Maitre Sênior

Descrição

Resumo da Vaga: Responsável por toda a administração do bar, atuando como ponto focal de Gestão de Pessoas, garantindo o bom andamento das obrigações com colaboradores e órgãos fiscalizadores. Principais Destaques: 1. Atuação central na gestão administrativa e de pessoas do bar. 2. Envolve controle financeiro, gestão de equipes e atendimento ao cliente. 3. Requer iniciativa, criatividade, comunicação e organização. **Missão** Cuidar de toda a parte administrativa do bar, atuando também como ponto focal da área de Gestão de Pessoas. Cumprir os prazos e manter a responsabilidade que o setor exige, fornecendo suporte à área Operacional, ajudando a manter o bom andamento perante as obrigações com seus colaboradores e órgãos fiscalizadores. **Rotina** * Fundo de Despesas: Conferência e lançamento de entrada e saída de numerário, de acordo com o fechamento de caixa e lançamento de gastos; * Controle de pequenas despesas; * Responsável pela Gestão de Pessoas no local; * Treinamento de funcionários; * Entrevistas com os candidatos para as vagas em aberto; * Atendimento ao cliente; * Soluções de conflitos internas ou com o cliente; * Proceder todos os trâmites de admissão e demissão dos funcionários; * Acompanhar o fluxo de contratação dos funcionários; * Advertir profissionais verbalmente quando necessário; * Controle de extras e testes no local; * Acompanhamento dos funcionários nos primeiros 90 dias; * Lançamento dos valores diários de caixinha; realizar reunião com gestor e gerente para aprovação, assim que aprovado enviar ao financeiro; * Controle de contas e despesas: conferência de despesas e contas de consumo (água e esgoto, gás, energia) Requisitos: *Requisitos* * Escolaridade: Ensino Médio completo * Experiência na área: Mínimo 1 ano. *Competências* * Senso colaborativo, determinação e flexibilidade; * Ter iniciativa, criatividade e automotivação; * Habilidades de comunicação e bom relacionamento interpessoal; * Planejamento e organização; * Disciplina e comprometimento;