Coordenador de Logística SR - Morrinhos - GO

Descrição

Resumo da Vaga: O Coordenador de Logística (SR) lidera e coordena atividades logísticas, otimizando processos, gerenciando equipes e buscando melhorias na cadeia de suprimentos. Principais Destaques: 1. Liderar e coordenar atividades logísticas para otimizar processos 2. Gerenciar equipes e monitorar indicadores de desempenho 3. Garantir a qualidade e organização dos estoques O Coordenador de Logística (SR) é responsável por liderar e coordenar as atividades logísticas de uma empresa, garantindo a eficiência e otimização dos processos. Este profissional atua de forma estratégica, desenvolvendo planos e ações para aprimorar a cadeia de suprimentos e a distribuição de produtos. Além disso, é responsável por gerenciar equipes, monitorar indicadores de desempenho e buscar constantemente melhorias na área de logística. * Garantir a qualidade e organização dos estoques, acompanhando rotatividade de produtos, controle de vencimentos, limpeza e segurança. * Assegurar o cumprimento das normas e regulamentações aplicáveis aos estoques, incluindo alvarás e exigências legais. * Coordenar o recebimento, conferência e armazenamento de mercadorias. * Coordenar a montagem de pedidos e transferências entre unidades. * Monitorar níveis de estoque para evitar rupturas e excessos de mercadorias. * Realizar pedidos de mercadorias semanais e pedidos especiais conforme necessidade da operação. * Realizar pedidos de suprimentos necessários para o funcionamento da área logística. * Acompanhar e organizar a rotina operacional dos motoristas. * Coordenar transferências internas de mercadorias entre unidades. * Realizar visitas às unidades para acompanhamento e gestão dos estoques. * Realizar auditorias, inventários e contagens de estoque. * Liderar, orientar e desenvolver a equipe de estoquistas. * Acompanhar a produtividade da equipe, incluindo volume de pedidos montados por colaborador. * Realizar treinamentos operacionais para a equipe. * Participar de processos de contratação e desenvolvimento de novos colaboradores.