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Analista de recursos humanos jr - gestão de documentos
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Descrição: O que esperamos de você? * Formação superior (concluída) em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; * Conhecimento básico de legislação trabalhista e rotinas de RH; * Experiência com gestão de documentos, controle de arquivos e sistemas de RH será um diferencial; * Boa organização, atenção aos detalhes e sigilo profissional; * Domínio de ferramentas do Pacote Office (principalmente Excel e Word). * Organização e foco em processos; * Comprometimento e responsabilidade; * Comunicação clara e colaborativa; * Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com informações confidenciais. Quais serão seus principais desafios? * Controlar, arquivar e atualizar documentos funcionais de colaboradores (admissão, contratos, benefícios, desligamentos, entre outros); * Garantir a conformidade dos arquivos físicos e digitais com a LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados) e normas internas de segurança da informação; * Auxiliar nos processos de admissão, integração, movimentações internas e desligamentos; * Apoiar na elaboração e manutenção de relatórios e planilhas de controle de pessoal; * Dar suporte às auditorias internas e externas relacionadas à documentação de RH; * Manter o sistema de gestão de documentos atualizado e organizado; * Arquivar documentos nos prontuários; * Colaborar com outras áreas da empresa para atender solicitações de informações e documentos de forma ágil e segura. * Preposto; 2511070202301854982

Fonte da Informação:  indeed Ver publicação original
João Silva
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