Descrição
Resumo da Vaga:
Profissional de RH para atuar com recrutamento, seleção, integração, avaliação de desempenho e retenção de talentos, além de gerenciar rotinas administrativas da função.
Principais Destaques:
1. Atuação abrangente em recrutamento e gestão de talentos
2. Foco em integração e desenvolvimento de colaboradores
3. Gestão de rotinas de RH e legislação trabalhista
**Principais atividades:**
* Realizar recrutamento e seleção de candidatos;
* Promover a integração de novos funcionários;
* Atualizar vagas disponíveis na empresa;
* Conduzir avaliação desempenho;
* Atuar na retenção de talentos;
* Controlar ASOs;
* Gerenciar multas e demais atividades relacionadas à função.
**Requisitos:**
* Ensino médio completo (desejável técnico ou superior em RH, Administração ou áreas afins);
* Conhecimento básico em rotinas de RH e legislação trabalhista;
* Habilidade com planilhas e sistemas de gestão (ERP será um diferencial);
* Boa comunicação, organização e sigilo profissional.
**Condições de trabalho:**
* **Horário:** Segunda a sexta\-feira, das **08h às 18h**;
* **Regime:** CLT – Presencial;
* **Local:** Itajaí, bairro Itaipava
**Benefícios:**
* Plano de saúde
* Refeição na empresa
* Vale alimentação
* Day OFF após 12 meses de empresa
* Convênio com o SESC
* Estacionamento gratuito
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Habilitação para dirigir: B