\-feira, das 9h às 18h, com opção de flexibilidade das 8h às 17h.\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). 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Criar planilhas no drive (Cronograma/Conteúdo/Editorias) Pesquisa qualificada dos nichos dos clientes Eventuais demandas na plataforma WordPress Possíveis criações ou alterações em imagens (CorelDraw ou Photoshop) Eventuais edições em vídeos para stories Relacionamento com o cliente \n\n \n\n**REQUISITOS:** \n\nGraduação em Andamento/ Completo Ser usuário intenso de redes sociais Perfil crítico e analítico, mas criativo Capaz de produzir relatórios Estar antenado aos termos/ tendências das redes sociais Querer crescer na área Saber trabalhar em equipe Bom português escrito Ter algum curso/ experiência na área será um diferencial \n\n \n\n**JORNADA:** \n\nJornada de Trabalho : 5 horas 100% Home Office Período sugerido (à combinar): Segunda à Sexta, das 11 às 17 \\| 1 hora de intervalo (opcional) \n\n \n\n**BENEFÍCIOS:** \n\nSeguro de vida \n\n \n\nInsta parceiro, acesse: @divulgavagas.oficial","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761891134000","seoName":"opportunity-internship-in-social-media-portal-buscarvagas","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city/cate-math-stats-info-sciences/opportunity-internship-in-social-media-portal-buscarvagas-6424206521805012/","localIds":"35","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7da7a244-9f4b-4c6f-aac1-d1bd76d820bd","sid":"f41aabf5-f4f6-4018-9906-2ab38fee7bd3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Social media content creation","Engagement and analytics insights","Remote work with flexible hours"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Salvador,Bahia","unit":null}]},"addDate":1761891134515,"categoryName":"Matemática · Estatística e Ciências da Informação","postCode":null,"secondCateCode":"science-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4374,4382","location":"R. 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Criar planilhas no drive (Cronograma/Conteúdo/Editorias) Pesquisa qualificada dos nichos dos clientes Eventuais demandas na plataforma WordPress Possíveis criações ou alterações em imagens (CorelDraw ou Photoshop) Eventuais edições em vídeos para stories Relacionamento com o cliente \n\n \n\n**REQUISITOS:** \n\nGraduação em Andamento/ Completo Ser usuário intenso de redes sociais Perfil crítico e analítico, mas criativo Capaz de produzir relatórios Estar antenado aos termos/ tendências das redes sociais Querer crescer na área Saber trabalhar em equipe Bom português escrito Ter algum curso/ experiência na área será um diferencial \n\n \n\n**JORNADA:** \n\nJornada de Trabalho : 5 horas 100% Home Office Período sugerido (à combinar): Segunda à Sexta, das 11 às 17 \\| 1 hora de intervalo (opcional) \n\n \n\n**BENEFÍCIOS:** \n\nSeguro de vida \n\n \n\nVaga aberta e verificada pelo portal Buscar Vagas em parceria com o site Divulga Vagas Brasil.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761891134000","seoName":"internship-in-social-media-recruitment-open","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city/cate-math-stats-info-sciences/internship-in-social-media-recruitment-open-6424206525913712/","localIds":"35","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b6db87e2-36e5-483f-9881-4789dd9d51f9","sid":"f41aabf5-f4f6-4018-9906-2ab38fee7bd3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Social media content creation","Engagement and analytics insights","Remote work with flexible hours"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Salvador,Bahia","unit":null}]},"addDate":1761891134836,"categoryName":"Matemática · Estatística e Ciências da Informação","postCode":null,"secondCateCode":"science-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4374,4382","location":"Fairy Lake - Estr. 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Como uma equipe ágil, que utiliza Claude Code e soluções de automação para escalar tarefas repetitivas e fluxos de trabalho avançados, buscamos uma Pessoa Engenheira de Dados \\- CDP apaixonada por dados, automação e inovação para integrar nosso time de Martech.\n\n\nEsta posição é estratégica para garantir a integração, performance e evolução de nossas ferramentas e plataformas, contribuindo diretamente para campanhas e jornadas mais inteligentes, personalizadas e orientadas por dados.\n\n **Os principais desafios como** ***PESSOA ENGENHEIRA DE DADOS SÊNIOR \\- CDP*** **são:**\n\n* Projetar, implementar e manter integrações entre a CDP (Customer Data Platform) e demais ferramentas do stack de Martech (CRM, Ads, Analytics, Email, Mobile, SEO).\n* Garantir a qualidade, consistência e governança de dados em múltiplos canais e plataformas.\n* Construir e automatizar pipelines de dados que possibilitem segmentações avançadas, campanhas personalizadas e análise de performance em tempo real.\n* Colaborar com o time de Marketing de Crescimento para transformar hipóteses e estratégias em jornadas de clientes baseadas em dados.\n* Desenvolver soluções escaláveis de automação e personalização, reduzindo dependência de recursos de engenharia tradicional.\n* Monitorar e otimizar continuamente o desempenho da CDP, assegurando disponibilidade e eficiência.\n* Explorar e implementar novas tecnologias de IA e agentes autônomos para aprimorar segmentações, recomendações e fluxos de marketing.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n* Formação em Engenharia, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas;\n* Experiência prévia com CDPs (ex.: Segment, mParticle, Treasure Data, Tealium ou similares).\n* Forte conhecimento em integração de dados (APIs, ETL, pipelines em tempo real). Experiência com linguagens de programação como Python, SQL e JavaScript.\n* Vivência em ambientes de Martech/Adtech, com foco em performance de campanhas e personalização de jornada.\n* Habilidade de trabalhar em times multidisciplinares, traduzindo necessidades de marketing em soluções técnicas.\n* Mentalidade de automatização e eficiência, aproveitando IA e ferramentas no\\-code/low\\-code.\n\n **Desejáveis:**\n\n* Conhecimento de plataformas de mídia paga (Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads, etc.).\n* Experiência com ferramentas de visualização de dados (Looker, Tableau, Power BI).\n* Familiaridade com sistemas de tagueamento e tracking (Google Tag Manager, SDKs móveis).\n* Experiência com testes e frameworks de experimentação orientados por dados.\n* Inglês intermediário/avançado para interação com documentações técnicas e parceiros globais.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Híbrido, Barra da Tijuca \\- Rio de Janeiro.