Descrição: * Curso técnico ou superior em Administração, RH, Contabilidade ou áreas correlatas será um diferencial. * Experiência prévia em rotinas administrativas de RH. * Conhecimentos Técnicos: Pacote office e sistema de gestão de pessoas (Sênior) * Familiaridade com e\-Social * Habilidades: Organização e atenção aos detalhes, capacidade analítica, ética e sigilo. * Apoiar nas rotinas da área de Gestão de Pessoas, atuando em processos relacionados a desenvolvimento humano, benefícios, gestão do ponto * Garantir que os procedimentos estejam alinhados às orientações internas e políticas da empresa. * Auxiliar na organização de arquivos, elaboração de relatórios e atualização de sistemas de RH. 2512240202491306437