Resumo da Vaga: Atuação estratégica na implantação de projetos, montagem industrial e pós-vendas, liderando equipes e garantindo a execução de obras. Principais Destaques: 1. Atuação estratégica em implantação de projetos e montagem industrial. 2. Liderança de equipes e coordenação de obras. 3. Desenvolvimento de melhorias contínuas nos processos de implantação. **Região de Atuação** Mato Grosso **Sobre a Oportunidade** Atuação estratégica na Implantação de Projetos \| Montagem Industrial \| Pós\-vendas **Principais Responsabilidades** * Planejar cronogramas de instalação e assistência técnica. * Liderar reuniões de Kick\-off dos projetos. * Coordenar toda a implantação das obras. * Acompanhar diariamente a evolução física das obras. * Monitorar indicadores de prazo, qualidade e produtividade. * Realizar auditorias da qualidade das montagens. * Desenvolver e homologar novas empresas terceirizadas. * Gerenciar equipes próprias e contratadas. * Coordenar aproximadamente 40 a 50 profissionais entre equipes internas e terceiros. * Gerenciar diretamente 3 Analistas/Suportes Técnicos e 8 Técnicos de Campo. * Atuar como elo entre Comercial, Engenharia de Produto, Clientes, Técnicos e Montadores. * Garantir disponibilidade de recursos, equipamentos e ferramentas para execução das obras. * Monitorar diariamente Relatórios Diários de Obras (RDOs). * Acompanhar Ordens de Serviço. * Garantir o cumprimento dos cronogramas. * Apoiar tecnicamente equipes de campo. * Desenvolver melhorias contínuas para os processos de implantação. ✅ **Requisitos** * Superior Completo em Engenharia Mecânica (preferencialmente). * Também serão considerados profissionais graduados em Engenharia Civil, Engenharia Elétrica, Administração ou áreas correlatas. * Pós\-graduação será considerada diferencial. * Experiência com gestão de obras ou implantação de projetos * Conhecimento em indicadores de desempenho. * CNH B. * Conhecimento do segmento metalmecânico. * Disponibilidade para viagens. **Modelo de Contratação e Benefícios** * Contratação CLT; * Programa de Participação nos Resultados (PPR); * Plano de saúde; * Auxílio Farmácia; * Veículo Corporativo.
João Silva
Indeed · HR
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