\n\n\nHorário de Jornada: 09h às 19h de segunda a quinta e das 09h às 18h às sextas\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Assistência odontológica** opcional, para cuidar da sua saúde bucal;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães e pais recém\\-chegados da licença maternidade e paternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\n**Mais inclusão:** essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência.\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nJá pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, vem pra Yduqs! \n\n\n\n \n\nAqui, a tecnologia faz parte do nosso *core business*: unimos a educação ao nosso ecossistema de transformação digital para impactar diariamente mais de 1,2 milhão de alunos!\n\n \n\nDesde 2018, estamos em processo contínuo de melhoria e virtualização da experiência administrativa dos alunos de nossas instituições. Em 2022, lançamos o nosso programa de inovação aberta, o Yduqs Labs, que busca gerar negócio com startups já em fase de tração para desenvolvimento de soluções aos nossos desafios corporativos.\n\n \n\nJá somos conhecidos como um dos principais articuladores de inovação do setor e, dentro de casa, reforçamos nosso hub de pesquisa e conteúdo para o ensino digital, do qual já fazem parte as edtechs EnsineMe, Qconcursos e Hardwork Medicina.\n\n \n\nSomos o maior grupo de educação superior no Brasil e uma das organizações que mais inova e cresce no país. Temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.\n\n **MISSÃO**\n\n\nEducar para transformar.\n\n **VISÃO**\n\n\nTransformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.\n\n **VALORES**\n\n **Foco no aluno**\n\n\nTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.\n\n **Senso de dono e resultado**\n\n\nAgimos como donos, entregamos resultado em equipe.\n\n **Qualidade**\n\n\nOferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.\n\n **Pessoas**\n\n\nSentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.\n\n **Inovação e simplicidade**\n\n\nO novo nos atrai, soluções simples também.\n\n **Diversidade e ética**\n\n\nFazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.\n\n **UNIDADES DE NEGÓCIO**\n\n \n\nA organização está estruturada em três divisões de negócios: presencial, digital e premium. Dentro da vertical Digital, temos a EnsineMe, unidade de conteúdos e metodologias digitais, que coloca a Yduqs na dianteira da pesquisa, desenvolvimento e produção de conhecimento para nossos cursos. Além disso, contamos com uma equipe corporativa multidisciplinar, que reúne, entre outras atividades, as de Finanças, Marketing, TI e Gente \\& Gestão.\n\n **NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO**\n\n \n\nIbmec \\- IDOMED \\- Estácio \\- Damásio Educacional \\- Clio \\- SJT \\- Qconcursos \\- Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.\n\n **O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?**\n\n \n\nContamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.\n\n \n\nSomos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.\n\n \n\nValorizamos a meritocracia e, como prova disso, 61% das nossas vagas foram fechadas com colaboradores internos em 2022\\.\n\n \n\nJá pensou em fazer parte de tudo isso? \\#VemProTime\n\n \n\nUm Q de YDUQS. 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INCLUSIVE A SUA.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Os principais desafios como PESSOA GERENTE COMERCIAL \\- ESTÁCIO \\- FORTALEZA****,** **são:**\n\n \n\n* Elaborar e executar o plano de vendas e marketing, alinhado com os objetivos estratégicos da instituição;\n* Identificar oportunidades de mercado e novas parcerias para expansão da base de alunos;\n* Desenvolver estratégias de trade marketing para atração de novos alunos;\n* Supervisionar, treinar e motivar a equipe de vendas;\n* Gerenciar metas de desempenho e acompanhar os resultados da equipe;\n* Promover um ambiente de trabalho colaborativo e de alta performance;\n* Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com escolas, empresas e outras instituições parceiras;\n* Realizar visitas e apresentações institucionais para promover a faculdade;\n* Monitorar as tendências do mercado educacional e a concorrência;\n* Realizar pesquisas de mercado e análises para identificar necessidades e oportunidades;\n* Gerenciar o orçamento da área comercial;\n* Coordenar ações e eventos com foco em captação;\n* Produzir e apresentar relatórios periódicos para fins de Gestão do Desempenho da área Comercial.\n\n **Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n \n\n* Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Pós\\-graduação ou MBA será um diferencial;\n* Experiência na área comercial, no setor educacional será considerado um diferencial;\n* Habilidade em negociação, comunicação escrita e verbal e gestão de equipes comerciais;\n* Conhecimento intermediário do Excel e ferramentas de apresentação;\n* Experiência com gestão de indicadores (ex.: Power BI) e ferramentas digitais de comunicação (e\\-mail, WhatsApp, Zoom etc.);\n* Necessário possuir veículo próprio e disponibilidade para deslocamentos e viagens.\n\n **Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Estácio \\- Fortaleza. Gestão comercial de 3 Unidades da praça.\n\n\nModelo de trabalho: Presencial.\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Assistência odontológica** opcional, para cuidar da sua saúde bucal;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Wellz** uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nHorário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães recém\\-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\nCompromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nJá pensou em **transformar a sociedade** por meio da **educação**? Então, vem pra Yduqs! \n\n\n\n \n\nA Yduqs é grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um **salto de qualidade** para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.\n\n\nCom cerca de 1,4 milhão de alunos, somos um dos maiores grupos de educação superior no Brasil.\n\n \n\nCom quase 16 mil colaboradores, somos uma das melhores empresas para se trabalhar no país, de acordo com o Prêmio EXAME em Gestão de Pessoas 2024\\.\n\n \n\nSomos embaixadores do Educa2030, movimento do Pacto Global da ONU no Brasil, e a única organização de ensino superior no mundo com classificação \"AA\" em rating ESG, concedida pela MSCI em outubro de 2023\\. Isso comprova nosso comprometimento com a educação superior no país e que estamos gerando valor para todas as partes interessadas em nosso negócio.\n\n **MISSÃO**\n\n\nEducar para transformar.\n\n **VISÃO**\n\n\nTransformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.\n\n **VALORES**\n\n **Foco no aluno**\n\n\nTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.