




Resumo da Vaga: O Gerente Geral de Cuidados de Longa Permanência planeja, estabelece e garante o bom funcionamento das operações diárias, supervisionando aspectos clínicos, de qualidade, conformidade regulatória e administrativos. Principais Destaques: 1. Liderança estratégica em cuidados de longa permanência 2. Foco na segurança e eficiência centrada no residente 3. Gestão holística de unidades de cuidados de longa permanência Empresa: **KORE GROUP\- EMPRESA EUROPEIA ( Malta \-Instituição de longa permanência para idosos)** Local: Não definido (Trabalho 100% remoto durante 1 ano) \- Após 1 ano, o trabalho será realizado presencial em Palmas/TO, onde será construído o escritório. Cargo: **Gerente Geral \- (Foco em Cuidados de Longa Permanência)** Remuneração: Por volta de R$ 29\.500,00\- podendo ganhar mais (A definir o valor por hora); Horário de trabalho: Início da Jornada 08 da manhã Dias de trabalho / Escala: Segunda a Sexta Tempo de contrato: Indeterminado Regime de contratação: PJ Disponibilidade para viagem: **Atividades do Cargo:** O Gerente Geral de Cuidados de Longa Permanência atua em tempo integral e se reporta ao Diretor Executivo Regional. É responsável pelo planejamento, estabelecimento, crescimento estratégico e bom funcionamento das operações diárias das unidades de cuidados de longa permanência. O Gerente Geral supervisionará os aspectos clínicos, de qualidade, conformidade regulatória e administrativos das respectivas unidades, garantindo sempre segurança e eficiência dentro de uma abordagem holística centrada no residente. O candidato ideal combinar forte liderança, profundo conhecimento em práticas de cuidados de longa permanência e aguçado senso de gestão de negócios. Requisitos: **REQUISITOS** * Graduação em Administração em Saúde, Enfermagem, Gerontologia ou área relacionada; * Mínimo de 5 anos de experiência em cargo semelhante; * Conhecimento comprovado dos padrões locais de cuidados de longa permanência, garantia de qualidade e conformidade regulatória; * Excelente nível de inglês e português (oral e escrito); * Excelentes habilidades de comunicação, liderança e organização, para lidar eficazmente com clientes, profissionais, familiares e colaboradores de todos os níveis; * Fortes habilidades de gestão financeira e de negócios, incluindo desenvolvimento orçamentário; * Habilidade de negociação; * Atitude positiva em relação ao cuidado com residentes; * Abordagem prática e proativa no trabalho. * Auxiliar na confecção do projeto Benefícios Os benefícios serão informados e definidos diretamente pela Kore Group durante o processo seletivo.


