Analista de Recursos Humanos

Descrição

Resumo da Vaga: Profissional de RH para conduzir recrutamento, admissões, gestão de pessoal, folha de pagamento e apoiar líderes operacionais, garantindo conformidade e acompanhando indicadores. Principais Destaques: 1. Conduzir processos de recrutamento e seleção 2. Realizar admissões, integrações e onboarding 3. Gestão de controle de ponto, férias e banco de horas * Conduzir processos de recrutamento e seleção (operacional e administrativo) * Realizar admissões, integrações e onboarding de colaboradores * Apoiar processos de desligamento conforme diretrizes internas * Gestão de controle de ponto, férias, absenteísmo e banco de horas * Interface com Departamento Pessoal e folha de pagamento * Apoio na gestão de benefícios (VT, VR, plano de saúde, etc.) * Acompanhamento de indicadores de RH (turnover, headcount, curva de aprendizagem) * Suporte em auditorias internas e externas * Garantir conformidade com legislação CLT e políticas internas * Apoiar líderes operacionais em demandas estratégicas de pessoas * Atualização de sistemas internos. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: R$3\.700,00 por mês Benefícios: * Assistência médica * Seguro de vida * Vale\-alimentação * Vale\-refeição * Vale\-transporte Local do trabalho: Presencial