\n\n **Senso de dono e resultado**\n\n\nAgimos como donos, entregamos resultado em equipe.\n\n **Qualidade**\n\n\nOferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.\n\n **Pessoas**\n\n\nSentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.\n\n **Inovação e simplicidade**\n\n\nO novo nos atrai, soluções simples também.\n\n **Diversidade e ética**\n\n\nFazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.\n\n **NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO**\n\n \n\nIbmec \\- IDOMED \\- Estácio \\- Damásio Educacional \\- Hardwork Medicina\\- Qconcursos \\- Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp, Faci e Newton Paiva.\n\n **Estamos transformando a educação por meio da Tecnologia**\n\n\nPara nós, educação e tecnologia são a fórmula da inclusão. A partir do que há de melhor em cada uma de nossas instituições, estamos criando, como nenhuma outra organização conseguiu, um ensino que combina qualidade, escala, amplo acesso, especialização e a integração entre o presencial e o digital.\n\n **O melhor ecossistema digital do setor**\n\n* \\+ 30 soluções escalando IA em todo o negócio\n* 80% das pessoas de inovação e tecnologia são internas\n* 150 parcerias com startups e soluções de inovação\n* Amplo conhecimento sobre o comportamento do aluno\n\n **O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?**\n\n \n\nContamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm **o aluno no centro da decisão**, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte **apropriação da cultura digital**, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de **alta liderança extremamente sênior e competente,** que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um **programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.**\n\n \n\nSomos vidrados no **engajamento das pessoas colaboradoras** e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. 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INCLUSIVE A SUA.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Os principais desafios como** ***COORDENADOR CURSO I*** **são:**\n\n* Apoiar os nossos alunos em suas metas, por meio de uma boa relação, fazendo\\-os perceber que devem procurá\\-lo sempre que for preciso para resolver problemas referentes ao seu dia a dia na faculdade, como escolha de disciplinas, problemas ou queixas com os docentes, ou demais pedidos e demandas que venham a surgir, colaborando para que nossos alunos possam atingir seus objetivos educacionais e de carreira, contribuindo, dessa forma, para a solidificação da nossa marca;\n* Trabalhar em equipe com os professores, com empenho e foco, visando a uma contínua melhora no processo de ensino, proporcionado aos professores toda a orientação necessária para que possam cumprir as metas e os prazos acadêmicos, estimulando\\-os a participar dos programas de capacitação da instituição, proporcionando\\-lhes um diferencial, que será percebido por nossos alunos, contribuindo, dessa forma, para a melhoria constante da qualidade acadêmica. Deverá, ainda, realizar, em parceria com o Coordenador Acadêmico de Curso, a contratação e demissões de professores, avaliação do desempenho, dando feedback ao professor com franqueza suficiente para auxiliá\\-lo no seu desenvolvimento profissional;\n* Assegurar o cumprimento dos prazos dos processos acadêmicos, como lançamento de oferta de disciplinas no portal, atividades dos programas de experiências, entrega de documentação do estágio e trabalho de conclusão de curso. Deve, também, supervisionar as atividades de pesquisa, se existirem, assim como as atividades de nivelamento;\n* Trabalhar em equipe com os órgãos de assessoramento para elaborar ou atualizar o Projeto Pedagógico do Curso, construindo um projeto de qualidade, para garantir aos nossos alunos a melhor qualidade de ensino;\n* Receber as comissões do MEC para o processo de autorização, reconhecimento e renovações, buscando conquistar as melhores médias nesses processos. Será, também, o responsável por fornecer informações para preenchimento dos formulários de avaliação do MEC e do Censo Escolar do INEP.\n\n **Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n* Titulação: DOUTOR OU MESTRE;\n* Mandatório Bacharelado/Especialização: ENGENHARIA AGRONÔMICA;\n* Desejável experiência como docente e em cargo de gestão.\n\n **Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: UNITOLEDO WYDEN\n\n\nHorário de Jornada: 09h às 18h de terça a quarta e das 14h às 18h às sextas.\n\n **Na WYDEN você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Wellz** uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nHorário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães recém\\-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\nCompromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nJá pensou em **transformar a sociedade** por meio da **educação**? Então, vem pra Wyden! \n\n\n\n \n\nFazemos parte do grupo Yduqs e somos uma rede nacional com dez instituições de ensino superior. Com presença nas regiões Norte, Nordeste e Sudeste do país, contamos com mais de 50 mil alunos e oferecemos cursos de graduação e pós\\-graduação nas modalidades presencial, semipresencial e a distância.\n\n \n\nQualidade de ensino e boa infraestrutura são dois pilares importantes para todas as nossas instituições. 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Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.\n\n \n\nSomos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador, que implementaram melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761891133000","seoName":"coordinator-person-agricultural-engineering-course-unitoledo-wyden","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city/cate-math-stats-info-sciences/coordinator-person-agricultural-engineering-course-unitoledo-wyden-6424206505421012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"df353a9f-0a23-4ecd-abec-cd0a161b9396","sid":"f41aabf5-f4f6-4018-9906-2ab38fee7bd3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Coordenar cursos acadêmicos"," Apoiar alunos e professores"," Participar de processos do MEC"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Araçatuba,São Paulo","unit":null}]},"addDate":1761891133236,"categoryName":"Matemática · Estatística e Ciências da Informação","postCode":null,"secondCateCode":"science-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4374,4382","location":"R. 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INCLUSIVE A SUA.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Os principais desafios como** ***PESSOA ENGENHEIRA DE DADOS SÊNIOR*** **são:**\n\n* Desenvolver processos de captura, transformação e disponibilização de dados, integrando múltiplas fontes e formatos.