




Resumo da Vaga: Profissional para atuar com rotinas completas de Departamento Pessoal, garantindo a conformidade legal e o suporte aos colaboradores e lideranças. Principais Destaques: 1. Processamento completo de folha de pagamento e encargos 2. Gestão de férias, ponto eletrônico e admissões/demissões 3. Garantia de conformidade com eSocial e legislação trabalhista **Descrição e Responsabilidades:** **Horário:** 07h ás 17h **Nível:** Operacional **Regime de contratação:** Efetivo – CLT O que você vai fazer: Processar folha de pagamento completa (salários, encargos e benefícios) Calcular e conferir FGTS, INSS, IR e horas extras Gerir férias (programação, cálculos e documentação) Controlar ponto eletrônico, banco de horas e afastamentos Executar admissões, demissões e movimentações mensais Garantir envio correto de informações ao eSocial Atuar com guias e obrigações legais dentro do prazo (sem susto) Fazer interface com o financeiro (lançamentos e acompanhamentos) Atender colaboradores e dar aquele suporte que evita dor de cabeça Apoiar liderança com dados e relatórios pra tomada de decisão **Requisitos:** Ensino superior completo ou em andamento em RH, Administração, Contabilidade ou áreas relacionadas ?? O que a gente espera de você: Experiência com rotinas de Departamento Pessoal Conhecimento sólido em legislação trabalhista (CLT) Vivência com folha de pagamento e encargos Experiência com sistemas de DP e eSocial Organização, atenção aos detalhes e senso de urgência (porque prazo aqui é lei) ?? Diferencial: Experiência em empresas do agro ou com grande volume de colaboradores Sistema Senior e SAP **Benefícios:** Alojamento, Estacionamento, Refeição no local, Seguro de Vida, Transporte, Vale\-alimentação


