Supervisor de Contabilidade

Descrição

Resumo da Vaga: O Supervisor de Contabilidade supervisiona e executa rotinas contábeis e fiscais, garantindo a conformidade com normas e legislação, e a acurácia dos demonstrativos financeiros. Principais Destaques: 1. Liderança na Gestão Contábil e Tributária 2. Foco em Compliance e Otimização de Processos 3. Desenvolvimento contínuo e cultura colaborativa A missão do **Supervisor de Contabilidade** é supervisionar e executar as rotinas contábeis e fiscais, garantindo a conformidade com as normas brasileiras (CPC/IFRS) e a legislação tributária vigente. O foco é assegurar a acurácia dos demonstrativos financeiros e a entrega tempestiva de todas as obrigações acessórias, atuando como o principal ponto de controle técnico da operação. **Responsabilidades e atribuições** **1\. Gestão Contábil (Execução e Revisão)** -------------------------------------------- * **Fechamento Mensal:** Coordenar e executar o cronograma de fechamento, garantindo a conciliação de todas as contas patrimoniais e de resultado. * **Demonstrações Financeiras:** Elaborar e analisar o Balanço Patrimonial, DRE, DMPL e DFC. * **Controle de Ativos:** Gerenciar o imobilizado (depreciação, baixas e testes de impairment). **2\. Gestão Tributária (Direta e Indireta)** --------------------------------------------- * **Apuração de Impostos:** Supervisionar e executar o cálculo de impostos diretos (IRPJ e CSLL – Lucro Real/Presumido) e indiretos (PIS, COFINS, ICMS, ISS). * **Obrigações Acessórias:** Garantir a entrega de DCTF, EFD\-Contribuições, EFD\-ICMS/IPI, ECD e ECF. * **Planejamento Tributário:** Apoiar na análise de cenários para otimização da carga tributária e recuperação de créditos. * **Retenções:** Validar as retenções na fonte sobre serviços tomados (PIS, IRRF, INSS). **3\. Gestão de Processos e Equipe** ------------------------------------ * **Liderança Operacional:** Orientar a equipe (analistas e assistentes) na resolução de problemas técnicos diários. * **Compliance:** Garantir que os processos internos estejam alinhados com as políticas de governança da empresa. * **KPIs:** Monitorar indicadores de performance do departamento (ex.: tempo de fechamento, volume de pendências de conciliação). **Requisitos e qualificações** **Hard Skills (Habilidades técnicas):** * Graduação completa em Ciências Contábeis com CRC ativo; * Sólida vivência em rotinas de fechamento em empresas de médio/grande porte ou escritórios de contabilidade de alta complexidade; * Domínio total dos CPCs e da legislação tributária; * Excel avançado (PROCV, Tabelas Dinâmicas, Fórmulas Complexas); * Experiência com ERPs de grande porte (SAP, TOTVS, etc.); * Conhecimento em ferramentas de IA e Automação: experiência prática com ferramentas de IA generativa (ChatGPT, Claude, Gemini) para análise de normas e redação técnica (diferencial); * Literacia de Dados: capacidade de interpretar grandes volumes de dados extraídos por sistemas inteligentes; * Otimização de Processos: implementar e supervisionar o uso de ferramentas de IA para a classificação automática de lançamentos contábeis e conciliações bancárias; * Compliance Tributário Inteligente: utilizar sistemas de IA para auditoria digital de obrigações acessórias (SPED, DCTF, etc.), identificando riscos e oportunidades de créditos tributários de forma preditiva; **Soft Skills (Habilidades comportamentais):** Perfil analítico, senso de urgência, resiliência para períodos de fechamento e clareza na comunicação técnica, atenção concentrada, comunicação, disponibilidade e colaboração. **O que procuramos em cada colaborador: Trabalhe com segurança, seja criativo, colaborativo, empático, dissemine o conhecimento, seja sustentável.** **Informações adicionais** **O que oferecemos?** Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina e Seguro de Vida; Vale transporte ou vale combustível. Você decide! Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Wellhub (Gympass), plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers; Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe! Valorizamos a maternidade e paternidade! Oferecemos licença maternidade estendida e o auxílio natalidade. Promovemos um ambiente, dinâmico, seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamentos a EAD Plataformas, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas como o PAC (Programa de Aceleração de Crescimento). A 3C Services consolidou a ideia de que o desenvolvimento das pessoas, a cultura corporativa e a busca contínua do aprimoramento da gestão são os fatores que realmente fazem a diferença. O capital humano e a segurança do colaborador fazem parte da nossa cultura, pois são as pessoas o ponto mais forte de nossa marca, e que nos destacam pelo Conhecimento pela Competência e pela Confiança em tudo que realizamos. Se você se identifica com os nossos valores, venha trabalhar com a gente