\n* Garantir a aplicação de regras de segurança da informação, qualidade e governança em todo o ciclo dos dados.\n* Criar soluções que automatizem e simplifiquem a disponibilização de dados para consumo.\n* Atender às demandas corporativas e projetos com foco em eficiência e confiabilidade.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n* Formação em Tecnologia, Engenharia de Dados ou áreas correlatas;\n* Especialização em Engenharia e Arquitetura de Dados, Administração de Bancos de Dados ou similares;\n* Sólidos conhecimentos em programação, especialmente em linguagens como PySpark, Python, R e SQL;\n* Experiência com Hadoop, Spark e outras tecnologias Big Data, com a capacidade de projetar arquiteturas de dados escaláveis e distribuídas;\n* Conhecimento avançado em técnicas de modelagem e mineração de dados;\n* Proficiência em ambientes de computação em nuvem, como AWS, Azure, Databricks e Google Cloud Platform;\n* Conhecimento em ferramentas de visualização de dados, como Tableau, Power BI ou QlikView.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Remoto.\n\n\nJornada de trabalho: 40 horas semanais, de segunda a sexta\\-feira, das 9h às 18h, com opção de flexibilidade das 8h às 17h.\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Assistência odontológica** opcional, para cuidar da sua saúde bucal;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Wellz** uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nHorário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães recém\\-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\nCompromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nJá pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, vem pra Yduqs! \n\n\n\n \n\nAqui, a tecnologia faz parte do nosso *core business*: unimos a educação ao nosso ecossistema de transformação digital para impactar diariamente mais de 1,2 milhão de alunos!\n\n \n\nDesde 2018, estamos em processo contínuo de melhoria e virtualização da experiência administrativa dos alunos de nossas instituições. Em 2022, lançamos o nosso programa de inovação aberta, o Yduqs Labs, que busca gerar negócio com startups já em fase de tração para desenvolvimento de soluções aos nossos desafios corporativos.\n\n \n\nJá somos conhecidos como um dos principais articuladores de inovação do setor e, dentro de casa, reforçamos nosso hub de pesquisa e conteúdo para o ensino digital, do qual já fazem parte as edtechs EnsineMe, Qconcursos e Hardwork Medicina.\n\n \n\nSomos o maior grupo de educação superior no Brasil e uma das organizações que mais inova e cresce no país. Temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil. 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Dentro da vertical Digital, temos a EnsineMe, unidade de conteúdos e metodologias digitais, que coloca a Yduqs na dianteira da pesquisa, desenvolvimento e produção de conhecimento para nossos cursos. Além disso, contamos com uma equipe corporativa multidisciplinar, que reúne, entre outras atividades, as de Finanças, Marketing, TI e Gente \\& Gestão.\n\n **NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO**\n\n \n\nIbmec \\- IDOMED \\- Estácio \\- Damásio Educacional \\- Clio \\- SJT \\- Qconcursos \\- Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.\n\n **O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?**\n\n \n\nContamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.\n\n \n\nSomos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.\n\n \n\nValorizamos a meritocracia e, como prova disso, 61% das nossas vagas foram fechadas com colaboradores internos em 2022\\.\n\n \n\nJá pensou em fazer parte de tudo isso? \\#VemProTime\n\n \n\nUm Q de YDUQS. 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INCLUSIVE A SUA.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Os principais desafios como** ***PESSOA DESENVOLVEDORA \\- PYTHON*** **são:**\n\n* Adaptação as mudanças devido a constante evolução das tecnologias;\n* Garantia de Qualidade e Performance das entregas\n* Mentorar pessoas em termos de hard skills e cultura de inovação;\n* Colaborar com um time multidisciplinar na entrega dos seus produtos e gerenciamento de expectativas com o negócio;\n* Gerenciamento da Complexidade Técnica dos produtos garantindo que a arquitetura seja a melhor projetada possível;\n* Garantir colaboração dos times de dados, engenharia e design, nas entregas priorizadas e no acompanhamento após ativação;\n* Realizar PDCAs e Kaizens para melhoria continua da Arquitetura, Engenharia e do Time alocado nestes produtos.\n\n **Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n* Ensino Superior completo;\n* Experiência Técnica Sólida: O Especialista deve ter uma base técnica sólida, compreendendo tanto os aspectos de engenharia de software quanto os princípios fundamentais de inteligência artificial.\n* Conhecimento em Cloud – AWS \\& Azure;\n* Conhecimento em CI/CD;\n* Conhecimento em LLM;\n* Conhecimento sólido em Python;\n* Experiência com testes automatizados;\n* Comunicação efetiva: Ser capaz de comunicação com diferentes áreas de negócio;\n* Conhecimento de Boas Práticas e Padrões: Conhecer e promover boas práticas de engenharia de software, arquitetura e design de IA assegurando que o código seja robusto, escalável e de fácil manutenção.\n* Visão de Negócio: Ter uma compreensão sólida dos objetivos de negócio do produto digital em desenvolvimento e como a inteligência artificial pode agregar valor.\n\n **Será considerado como diferenciais:**\n\n* Ter atuado com IA em alguma outra empresa.\n* Ter atuado em alguma empresa de educação.\n\n **Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Remoto\n\n\nJornada de trabalho: 40 horas semanais, de segunda a sexta\\-feira, das 9h às 18h, com opção de flexibilidade das 8h às 17h.\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Assistência odontológica** opcional, para cuidar da sua saúde bucal;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Wellz** uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nHorário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães recém\\-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\nCompromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nJá pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, vem pra Yduqs! \n\n\n\n \n\nAqui, a tecnologia faz parte do nosso *core business*: unimos a educação ao nosso ecossistema de transformação digital para impactar diariamente mais de 1,2 milhão de alunos!\n\n \n\nDesde 2018, estamos em processo contínuo de melhoria e virtualização da experiência administrativa dos alunos de nossas instituições. Em 2022, lançamos o nosso programa de inovação aberta, o Yduqs Labs, que busca gerar negócio com startups já em fase de tração para desenvolvimento de soluções aos nossos desafios corporativos.