Resumo: Buscamos um líder experiente para impulsionar a evolução das operações de TI e da infraestrutura, moldando a excelência operacional em toda a organização. Pontos de destaque: 1. Modelar e impulsionar a excelência operacional em toda a organização 2. Papel de alto impacto e transversal em uma empresa em rápido crescimento 3. Oportunidade de trabalhar com talentos de destaque de empresas líderes de tecnologia Localização: Brasil, Colômbia **Sobre a Turing** Com sede em São Francisco, Califórnia, a Turing é o principal acelerador de pesquisa do mundo para laboratórios de IA de ponta e parceira confiável de empresas globais que buscam implantar sistemas avançados de IA. A Turing acelera pesquisas de ponta com dados de alta qualidade, talentos especializados e pipelines de treinamento que impulsionam o pensamento, o raciocínio, a programação, a multimodalidade e as áreas STEM. Para empresas, a Turing desenvolve sistemas proprietários de inteligência que integram a IA em fluxos de trabalho críticos para a missão, desbloqueiam resultados transformadores e impulsionam vantagem competitiva duradoura. Reconhecida pela Forbes, The Information e Fast Company entre os maiores inovadores do mundo, a equipe de liderança da Turing inclui tecnólogos de IA da Meta, Google, Microsoft, Apple, Amazon, McKinsey, Bain, Stanford, Caltech e MIT. Saiba mais em www.turing.com **O que há de interessante nesse cargo.** =============================== Estamos construindo um Escritório de Gerenciamento de Projetos Corporativo (PMO) de alto impacto e transversal, que está impulsionando a evolução de nossas operações e infraestrutura de TI nas áreas de Vendas, Marketing, Suporte ao Cliente, FP&A, Jurídico, Experiência do Funcionário e outras. Utilizando metodologias Ágeis e Lean, juntamente com sólidas práticas de Gerenciamento de Projetos, Programas e Portfólios, essa equipe desempenha um papel crítico para possibilitar um crescimento escalável e eficiente. Esta posição terá, inicialmente, foco na transformação de nossos sistemas de Go-to-Market e na liderança de sua integração com o NetSuite, contribuindo para estabelecer uma sólida base operacional para o futuro. Trata-se de uma oportunidade para modelar e impulsionar a excelência operacional em toda a organização, gerando um impacto visível no dia a dia. As equipes estão entusiasmadas com o investimento em gerenciamento de programas e ansiosas para crescer ao lado de uma liderança forte nessa área. Cultivamos uma cultura fundamentada em cuidado genuíno — tanto com o sucesso de nossos clientes quanto uns com os outros — criando um ambiente onde colaboração, senso de propriedade e melhoria contínua prosperam. **Rotina diária.** =================== * Liderar líderes de negócios e de TI em sessões de alinhamento e definição de escopo, identificar fatores críticos de sucesso do programa e impulsionar a mitigação de problemas e riscos significativos, mantendo o alinhamento estratégico com a organização * Colaborar para construir, implementar e coordenar múltiplos projetos que compõem o programa abrangente para a implantação bem-sucedida de uma nova organização SFDC * Definir processos eficazes de gerenciamento de programas, estrutura, papéis e responsabilidades para a execução e entrega bem-sucedidas dos objetivos de negócios relacionados à implantação de uma nova organização SFDC * Gerenciar ativamente os custos, cronograma e escopo do programa e fornecer comunicações consistentes e adequadas ao EPMO e às partes interessadas do programa * Integrar e alinhar os trabalhos técnicos, comerciais e operacionais entre as equipes para alcançar unidade de esforço e gerenciar proativamente as dependências * Coordenar-se com gestores de produto para alinhar os objetivos do programa com os objetivos estratégicos internos dos clientes e de negócios * Coletar perspectivas diversas para embasar planos e decisões do programa * Resolver divergências, adaptar-se a eventos inesperados e facilitar mudanças para alcançar resultados; fornecer orientação oportuna a parceiros de negócios transversais * Estabelecer e gerenciar expectativas e relacionamentos em toda a empresa, em qualquer nível, para alcançar os objetivos do programa * Orientar o aprendizado e a colaboração. Tornar conflitos produtivos e profissionais * Fornecer insights sobre o status do programa e a eficácia operacional para executivos, equipes de negócios e equipes técnicas **Sua especialização e paixões** ------------------------------- * Sucesso comprovado em gerenciamento de programas relacionados à implantação/transição de Salesforce/NetSuite * Experiência como líder transversal inspirador, com fortes habilidades de influência e capacidade de reconhecer e comunicar valor comercial e técnico * Domínio de técnicas e métodos de gerenciamento de projetos/programas, incluindo: * Gerenciamento de escopo * Gerenciamento de cronograma * Gerenciamento de problemas e riscos * Governança corporativa / Comitês diretivos, monitoramento e controle * Bom entendimento dos ciclos de vida de desenvolvimento de software e produtos, bem como dos fluxos de valor associados a GTM, O2C e frameworks Lean/Ágeis * Habilidades de comunicação robustas e consistentes com todos os parceiros, independentemente do cargo * Capacidade de identificar, esclarecer, priorizar e resolver desafios críticos em um ambiente dinâmico e ambíguo * Forte senso de negócios e familiaridade com uma ampla gama de processos além do programa imediato **Qualificações preferenciais:** ----------------------------- * 5 a 7 anos de experiência em gerenciamento técnico de projetos/programas * Graduação em matemática, ciências, engenharia ou experiência profissional relevante significativa em área técnica correlata é um diferencial * 2 a 3 anos liderando equipes ou pessoas é um diferencial * Experiência avançada com Salesforce, NetSuite, integrações, migrações, Jira e Confluence * Certificação PMP, PMI-ACP, SAFE, CSM ou CPO é um diferencial * Experiência com WordPress, plataformas de hospedagem ou DevOps é um diferencial ### **Valores:** * **Colocamos o cliente em primeiro lugar**: Colocamos nossos clientes no centro de tudo o que fazemos, pois seu sucesso é a medida final do nosso valor. * **Trabalhamos na velocidade de uma startup**: Agimos rapidamente, mantemos a agilidade e priorizamos a ação, pois o ímpeto é a base da perfeição * **Somos voltados para a IA**: Ajudamos nossos clientes a construir o futuro da IA e a implementá-la em nossos próprios papéis e fluxos de trabalho para amplificar a produtividade. ### **Vantagens de se juntar à Turing:** * Cultura de trabalho excepcional (ambiente de trabalho supercolaborativo e solidário; 5 dias por semana) * Colegas incríveis (rodeie-se de talentos de destaque da Meta, Google, LinkedIn, entre outros, além de profissionais com vasta experiência em startups) * Remuneração competitiva * Horários de trabalho flexíveis **Não atende a todos os requisitos?** Estudos mostram que mulheres e pessoas de cor têm menor probabilidade de se candidatar a vagas a menos que preencham todos os requisitos listados. A Turing orgulha-se de ser uma empregadora que oferece igualdade de oportunidades. Não discriminamos com base em raça, religião, cor, origem nacional, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, idade, estado civil, deficiência, status de veterano protegido ou quaisquer outras características legalmente protegidas. Na Turing, estamos comprometidos em construir um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e autêntico e celebramos a autenticidade; portanto, se você se entusiasma com esta vaga, mas sua experiência prévia não corresponde perfeitamente a todos os requisitos descritos, incentivamos você a se candidatar mesmo assim. Você pode ser exatamente o candidato certo para esta ou outras vagas.