Descrição
Resumo:
A GRAMMER procura um Especialista em Treinamento para liderar o design de treinamentos, a transferência de conhecimento e a capacitação de usuários em iniciativas de transformação digital em um ambiente internacional.
Pontos de destaque:
1. Oportunidade de contribuir para a transformação digital global
2. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional
3. Ambiente de trabalho internacional e dinâmico
Procuramos visionários, facilitadores e impulsionadores da inovação.
Abrindo novos caminhos. Realizando ideias inovadoras. Contribuindo para moldar o futuro da mobilidade. Na GRAMMER, você pode fazer uma grande diferença \- também para si mesmo. Como parceira global da indústria automotiva, obtemos sucesso em todo o mundo com nossas duas divisões: Automotiva e Veículos Comerciais. Diariamente, desenvolvemos e produzimos sistemas para interiores de automóveis de passageiros, bem como assentos para motoristas e passageiros em veículos comerciais fora de estrada, caminhões, ônibus e trens. Moldamos a forma como as pessoas se deslocam hoje e no futuro. Traga seus talentos únicos para a diversa comunidade GRAMMER. Mais de 14.000 funcionários em 20 países desejam mudar o mundo juntamente com você.
**Especialista em Treinamento**
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Localização: Niš
Quais são suas principais tarefas?
* Na Grammer, estamos impulsionando a transformação digital em todas as nossas operações globais. Para apoiar a adoção bem-sucedida de soluções digitais, procuramos um Especialista em Treinamento que liderará iniciativas de design de treinamentos, transferência de conhecimento e capacitação de usuários.
Esta vaga está aberta a candidatos localizados fora de Niš, oferecendo um modelo flexível de trabalho híbrido. Se você é apaixonado por desenvolvimento de aprendizagem, adoção digital e trabalho em um ambiente internacional, esta oportunidade é para você.
* Suas responsabilidades
Treinamento \& Transferência de Conhecimento
+ Projetar e ministrar programas de treinamento (online e presencial) para usuários finais
+ Desenvolver módulos interativos de treinamento e conteúdos de ensino à distância
+ Realizar oficinas, webinars e sessões de perguntas e respostas
Documentação de Treinamento \& Desenvolvimento de Ensino à Distância
+ Criar guias do usuário, perguntas frequentes (FAQs) e vídeos instrutivos
+ Desenvolver e manter cursos de ensino à distância (por exemplo, na plataforma Cornerstone ou semelhante)
+ Garantir que os materiais de treinamento estejam alinhados às atualizações dos sistemas e às necessidades empresariais
Comunicação \& Coordenação com Partes Interessadas
+ Colaborar com equipes de Negócios e TI para identificar requisitos de treinamento
+ Coletar feedback dos usuários para melhorar os materiais de aprendizagem
+ Apoiar a gestão da mudança e impulsionar a adoção pelos usuários
Garantia de Qualidade \& Melhoria Contínua
+ Garantir que os materiais de treinamento atendam aos padrões de qualidade e às melhores práticas
+ Monitorar a eficácia dos treinamentos e sugerir melhorias
+ Introduzir metodologias inovadoras de aprendizagem
Quais são suas qualificações?
+ Graduação em Engenharia Industrial, Administração de Empresas ou área correlata
+ 3\-5\+ anos de experiência em melhoria de processos operacionais ou em treinamentos em ambiente multinacional
+ Sólida experiência em design instrucional e desenvolvimento de aprendizagem digital
+ Experiência com sistemas SAP e/ou MES é um diferencial
+ Conhecimento em Lean, Six Sigma ou metodologias similares
+ Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe multifuncional
+ Certificação PMP é um diferencial
* O que oferecemos
+ Ambiente de trabalho internacional e dinâmico
+ Oportunidade de contribuir para a transformação digital global
+ Exposição à colaboração entre regiões
+ Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional
E, principalmente, o que você pode esperar de nós?
O bem-estar de nossos colaboradores é nossa principal prioridade. Por isso, oferecemos-lhe, além de uma remuneração atrativa e baseada em desempenho, conforme acordado coletivamente, diversos benefícios que tornam seu dia a dia de trabalho mais agradável. Incluem-se:
* Oportunidade de desenvolver sua carreira em um ambiente internacional
* Plano privado de saúde
* Modelo de trabalho híbrido
* Horário flexível
* Programas qualificados de integração e treinamentos contínuos
* Escritório moderno localizado no centro da cidade, proporcionando um espaço colaborativo e confortável
* Uma cultura positiva e solidária de equipe, fundamentada em nossos princípios centrais: Colaboração, Abertura, Determinação e Capacitação
grammer.com/en/career
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