\n\n \n\nJá somos conhecidos como um dos principais articuladores de inovação do setor e, dentro de casa, reforçamos nosso hub de pesquisa e conteúdo para o ensino digital, do qual já fazem parte as edtechs EnsineMe, Qconcursos e Hardwork Medicina.\n\n \n\nSomos o maior grupo de educação superior no Brasil e uma das organizações que mais inova e cresce no país. Temos o objetivo de promover um salto de qualidade para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.\n\n **MISSÃO**\n\n\nEducar para transformar.\n\n **VISÃO**\n\n\nTransformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.\n\n **VALORES**\n\n **Foco no aluno**\n\n\nTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.\n\n **Senso de dono e resultado**\n\n\nAgimos como donos, entregamos resultado em equipe.\n\n **Qualidade**\n\n\nOferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.\n\n **Pessoas**\n\n\nSentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.\n\n **Inovação e simplicidade**\n\n\nO novo nos atrai, soluções simples também.\n\n **Diversidade e ética**\n\n\nFazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.\n\n **UNIDADES DE NEGÓCIO**\n\n \n\nA organização está estruturada em três divisões de negócios: presencial, digital e premium. Dentro da vertical Digital, temos a EnsineMe, unidade de conteúdos e metodologias digitais, que coloca a Yduqs na dianteira da pesquisa, desenvolvimento e produção de conhecimento para nossos cursos. Além disso, contamos com uma equipe corporativa multidisciplinar, que reúne, entre outras atividades, as de Finanças, Marketing, TI e Gente \\& Gestão.\n\n **NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO**\n\n \n\nIbmec \\- IDOMED \\- Estácio \\- Damásio Educacional \\- Clio \\- SJT \\- Qconcursos \\- Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.\n\n **O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?**\n\n \n\nContamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.\n\n \n\nSomos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.\n\n \n\nValorizamos a meritocracia e, como prova disso, 61% das nossas vagas foram fechadas com colaboradores internos em 2022\\.\n\n \n\nJá pensou em fazer parte de tudo isso? \\#VemProTime\n\n \n\nUm Q de YDUQS. 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Modalidade: Home Office Responsabilidades:\n* Criar estratégias de marketing de conteúdo para promover a marca, produtos ou serviços em diversas plataformas de mídia social.\n* Gerenciar e administrar contas de mídia social da empresa, como Facebook, Instagram, TikTok, Pinterest, entre outras.\n* Criar e publicar conteúdo relevante e envolvente nas redes sociais regularmente, incluindo texto, imagens, vídeos e outros formatos de mídia.\n* Monitorar e analisar métricas de desempenho nas redes sociais para avaliar o impacto das estratégias e campanhas.\n* Responder a perguntas, comentários e mensagens dos seguidores das redes sociais, mantendo um alto nível de atendimento ao cliente.\n* Interagir com influenciadores e parceiros para promover a marca e desenvolver parcerias estratégicas.\n* Acompanhar as tendências e novidades nas mídias sociais e propor novas ideias e abordagens criativas para aumentar o engajamento.\n* Realizar pesquisas de mercado para identificar o público\\-alvo e adaptar as estratégias de conteúdo de acordo.\n* Colaborar com outros departamentos, como marketing, design e comunicação, para garantir a consistência da marca e a integração de campanhas em diferentes canais.\n* Redigir textos para diversos formatos, incluindo e\\-mails de marketing, mensagens transacionais, landing pages, posts em redes sociais, entre outros.\n* Manter\\-se atualizado sobre as melhores práticas e tendências em marketing digital e mídias sociais.\n\nRequisitos:\n* Experiência comprovada em gerenciamento de contas de mídia social, criação de estratégias e conteúdo.\n* Experiência em redigir textos para diversos formatos, incluindo e\\-mails de marketing e páginas de vendas\n* Conhecimentos desejáveis em Excel, Canva, Photoshop, Meta Business, Edição de vídeo.\n* Conhecimento sólido das principais plataformas de mídia social e suas respectivas melhores práticas.\n* Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.\n\n**Será um diferencial se você tiver:**\n* Formação acadêmica em Marketing, Comunicação, Design Gráfico, Publicidade e Propaganda ou áreas relacionadas é um diferencial.\n* Interesse em moda e tendência, com afinidade particular por óculos de sol.\n* Experiência prévia no setor ótico.\n* Pensamento criativo e inovador, com capacidade de propor ideias \\\\\"fora da caixa\\\\\".\n* Usuária ativa e conhecedora do TikTok, familiarizada com as principais trends das redes sociais, incluindo o Instagram.\n* Habilidade em storytelling visual, criando narrativas envolventes que destacam os produtos de forma autêntica e atraente.\n* Conhecimento em estratégias de colaboração com influenciadores e microinfluenciadores no setor de moda e acessórios.\n* Capacidade de desenvolver campanhas específicas para lançamentos sazonais e promoções especiais de óculos de sol.\n* Conhecimento em edição de vídeo no CapCut.\n* Experiência com ferramentas de gestão de projetos e planejamento de conteúdo, como Trello ou Asana.\n\n**E se você ainda tem alguma dúvida se a Rosa Coral (MR Company) é um bom lugar para se trabalhar, olha só quais são os benefícios de ser um Mrmaker:**\n* Plano de Carreira (Acompanhamento individualizado de crescimento)\n* Vale Refeição / Vale alimentação;\n* Curso de Inglês;\n* Cursos/mentorias na sua área de atuação;\n\n**Nosso Insta:** @userosacoral.br e @mrcompany.br","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758636157000","seoName":"social-media-estrategista-de-marketing-e-commerce","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city/cate-math-stats-info-sciences/social-media-estrategista-de-marketing-e-commerce-6382542816704112/","localIds":"501","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"92cc5e4a-3232-473b-a880-48aae3861130","sid":"f41aabf5-f4f6-4018-9906-2ab38fee7bd3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Criatividade e estratégias de redes sociais","Gerenciamento de contas digitais","Análise de métricas e tendências"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Petrolina,Pernambuco","unit":null}]},"addDate":1758636157554,"categoryName":"Matemática · Estatística e Ciências da Informação","postCode":null,"secondCateCode":"science-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4374,4382","location":"R. 