Descrição da vaga Crescer é a nossa estratégia! Por isso, buscamos profissionais iguais a nós, que tenham muita vontade de se desenvolver em um ambiente dinâmico e que oferece muitas oportunidades. Valorizamos e destacamos profissionais que tenham: * Empatia * Relacionamento Interpessoal * Foco no cliente * Comprometimento * Organização * Excelência no Atendimento Responsabilidades e atribuições: Suas **atividades** serão: * Responsável pelo processo de admissão e demissão; * Recrutamento interno e externo; * Integração dos novos colaboradores do mês, sendo três datas estipuladas para admissão; * Quando necessário atuará como preposta nas homologações em audiências trabalhistas; * Cuida de férias, benefícios e cálculos rescisórios; * Orientação para cumprimento de escalas de trabalho, horas extras, Banco de horas, intrajornada e interjornada e apoiar as lideranças da loja no cumprimento dessas diretrizes). Requisitos e qualificações: * Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Gestão de RH (Recursos Humanos) ou Psicologia * Conhecimento básico em Pacote Office * Experiência comprovada como Generalista nos Processos de RH (Recursos Humanos) e Departamento Pessoal, admissão, rescisão, ponto eletrônico, recrutamento e seleção, férias, benefícios e integração Informações adicionais: **Alguns de nossos benefícios:** * Assistência Médica ou Auxílio Saúde * Assistência Odontológica (opcional) * Vale transporte * Cesta Básica * Cartão Mamãe * Enxoval do bebê * Convênio com academias * Refeição no local * Seguro de vida Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Benefícios: * Celular da empresa * Cesta básica * Convênios e descontos comerciais * Participação nos lucros * Seguro de vida * Vale\-transporte Pergunta(s) de seleção: * Informa o número do seu cpf? * Informar o seu e\-mail?