SUPERVISOR LABORATÓRIO - CAETÉ

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo da Vaga: A Jaguar Mining está buscando um(a) Supervisor(a) de Laboratório para gerenciar as atividades em laboratórios ambiental, de processos e Fire Assay, com foco em qualidade, melhoria contínua e liderança de equipe. Principais Destaques: 1. Comprometimento com diversidade e inclusão 2. Gestão de laboratórios de análise físico-química 3. Liderança e desenvolvimento de equipes A Jaguar Mining está comprometida em promover a diversidade e a inclusão em sua equipe, e, por isso, encoraja indivíduos de diferentes origens e identidades a se candidatarem a esta oportunidade. Estamos empenhados em criar um ambiente de trabalho mais equitativo, onde valorizamos as características únicas de cada pessoa. Queremos evoluir junto com a sociedade, e esse é um passo fundamental para alcançarmos essa meta. Estamos à procura de pessoas que se identifiquem com nossa cultura e que desejem contribuir para o nosso crescimento. Junte\-se a nós nesta jornada em direção a um futuro mais inclusivo e diversificado. Venha fazer parte do nosso time como **SUPERVISOR(A) LABORATÓRIO**. **Quando no Laboratório Ambiental:** * Realizar lançamento de resultados gerados no laboratório ambiental; * Gerar laudos e encaminhar para o responsável das unidades; * Supervisionar as atividades do ICP; * Avaliar e solicitar compras de serviços e materiais; * Avaliar métodos buscando melhorias junto as normas ABNT e Standard Methods; * Elaborar procedimentos operacionais; * Acompanhar calibrações garantindo a qualidade dos equipamentos; * Solicitar e avaliar amostras Inter laboratoriais; * Arquivar e controlar documentos e registros; * Realizar o fechamento dos indicadores (amostras recebidas, relatórios liberados, quantidade de ensaios solicitados, por cliente e por ensaio) do mês; * Analisar e controlar não conformidades e ações preventivas; * Controlar estoques de vidrarias e reagentes, solicitando e acompanhando processos de compras junto aos setores responsáveis; * Executar outras atividades, conforme necessidade e/ou a critério de seu superior. **Quando no Laboratório Processos:** * Supervisionar as atividades do laboratório de processos; * Executar todas as atividades inerentes ao laboratório de processos; * Emitir relatórios dos resultados dos testes pertinente ao laboratório; * Elaborar procedimentos operacionais; * Gerenciar calibração e manutenção de equipamentos; * Solicitar de compras de materiais e serviços; * Executar outras atividades, conforme necessidade e/ou a critério de seu superior. **Quando no Fire Assay:** * Supervisionar as equipes dos turnos, garantindo que os processos do laboratório aconteçam com qualidade; * Enviar resultados para os clientes (minas, plantas, geologia); * Preencher e elaborar planilhas diárias de produção; * Realizar a coleta e lançamento de dados para formação de rateio e relatórios mensais; * Realizar o controle de qualidade do processo (coleta e envio de amostras para laboratórios externos); * Requisitar e controlar os estoques de reagentes usados no processo; * Realizar a requisição para compra de materiais e serviços; * Realizar a solicitação e acompanhamento dos serviços de manutenção dos equipamentos de laboratório, serviços de alinhamento e calibração do equipamento de absorção atômica; * Fazer leitura e análise de amostras; * Realizar o treinamento de funcionários; * Elaborar e revisar procedimentos operacionais padrão; * Executar outras atividades, conforme necessidade e/ou a critério de seu superior. **Requisitos** * Graduação em Química, Metalurgia ou Meio Ambiente, Engenharia Química; * CNH categoria B; * Conhecimento com pacote Office; * Experiência sólida em gestão de laboratórios de análise físico\-química com ênfase em monitoramento ambiental, análise Fire Assay e laboratório de processos. **Competências** * Senso de dono * Comunicação * Liderança pelo exemplo * Organização * Gestão de processos * Gestão de pessoas

Publicado por

João Silva

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