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Nossos clientes e colegas são os pilares do que fazemos, e atendemos clientes de alta renda líquida (HNW) e clientes de ultra alta renda (UHNW) com suas solicitações de viagens de lazer. Na Ten, nosso objetivo é simples: nos tornar o negócio de serviços mais confiável do mundo. Entregamos nosso serviço por meio de uma combinação da plataforma proprietária e exclusiva da Ten, habilitada por tecnologia, e da expertise de nossos Lifestyle Managers altamente treinados. A Ten está crescendo rapidamente e tem planos ambiciosos de continuar inovando, inspirando e melhorando a vida de milhões de membros. Como uma B Corp Certificada, a Ten Lifestyle Group faz parte de uma comunidade global de empresas unidas por um objetivo comum de impactar positivamente a sociedade e o meio ambiente.\n\n\nGostaria de atuar como Lifestyle Manager?\n\n\nComo Lifestyle Manager, você usará o seu conhecimento e experiência para atender os nossos clientes através de diversos canais, assegurando\\-lhe o melhor serviço, seja qual for a sua solicitação: reservas de restaurantes, cotação e compra de ingressos, cotação e reserva de viagens, dentre outros, utilizando o nosso sistema interno de dados, ferramentas de pesquisa e parcerias com fornecedores. Trabalhando em conjunto com a equipe mais ampla de Lifestyle Managers, você desempenha um papel vital criando uma experiência de concierge exemplar para os nossos clientes, com o foco em sempre superar suas expectativas.\n\n\nSua atividade principal será fornecer o melhor atendimento ao cliente em linha, compreendendo as solicitações e explorando novas resoluções, seja por telefone, e\\-mail ou chat, sempre eficiente e com presteza.\n\n \n\nPrincipais atividades:\n\n* Responder solicitações por telefone, e\\-mail e chat diretamente dos clientes, atendendo ao tempo de resposta adequado para cada canal;\n* Abertura de pedidos, trativas e resoluções;\n* Resolver solicitações em linha com os clientes, sempre que possível;\n* Entrar em contato com fornecedores externos, fazer a intermediação e contratação de serviços em nome dos clientes;\n* Garantir que os clientes estejam cientes de todos os termos e condições dos nossos fornecedores antes de executar qualquer transação;\n* Fornecer eventualmente suporte nas atividades da liderança, quando necessário;\n* Prestar suporte a pedidos de clientes de outros escritórios da Ten Global;\n* Participar de reuniões e treinamentos internos em horário de trabalho. 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Os requisitos para essa posição são os seguintes:\n\n* Graduação em Turismo ou áreas correlatas\n* Inglês básico a intermediário\n* Experiência em atendimento ao cliente\n* Disponibilidade para trabalhar em escala 6x1\n* Conhecimento abrangente do pacote Microsoft office.\n* Desejável experiência em agência de viagens, concierge, hotelaria e turismo\n* Conhecimento em outros idiomas será um diferencial\n* Compromisso em apoiar o cumprimento das metas ambientais, sociais e de governança da Ten e promover a adesão às políticas.\n\n**Benefits**\n\n\nOs nossos colaboradores estão no centro do negócio e temos uma cultura de reconhecimento e recompensa \\- tanto através de avaliações regulares, como também dos Prémios Extra Mile anuais, onde celebramos aqueles que deram um passo extra no seu papel. Também incentivamos todos os nossos funcionários a incorporarem suas aspirações e interesses em suas carreiras na Ten e estamos presentes em cada etapa do caminho para apoiar o desenvolvimento. Vejam quais são os benefícios Ten:\n\n* Um salário competitivo dependendo da experiência.\n* Bônus trimestral, vale refeição/alimentação, auxílio home office, plano de saúde, odontológico, bônus por indicação (Referral Program)\n* Trabalho híbrido (2x presencial na semana). Você pode combinar o trabalho em casa e no escritório e ter uma melhor qualidade de vida!\n* Sabáticos remunerados. Um (1\\) mês sabático pago a cada 5 anos de serviço, sem aproveitamento de férias anuais.\n* Férias de trabalho remoto (Working Holidays) \\- possibilidades de viajar e trabalhar em qualquer lugar do mundo!\n* Descontos para funcionários. Acesso a muitos descontos excelentes em viagens e entretenimento, como fariam os membros de nossos clientes!\n* Faça parte de nossa equipe global, dinâmica e inclusiva, com a diversidade em sua essência.\n* Oportunidades genuínas de carreira em uma empresa dinâmica e internacional.\n\n \n\nCompromisso com a Diversidade\n\n\nEncorajamos diversas filosofias, culturas e experiências. Valorizamos a diversidade e nos dedicamos a criar um ambiente de trabalho inclusivo para nosso time. Essa ideia une as equipes da TEN. Todos os aspectos do nosso relacionamento, incluindo a decisão de contratar, promover, disciplinar ou demitir, serão baseados no mérito, competência, desempenho e necessidades comerciais.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758636157000","seoName":"lifestyle-manager-operador-de-atendimento-de-turismo-concierge","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city/cate-math-stats-info-sciences/lifestyle-manager-operador-de-atendimento-de-turismo-concierge-6382542811507512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"97e26295-5ed8-449b-a862-e14682f411c2","sid":"f41aabf5-f4f6-4018-9906-2ab38fee7bd3"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Atender clientes de alta renda com solicitações de viagens e lazer","Trabalho híbrido (2x presencial por semana)","Benefícios como plano de saúde, odontológico e bônus trimestral"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"São Paulo,São Paulo","unit":null}]},"addDate":1758636157148,"categoryName":"Matemática · Estatística e Ciências da Informação","postCode":null,"secondCateCode":"science-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4374,4382","location":"Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil","infoId":"6382542813107312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asset Evaluation Analyst","content":"**Transforme sua carreira em engenharia em uma das maiores consultorias globais, desenvolvendo expertise técnica em avaliação de ativos enquanto impacta decisões estratégicas do mercado.** \n\n\nInclusão e respeito à diversidade e equidade fazem parte do DNA da KPMG. \n\n\nAqui valorizamos todas as pessoas, encorajando e empoderando os nossos profissionais para que se sintam parte das nossas conquistas. \n\n\nIndependente da sua idade, gênero, raça, cor, credo, orientação sexual, etnia, origem nacional ou deficiência, te convidamos a fazer a diferença. Venha fazer parte do time KPMG! \n\n\n**About the Role** \n\n\nA área de Tangible Asset Valuation (TAV) é especializada na avaliação de ativos tangíveis, com foco em bens móveis como máquinas, equipamentos, mobiliários e estruturas industriais. Atuamos como suporte técnico e estratégico em transações corporativas, como fusões, aquisições, desinvestimentos e reestruturações, contribuindo para a maximização de valor e mitigação de riscos em operações financeiras. \n\n\nTrabalhamos com empresas de diversos portes e setores, oferecendo soluções personalizadas e de alto impacto, embasadas em análises técnicas rigorosas e relatórios estruturados. 