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Coordenador(a) Comercial
Salário Negociável
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Tempo Integral
Presencial
Sem Limite de Experiência
Sem Limite de Formação
Edifício Guarujá - R. Mal. Deodoro, 476 - Sala 301 - Centro, Santa Cruz do Sul - RS, 96810-110, Brazil
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Descrição

O Coordenador(a) Comercial tem como objetivo planejar e executar estratégias de vendas, acompanhando indicadores, desenvolvendo a equipe e garantindo o alcance das metas comerciais da empresa. **Principais Responsabilidades** * Atuar em parceria com a Diretoria na definição e execução das estratégias comerciais da empresa; * Elaborar, acompanhar e analisar indicadores de desempenho da área comercial (metas, faturamento, ticket médio, conversão etc.), propondo ações de melhoria; * Acompanhar a equipe de vendas em campo e em viagens, oferecendo suporte técnico e estratégico para o atingimento de metas; * Promover e ministrar treinamentos periódicos para desenvolvimento da equipe de vendas, visando aprimorar técnicas de negociação, atendimento e performance; * Realizar reuniões semanais com o time comercial, apresentando resultados, metas e planos de ação; * Propor melhorias nos processos comerciais, buscando maior eficiência e padronização nas rotinas da área; * Apoiar na definição de metas e políticas comerciais, alinhando estratégias de precificação, campanhas e bonificações; * Analisar o mercado e concorrência, identificando oportunidades de novos clientes, regiões e segmentos de atuação; * Atuar em conjunto com o marketing, auxiliando em campanhas e ações de divulgação que impulsionem as vendas; * Garantir a integração entre os times internos (vendas, logística, administrativo e pós\-vendas) para manter a fluidez dos processos; * Acompanhar e desenvolver o time, identificando talentos, necessidades de capacitação e oportunidades de crescimento. * Acompanhar o preenchimento da ferramenta CRM; * Responsável em coordenar a organização do showroom e loja, identificando melhorias e layouts estratégicos. **Requisitos** * Ensino superior completo (Administração, Gestão Comercial, Marketing ou * áreas correlatas). * Perfil estratégico, analítico e com forte visão de negócios; * Habilidade em liderança, gestão de equipe e comunicação assertiva; * Vivência com indicadores e metas comerciais; * Expertise nos segmentos de supermercados, atacado e food service; * Disponibilidade para viagens; * Experiência prévia na área comercial.

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
Indeed · HR

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