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Engenheiro Sênior de Desenvolvimento de Software em Teste

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Tempo Integral
Presencial
Sem Limite de Experiência
Sem Limite de Formação
Estado do Tocantins, Brasil
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Descrição

Resumo: Esta posição de Engenheiro Sênior de Desenvolvimento de Software em Teste (SDET) garante a qualidade do software, estabelece boas práticas de automação, orienta membros da equipe de QA e desempenha um papel fundamental no ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC), seguindo as práticas SAFe. Pontos principais: 1. Oportunidade de estabelecer boas práticas de automação e aprimorar estruturas 2. Papel fundamental no ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC), seguindo as práticas SAFe, com impacto significativo 3. Oportunidades de mentoria e liderança para membros da equipe de QA **Candidate-se agora** Habilitar salvar esta vaga na sua lista de desejos SDET SÊNIOR **Candidate-se agora** Habilitar salvar esta vaga na sua lista de desejos PAÍS Ucrânia FORMATO Remoto DATA DA PUBLICAÇÃO DA VAGA Há mais de 1 mês A Svitla Systems Inc. está procurando um Engenheiro Sênior de Desenvolvimento de Software em Teste (SDET) para uma posição em tempo integral (40 horas por semana) na Ucrânia. Nosso cliente é um líder reconhecido na criação de softwares e tecnologias inovadores voltados para o setor de utilidades, oferecendo soluções que abrangem faturamento e finanças para consumidores, bem como TI, SIG (Sistemas de Informações Geográficas), análises avançadas, cibersegurança e operações. *Trata-se de uma posição que garante a qualidade e funcionalidade do software proprietário em ambientes Windows/Linux. A função inclui colaboração estreita com desenvolvedores e partes interessadas,* ***estabelecendo boas práticas de automação, identificando e resolvendo defeitos precocemente por meio de testes automatizados abrangentes, orientando membros da equipe de QA e desempenhando um papel fundamental no ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC), seguindo as práticas SAFe****. Atualmente, apenas* ***cerca de 10% da automação está implementada,*** *de modo que uma parte crítica desta função será expandir e diversificar a cobertura de automação. O engenheiro será responsável por* ***construir e aprimorar estruturas de automação, introduzir novas abordagens e melhorar a eficiência geral dos testes****.* *A função abrangerá tanto testes de backend quanto de frontend (aproximadamente 50/50), com o foco podendo mudar conforme as prioridades da equipe a cada trimestre. O SDET Sênior também realizará testes manuais conforme necessário, principalmente para familiarização com a plataforma, embora a automação permaneça sua principal responsabilidade. Além disso, a função exige capacidade de avaliar o estado atual dos testes nas equipes, propor e relatar melhorias diretamente à liderança, bem como orientar outros engenheiros de QA na adoção de boas práticas.* REQUISITOS: * 5 anos ou mais de experiência em testes de software, incluindo testes manuais e automatizados. * Conhecimento avançado de C# * Amplo conhecimento prático com Playwright. * Experiência especializada na configuração e criação de uma estrutura de testes do zero. * Profundo entendimento de ferramentas CI/CD (por exemplo, Jenkins, GitLab CI/CD). * Conhecimento de estratégias de teste e familiaridade com testes manuais. * Entendimento do ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC) e metodologias ágeis. * Experiência com ambientes Linux e Windows Server. * Conhecimento de ferramentas de rastreamento de bugs e gerenciamento de produtos (por exemplo, JIRA). * Capacidade de analisar diferentes logs de aplicações e fornecer informações detalhadas ao relatar bugs. * Orientação para detalhes, com compromisso com qualidade e documentação. * Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas. * Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais, com comprovada capacidade de liderar e colaborar eficazmente com equipes multifuncionais. * Capacidade de trabalhar de forma independente e supervisionar engenheiros júnior. * Excelentes habilidades de gerenciamento de tempo, com capacidade de contribuir em um ambiente dinâmico e gerenciar múltiplas prioridades concorrentes. * Compromisso com