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Venha fazer parte do Grupo Permaneo.**\n\nPriorizamos a inclusão das nossas pessoas, formando assim um ambiente diverso e descontraído de trabalho. Nada melhor que mentes diferentes trabalhando juntas, não é mesmo? Por isso, trabalhamos em grupos de afinidades de etnias e culturas, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIA\\+. 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Venha fazer parte do Grupo Permaneo.**\n\nPriorizamos a inclusão das nossas pessoas, formando assim um ambiente diverso e descontraído de trabalho. Nada melhor que mentes diferentes trabalhando juntas, não é mesmo? Por isso, trabalhamos em grupos de afinidades de etnias e culturas, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIA\\+. 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INCLUSIVE A SUA.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **Os principais desafios como GERENTE ACADÊMICO são:**\n\n \n\n* Gerenciar e acompanhar as ações desenvolvidas pelas coordenações de cursos da Unidade através do controle sistemático (reuniões, e\\-mail, contato individual) garantido o diferencial competitivo e o alto desempenho dos cursos em relação ao mercado local;\n* Orientar e supervisionar a implantação do planejamento acadêmico da Unidade, a cada semestre letivo, visando o alcance das metas institucionais;\n* Representar a Instituição frente aos órgãos regulatórios, observando os trâmites específicos, a fim de garantir a aprovação dos processos submetidos à avaliação;\n* Supervisionar e acompanhar as ações do Regulatório no que tange aos processos de autorização, reconhecimento e renovação de cursos da Unidade;\n* Gerenciar e controlar na Unidade o custo docente, ocupação média, realizar a alocação de professores, junto à coordenação de cursos a cada semestre letivo, visando o cumprimento do orçamento específico da área, sem prejuízo da qualidade;\n* Planejar junto aos coordenadores de Programa Institucionais (Iniciação Cientifica, monitoria e Responsabilidade Social) atividades e ações específicas, através de reuniões sistemáticas, visando o fortalecimento de cada programa;\n* Supervisionar, junto as coordenações de Cursos da Unidade, a execução das diretrizes e decisão dos Coordenações Nacionais, através de reuniões, e\\-mail e contatos individuais, garantindo seu cumprimento nos prazos agendados;\n* Planejar e executar ações, junto às Coordenações de Cursos e de Programas Institucionais, por meio dos recursos (financeiros, pedagógicos, físicos, tecnológicos e humanos) tendo em vista a contenção de evasão e alcance das metas de renovação;\n* Planejar e acompanhar sistematicamente a execução do plano de ação específico da Pesquisa Estácio de Satisfação do Aluno, por meio de reuniões individuais com os responsáveis, garantindo crescentes índices de satisfação dos alunos.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n \n\n* Ensino superior completo em áreas da Administração, Gestão, Engenharias e áreas correlacionas;\n* Especialização/Mestrado/Doutorado é um diferencial;\n* Conhecimento em Legislação Educacional e processos Regulatórios ;\n* Conhecimento das rotinas acadêmicas;\n* Conhecimento e experiência em gestão e processos acadêmicos;\n* Amplo conhecimento com pacote office.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\nLocal de Trabalho: Av. Ten. Raimundo Rocha, 515 \\- Cidade Universitária, Juazeiro do Norte \\- CE, 63048\\-08\n\n\nHorário de Jornada: 44h semanais (disponibilidade e flexibilidade para atuar aos fins de semana)\n\n **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Assistência odontológica** opcional, para cuidar da sua saúde bucal;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Wellz** uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nHorário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães recém\\-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\nCompromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nSomos uma das maiores e mais respeitadas instituições do setor educacional brasileiro. Há mais de 50 anos, proporcionamos acesso a um ensino de qualidade em larga escala. Estamos presentes em todo território nacional, ofertando cursos de graduação, pós\\-graduação e cursos livres, nas modalidades presencial e digital, e nossa busca constante pela qualidade acadêmica e investimentos na área de ensino garantem que as nossas instituições e cursos sejam reconhecidos pelo MEC com elevados conceitos de qualidade.\n\n \n\nSempre nos dedicamos a lapidar talentos para revelar a vocação de cada estudante. Os alunos também sabem que nós reconhecemos, em cada um, um diamante a ser polido. Juntos, formamos uma comunidade de diferentes perfis e sonhos, presente em todos os cantos do Brasil. Mais do que dar um diploma, a Estácio cria condições para que novas histórias de vida sejam escritas.\n\n **MISSÃO**\n\n\nEducar para transformar.\n\n **VISÃO**\n\n\nEntregar a melhor experiência de aprendizagem a cada vez mais alunos com eficiência, uso intensivo de tecnologia e qualidade acadêmica em cada uma das nossas marcas, possibilitando um salto nas opções de vida do egresso.\n\n **VALORES**\n\n **Foco no aluno**\n\n\nTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.\n\n **Senso de dono e resultado**\n\n\nAgimos como donos, entregamos resultado em equipe.\n\n **Qualidade**\n\n\nOferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.\n\n **Pessoas**\n\n\nSentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.\n\n **Inovação e simplicidade**\n\n\nO novo nos atrai, soluções simples também.\n\n **Diversidade e ética**\n\n\nFazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.\n\n **O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?**\n\n \n\nContamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. 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Então, vem pra Yduqs! \n\n\n\n \n\nA Yduqs é grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um **salto de qualidade** para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.\n\n\nCom cerca de 1,4 milhão de alunos, somos um dos maiores grupos de educação superior no Brasil.\n\n \n\nCom quase 16 mil colaboradores, somos uma das melhores empresas para se trabalhar no país, de acordo com o Prêmio EXAME em Gestão de Pessoas 2024\\.\n\n \n\nSomos embaixadores do Educa2030, movimento do Pacto Global da ONU no Brasil, e a única organização de ensino superior no mundo com classificação \"AA\" em rating ESG, concedida pela MSCI em outubro de 2023\\. 