Engineer Manager

Descrição

Resumo da Vaga: O Coordenador(a) de Engenharia de Software será responsável por desenvolver pessoas, gerenciar projetos, definir estratégias e garantir a qualidade técnica das soluções. Principais Destaques: 1. Desenvolver pessoas e formar novas lideranças 2. Gerenciar projetos de evolução e implantação de sistemas 3. Assegurar qualidade técnica, performance e confiabilidade **Sobre a Elo** **Somos uma empresa 100% Brasileira!** A Elo é uma das principais empresas de tecnologia de pagamentos no Brasil. Com mais de dez anos de história e mais de 43 milhões de cartões ativos em parceria com 38 emissores. Com nosso DNA brasileiro e inovador, temos a missão de fomentar a inclusão de Pagamentos digitais no Brasil. Oferecemos um portfólio completo de cartões de crédito, débito, pré\-pagos e especializados para pessoas e empresas. Além disso, desenhamos soluções customizadas para empresas, seja por meio das nossas plataformas de tokenização e de prevenção a fraudes, pagamentos por aproximação via QR Code e NFC, ou nossa consultoria especializada em gerar mais negócios para os nossos parceiros. Respeitamos as individualidades e promovemos uma cultura inclusiva, que busca a equidade e valoriza as diferenças (ex: Gênero, Religião, PcD, LGBTQIAP\+, Raça e Etnia). Todas as nossas vagas respeitam esse compromisso. Quer mais informações sobre a Elo? Acesse: https://www.elo.com.br/ Curtiu? Então vem saber mais sobre o desafio que temos pra você! **Responsabilidades e atribuições** *Como* Coordenador(a) de Engenharia de Software você vai: * Desenvolver pessoas e formar novas lideranças; * Planejar e gerenciar projetos de evolução e implantação de sistemas; * Priorizar backlog junto a Produto conforme criticidade e impacto ao negócio; * Definir e executar estratégias de rollout de novas funcionalidades; * Traduzir necessidades de negócio em roadmap técnico e plano de ação; * Atuar na gestão de riscos técnicos e mitigação de impactos; * Assegurar qualidade técnica, performance e confiabilidade das soluções; * Aplicar e evoluir frameworks ágeis e práticas modernas de engenharia; * Gerenciar indicadores operacionais (SLA, produtividade, qualidade); **Requisitos e qualificações** *Para esse desafio precisamos que você:* * Tenha vivência em times de desenvolvimento de sistemas * Experiência na coordenação de squads técnicas * Experiência em gestão de backlog e priorização junto ao negócio. * Experiência na gestão de indicadores operacionais * Capacidade de traduzir requisitos de negócio em soluções técnicas viáveis. * Habilidade de comunicação para interação com times técnicos e executivos. * Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban ou frameworks modernos). Além disso será diferencial se você: * Experiência com Swift/Kotlin no contexto mobile. * Experiência em ambiente Cloud (Azure) e arquitetura de microservices. * Vivência com práticas de CI/CD, observability e arquitetura resiliente. * Atuação em iniciativas de alta visibilidade e impacto estratégico. **Informações adicionais** **Para trabalhar na Elo, buscamos pessoas que:** * Tenham atitude protagonista e empenham\-se em superar resultados; * Respondem rapidamente às mudanças, com foco e simplicidade na execução de seu trabalho; * Jogam muito bem em time, compartilhando conhecimento e reconhecendo o desempenho e importância de cada colega; * Valorizam o diálogo aberto e feedbacks honestos; **Isso traduz bem nossos tributos de cultura, que são: “Joga Junto, Supera Resultados, Inova e Experimenta, Tá fechado com o Cliente, Joga Limpo”.** **Aqui na Elo, a cultura representa o nosso Jeito Elo de fazer acontecer!** **Confere aqui nossos benefícios e facilidades:** * Programa de Participação nos Resultados (PPR); * Assistência médica (Bradesco \- Coparticipação); * Assistência odontológica Opcional (Bradesco); * Seguro de vida (Banco do Brasil); * Previdência privada opcional (Podendo contribuir com até 7\.8% do salário e a participação da Elo entre 100% e 200% de acordo com regras); * Vale refeição/alimentação de R$1\.800,00; * Saldo Livre de R$150,00 para utilizar na função crédito; * Cartão Natal R$850,00; * Auxílio Home Office de R$ 200,00 para modelo híbrido e R$300,00 para modelo remoto; * Auxílio Mobilidade valor de R$400,00; * Estacionamento Gratuito; * Auxílio Creche para mamães e papais; * Auxílio Cultura (Benefício a ser usado em teatro, cinema ou livrarias); * Licença parentalidade estendida (Para casais homoafetivos, papais, adotantes e etc); * Day OFF de aniversário; * Plataforma de bem\-estar com foco em saúde mental e nutricional; * WellHub e TotalPass (Rede de academias e estúdios para práticas esportivas). **Importante:** **Nossa empresa oferece três tipos de formas de trabalho: híbrido, presencial e totalmente remoto, mas vale ressaltar que o modelo de trabalho adotado pode variar de acordo com a dinâmica e as necessidades específicas de cada área da empresa.** **Nosso escritório fica localizado em Barueri/SP na Alameda Xingu, 512 \- Alphaville Industrial.** \#LI\-OH1 Somos uma das principais empresas de tecnologia de pagamentos no Brasil, com mais de dez anos de história e mais de 43 milhões de cartões ativos em parceria com 38 emissores. Com nosso jeito brasileiro e inovador, temos a **missão de fomentar a inclusão de Pagamentos digitais no Brasil**. Oferecemos um portfólio completo de cartões de crédito, débito, pré\-pagos e especializados para pessoas e empresas. Além disso, desenhamos soluções customizadas para empresas, seja por meio das nossas plataformas de tokenização e de prevenção a fraudes, pagamentos por aproximação via QR Code e NFC, ou nossa consultoria especializada em gerar mais negócios para os nossos parceiros. Quer mais informações sobre a gente? Acesse elo.com.br