aprendizado contínuo e melhoria contínua. * Iniciativa própria, com comprovadas habilidades de liderança e mentoria. * Graduação em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação ou área correlata exigida; experiência profissional equivalente pode ser considerada como substituição do grau exigido, excepcionalmente. DESEJÁVEL: * Experiência em testes intermediários em nuvem. RESPONSABILIDADES: * Colaborar com proprietários de produtos e desenvolvedores para formular requisitos relacionados à qualidade. * Liderar e documentar a estratégia de testes para principais funcionalidades e entregáveis. * Elaborar e supervisionar planos de testes e casos de testes abrangentes. * Garantir que os planos de testes cubram requisitos não funcionais. * Dividir grandes projetos em componentes menores e supervisionar o planejamento de testes. * Projetar, desenvolver e manter estruturas automatizadas de testes. * Discutir e introduzir novas ferramentas de teste para aumentar a cobertura geral de automação. * Integrar testes automatizados no pipeline CI/CD. * Otimizar a estratégia e os processos de automação de testes. * Trabalhar em estreita colaboração com o Proprietário do Produto e os desenvolvedores para compreender o impacto das alterações de código nos respectivos módulos e otimizar a estratégia de testes de acordo. * Participar ou liderar cerimônias ágeis. * Fornecer insights estratégicos e feedback baseado em métricas sobre a qualidade geral. * Documentar resultados de testes e manter um repositório de casos e scripts de testes. * Preparar e apresentar relatórios detalhados de testes. * Realizar auditorias pós-lançamento para determinar a eficácia dos testes e defeitos que escaparam. * Orientar e apoiar membros menos experientes da equipe de QA. * Oferecer treinamentos e sessões de compartilhamento de conhecimento em todo o departamento. * Aprimorar processos e metodologias de testes. OFERECEMOS * Projetos dos EUA e da UE com tecnologias avançadas. * Remuneração competitiva com base em habilidades e experiência. * Avaliações regulares de desempenho para apoiar seu crescimento. * Flexibilidade quanto ao local de trabalho, seja remotamente ou em um de nossos escritórios de desenvolvimento. * Plano abrangente de seguro médico, incluindo odontologia e massagens. * Programa personalizado de aprendizado adaptado aos seus interesses e ao seu desenvolvimento de habilidades. * Programa de reembolso esportivo para atividades presenciais e online. * Bônus por indicações de novos funcionários. * Bônus por redação de artigos, palestras públicas e outras atividades. * 20 dias de férias, 10 feriados nacionais e 5 dias de licença médica. * Política de licença-maternidade e dias de folga para família. * Webinars técnicos gratuitos e encontros organizados pela Svitla. * Presentes de boas-vindas e de aniversário, presentes para crianças e muito mais. * Eventos corporativos e encontros regulares. * Equipe incrível, com uma comunidade amigável e solidária! SOBRE A SVITLA **Svitla Systems** é uma empresa global de soluções digitais com sede nos EUA e atuação nas Américas, Europa, Ásia e APAC. Desde 2003, atendemos uma ampla gama de clientes — desde startups inovadoras até empresas da Fortune 500. Nosso sucesso é construído sobre parceria. Ao integrar-nos perfeitamente às equipes dos clientes, criamos colaborações duradouras que geram resultados reais. Somos fortes defensores da flexibilidade no local de trabalho, da cultura remota e da abordagem individualizada ao crescimento profissional e pessoal. A Svitla tem orgulho de ser uma empregadora que promove igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados serão considerados para contratação sem distinção de idade, identidade de gênero, orientação sexual, religião, raça, cor, origem nacional, deficiência ou qualquer outra característica protegida por lei aplicável. Nossa missão global é construir um negócio que contribua para o bem-estar de nossos parceiros, pessoal e suas famílias, melhore nossas comunidades e cause um impacto duradouro no mundo. Juntos, estamos codificando um amanhã mais brilhante — e vivendo-o. **Junte-se a nós!** CONHEÇA-NOS PESSOALMENTE ### **Olesia****Kravchenko** ### **RECRUTADORA** Email: o.kravchenko@svitla.com LinkedIn: Olesia Kravchenko

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
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