#### **\*\*\* Vaga de uma empresa cliente da Talentbrand \*\*\*** ### **DESCRIÇÃO DA VAGA** * Administrar o pessoal sob sua responsabilidade, demitindo funcionários, dimensionando e remanejando os colaboradores para áreas deficitárias, fazendo avaliação de desempenho dos vigilantes, controladores de acesso e fiscais de patrimônio, realizando reuniões periódicas com os mesmos, visando buscar soluções que interfiram na produtividade/ relacionamento da equipe; * Proceder à análise e acompanhamento das avaliações de clientes referentes aos serviços prestados, verificando observações/ queixas, utilizando método de média geral, analisando\-as, a fim de fornecer subsídios para sistema de avaliação determinada pela empresa; * Participar e implementar a organização de fluxos de trabalhos relativos a novos clientes, instruindo os funcionários sobre procedimentos adequados da área de Segurança Patrimonial, identificando tipo de medidas necessárias a serem tomadas, detectando problemas e/ou dúvidas, sanando\-as, cumprindo as rotinas dentro dos padrões de qualidade exigidos. ### **REQUISITOS DA VAGA** **Requisitos:** * Ensino Médio Completo; * Curso de Vigilante atualizado; * Conhecimentos em informática. * CNH A/B; * Experiência como Vigilante Líder ou Inspetor; * Conhecimento em rotinas da área de segurança patrimonial; ### **INFORMAÇÕES ADICIONAIS** **Contrato:** CLT