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Group Product Manager

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaMais de 10 Anos
Nível de EducaçãoDiploma de Graduação

Descrição

**RESPONSABILIDADES:** * Definir a visão, a estratégia e os objetivos do produto, estabelecendo direção clara, metas e prioridades alinhadas às necessidades do negócio e às oportunidades identificadas no mercado. * Conduzir discovery contínuo para entender profundamente problemas, necessidades e comportamentos de usuários e clientes, utilizando entrevistas, análises de dados, validações e estudos comparativos para embasar decisões. * Transformar problemas e oportunidades em soluções claras e priorizadas, articulando hipóteses, requisitos e critérios de valor que orientam o desenvolvimento de forma objetiva. * Gerenciar o roadmap do produto de forma realista e alinhada, priorizando demandas com base em impacto, risco, esforço e valor, negociando escopo e revisando prioridades conforme a capacidade de entrega da engenharia. * Coordenar o trabalho de squads multidisciplinares garantindo alinhamento, clareza e eficiência entre Engenharia, UX, QA e Plataforma, participando dos rituais necessários, esclarecendo requisitos e reduzindo dependências. * Acompanhar métricas e KPIs para medir o impacto das entregas, analisando dados de uso e resultados reais, ajustando estratégias e priorizações conforme evidências e performance. * Conduzir lançamentos de novas funcionalidades e evoluções do produto, planejando comunicação interna e externa, preparando materiais e garantindo que vendas, suporte e clientes compreendam o valor e o funcionamento do que foi entregue. * Assegurar consistência e qualidade na experiência do usuário ao longo de todo o produto, trabalhando junto a UX e engenharia para validar protótipos, revisar fluxos, testar jornadas e garantir coerência entre módulos. * Atuar como elo do produto com a liderança executiva e demais áreas da empresa, reportando evolução, riscos, resultados e necessidades, garantindo alinhamento estratégico e facilitando tomada de decisão. **REQUISITOS:** * \- Ensino Superior Completo em Tecnologias, Análise de Sistemas, Ciências da Computação ou áreas afins Design de Produto ou cursos correlatos. Pós\-graduação, MBA ou certificações em Produto, UX ou Gestão de Produtos Digitais são desejáveis, mas não obrigatórias. * \- Gestão de Produtos Digitais: Experiência comprovada em gestão de produtos digitais, incluindo definição de visão, estratégia, roadmap e priorização de funcionalidades em ambientes SaaS ou plataformas complexas. * \- Discovery Contínuo e Métodos de Validação: Conhecimento sólido em técnicas de discovery, entrevistas com usuários, testes de hipóteses, mapeamento de jornadas e metodologias como Lean Product, Dual\-Track, Design Thinking e Jobs\-to\-be\-Done. * \- Métricas e Análise de Dados: Domínio de métricas de produto (KPIs, North Star, AARRR, adoção, engajamento, retenção), uso de ferramentas de análise (como GA4, Mixpanel, Amplitude, Power BI) e capacidade de tomar decisões baseadas em dados. * \- Ferramentas de Produto e Colaboração: Domínio de ferramentas como Jira, Figma, Confluence, Miro e outras plataformas utilizadas para planejamento, documentação e prototipação. * \- Experiência em Go\-to\-Market: Conhecimento das práticas de lançamento de funcionalidades, comunicação interna e externa, alinhamento com suporte, marketing, vendas e stakeholders, garantindo adoção eficiente. * \- Certificações Desejáveis: Certificações como CSPO, PM3, Product School, AIPMM ou similares são consideradas um diferencial, mas não obrigatórias.

Publicado por

João Silva

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