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Nossas iniciativas sempre têm **o aluno no centro da decisão**, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte **apropriação da cultura digital**, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de **alta liderança extremamente sênior e competente,** que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um **programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.**\n\n \n\nSomos vidrados no **engajamento das pessoas colaboradoras** e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. 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Deve, também, supervisionar as atividades de pesquisa, se existirem, assim como as atividades de nivelamento.\n* Trabalhar em equipe com os órgãos de assessoramento para elaborar ou atualizar o Projeto Pedagógico do Curso, construindo um projeto de qualidade, para garantir aos nossos alunos a melhor qualidade de ensino.\n* Receber as comissões do MEC para o processo de autorização, reconhecimento e renovações, buscando conquistar as melhores médias nesses processos. Será, também, o responsável por fornecer informações para preenchimento dos formulários de avaliação do MEC e do Censo Escolar do INEP.\n* Responsável por manutenção da base de alunos, atender demandas da instituição e atuar nas demandas junto a MEC.\n* Responsável pelos indicadores (KPI's) do seu curso, exemplo: NPS, índice satisfação de aluno e docentes.\n\n **Requisitos e qualificações** **Buscamos profissionais com:**\n\n* Titulação: Especialização, Mestrado ou Doutorado;\n* Mandatório Bacharelado em BIOMEDICINA;\n* Desejável experiência como docente ou no mercado em cargo de gestão;\n* Desejável conhecimento ou interesse em metodologias ativas;\n* Capacidade de comunicação expositiva e precisa do tema;\n* Atualização e domínio de conhecimentos teóricos e práticos referentes ao tema;\n\n \n\n**Informações adicionais** **Na YDUQS você vai encontrar:**\n\n* **Bolsas de estudo** de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;\n* **Assistência médica** com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;\n* **Assistência odontológica** opcional, para cuidar da sua saúde bucal;\n* **Vale Alimentação ou Vale Refeição** com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;\n* **Wellhub ou Totalpass** para opções flexíveis de academias;\n* **Wellz** uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais\n* **Bem\\-estar e clube de vantagens** com programa dedicado e vantagens exclusivas;\n* **Dress code flexível** para promover a nossa diversidade;\n* **Seguro de vida;**\n* **Convênio com o SESC;**\n* **Universidade Corporativa** no nosso portal exclusivo, Educare;\n* **Oportunidades de crescimento**, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.\n\n \n\nModelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.\n\n \n\nHorário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.\n\n \n\nTrabalho remoto (home office) estendido para as mães recém\\-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.\n\n \n\nAcreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.\n\n \n\nCompromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade\n\n **DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.**\n\n \n\nJá pensou em **transformar a sociedade** por meio da **educação**? Então, vem pra Yduqs! \n\n\n\n \n\nA Yduqs é grupo de serviços em educação e tecnologia e temos o objetivo de promover um **salto de qualidade** para o ensino superior no Brasil. Oferecemos educação de qualidade para pessoas de todas as classes sociais, em todo o país, e ao longo de toda a sua vida adulta.\n\n\nCom cerca de 1,4 milhão de alunos, somos um dos maiores grupos de educação superior no Brasil.\n\n \n\nCom quase 16 mil colaboradores, somos uma das melhores empresas para se trabalhar no país, de acordo com o Prêmio EXAME em Gestão de Pessoas 2024\\.\n\n \n\nSomos embaixadores do Educa2030, movimento do Pacto Global da ONU no Brasil, e a única organização de ensino superior no mundo com classificação \"AA\" em rating ESG, concedida pela MSCI em outubro de 2023\\. Isso comprova nosso comprometimento com a educação superior no país e que estamos gerando valor para todas as partes interessadas em nosso negócio.\n\n **MISSÃO**\n\n\nEducar para transformar.\n\n **VISÃO**\n\n\nTransformar a educação no Brasil a partir do uso intenso de tecnologia para apoiar o desenvolvimento de jovens e adultos de todas as classes, do Oiapoque ao Chuí, com práticas sustentáveis para todos os nossos públicos.\n\n **VALORES**\n\n **Foco no aluno**\n\n\nTodos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.\n\n **Senso de dono e resultado**\n\n\nAgimos como donos, entregamos resultado em equipe.\n\n **Qualidade**\n\n\nOferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.\n\n **Pessoas**\n\n\nSentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.\n\n **Inovação e simplicidade**\n\n\nO novo nos atrai, soluções simples também.\n\n **Diversidade e ética**\n\n\nFazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.\n\n **NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO**\n\n \n\nIbmec \\- IDOMED \\- Estácio \\- Damásio Educacional \\- Hardwork Medicina\\- Qconcursos \\- Wyden: UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp, Faci e Newton Paiva.\n\n **Estamos transformando a educação por meio da Tecnologia**\n\n\nPara nós, educação e tecnologia são a fórmula da inclusão. A partir do que há de melhor em cada uma de nossas instituições, estamos criando, como nenhuma outra organização conseguiu, um ensino que combina qualidade, escala, amplo acesso, especialização e a integração entre o presencial e o digital.\n\n **O melhor ecossistema digital do setor**\n\n* \\+ 30 soluções escalando IA em todo o negócio\n* 80% das pessoas de inovação e tecnologia são internas\n* 150 parcerias com startups e soluções de inovação\n* Amplo conhecimento sobre o comportamento do aluno\n\n **O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?**\n\n \n\nContamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm **o aluno no centro da decisão**, pois consideramos o seu sucesso como nosso.\n\n \n\nCom uma forte **apropriação da cultura digital**, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.\n\n \n\n Temos um grupo de **alta liderança extremamente sênior e competente,** que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.\n\n \n\nEstamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade \\& Inclusão no país, implementando um **programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.**\n\n \n\nSomos vidrados no **engajamento das pessoas colaboradoras** e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. 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