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Resumo da Vaga: Procuramos um Assistente Administrativo / Contratos para um hospital de grande porte, 100% SUS e referenciado, que contribuirá com suporte administrativo na área de contratos e convênios. Principais Destaques: 1. Ambiente participativo e inovador para desenvolvimento profissional 2. Suporte administrativo na coordenação de Contratos e Convênios 3. Atendimento a público, profissionais e clientes **Venha fazer parte da nossa equipe! Esperamos você!** ------------------------------------------------------ Venha trabalhar como Assistente Administrativo / Contratos em um hospital de grande porte, de alta performance, 100% SUS e referenciado, que conta com uma Parceria Público Privada, tecnológico e excelente infraestrutura. Buscamos profissionais para fazer parte da nossa evolução, que tragam na bagagem diferentes vivências. Oferecemos um ambiente participativo e inovador para você se desenvolver e transformar o futuro com a gente! Você poderá contribuir desempenhando atividades de suporte administrativo à coordenação de Contratos e Convênios, em especial relativas à área de contratos e convênios, participando da elaboração, recepção, conferência e tramitação de documentos e informações para processamento. Atendendo público, profissionais e clientes, fornecendo e recebendo informações. Tratando de documentos variados, cumprindo os procedimentos necessários. Atuando pela manutenção dos contratos ativos, negociando com os fornecedores, incluindo a geração de aditivos e outras documentações complementares, renovação de prazos contratuais, coleta de assinaturas e outros assuntos afins. **Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro** **Missão** Ofertar cuidado com qualidade, segurança e eficiência ao usuário do SUS de forma referenciada e ordenada nas linhas de cuidado do adulto cirúrgico, clínico e crítico. **Visão** Ser reconhecido pela excelência no cuidado, na gestão e no ensino. **Valores** Hospital centrado no usuário Ética Humanização Transparência Efetividade dos serviços Trabalho em equipe multidisciplinar Gestão participativa Responsabilidade social e ambiental Formação profissional Inovação na gestão e no cuidado ***Diversidade,*** ***tolerância******, respeito, harmonia, igualdade, inclusão, diferenças; são palavras soltas que conectadas e incorporadas ao nosso propósito fazem do HMDCC um ambiente melhor para se trabalhar. Se você identificou, cadastre\-se venha fazer parte do nosso time.*** **Responsabilidades e atribuições** ✓ Atender ao público interno e externo, adotando as providências cabíveis e prestando as informações solicitadas; ✓ Analisar, interpretar e aplicar o regulamento de compras e demais legislações, afim de apoiar o efetivo cumprimento destes na formalização e execução dos contratos e convênios do hospital; ✓ Tratar documentos, registrar a entrada e saída, conferir e verificar conformidade às normas, conferir cálculos e identificar irregularidades; ✓ Acompanhar processos administrativos, verificando prazos estabelecidos, localizando processos, encaminhando protocolos internos, atualizando cadastros e convalidando publicação de atos; ✓ Elaborar termos aditivos de contratos e convênios em consonância com o objeto pretendido; ✓ Auxiliar na gestão dos termos aditivos realizando levantamentos, consultas, instruções, cadastros e publicações; ✓ Analisar as pesquisas de mercado/mapas de preços realizados e verificar a viabilidade do aditamento contratual; ✓ Auxiliar nas notificações ao contratado, seja para exigir o fiel cumprimento do contrato ou para comunicá\-lo sobre eventuais alterações contratuais; ✓ Auxiliar na informatização dos processos do setor através do sistema de gestão hospitalar; ✓ Observar os preceitos éticos no decorrer da execução de suas atividades; ✓ Participar de atividades de ensino\-aprendizagem no âmbito de suas atividades e demais temas orientados pela instituição; ✓ Participar, juntamente com a equipe multiprofissional, de reuniões, contribuindo no que for necessário, no âmbito de suas competências; ✓ Participar de colegiados, quando solicitado, contribuindo nas demandas e tratativas apresentadas; ✓ Auxiliar na captação de informações, monitoramento e cumprimento de indicadores e metas previstas em planos de ação do setor; ✓Apoiar as coordenações hospitalares em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área; ✓ Participar da elaboração e do aprimoramento dos “Procedimentos Operacionais Padrão” (POP's), utilizando\-os em sua prática diária; ✓ Participar ou atuar como facilitador das ações de Educação Permanente, conforme política institucional, no âmbito de suas atividades, ✓ Zelar pelos materiais e equipamentos sob sua responsabilidade, utilizados na execução do trabalho, a fim de prolongar a vida útil destes; ✓ Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área; ✓ Participar dos Planejamentos Estratégico; ✓ Executar outras tarefas correlatas, com mesmo grau de dificuldade, mediante solicitação do superior imediato. **Requisitos e qualificações** 1\- Ensino Médio completo; 2\- Experiência mínima comprovada de 6 (seis) meses em atividades administrativas em rotinas de contratos; 3\- Desejável ter experiência profissional comprovada em atividades administrativas em rotinas de contratos, no setor público ou hospitalar; 4\- Desejável experiência no sistema de gestão Tasy; 5\- Diferencial ter concluído ou estar cursando Ensino Superior. **Informações adicionais** Horário de trabalho: Segunda a sexta de 08:00 às 17:00h; Salário Mensal para carga horária de 200h (40h/semanais): R$ 3\.258,80; Refeição/alimentação em refeitório próprio: participação mensal de R$ 20,00 para colaboradores com jornada superior a 6 horas; Cartão Alimentação no valor de R$ 250,00/mês \+ crédito extra no retorno de férias; Assistência à Saúde (médica, odontológica e aeromédica): condições especiais para colaboradores, cônjuge e filhos, disponível a partir do 4º mês de contrato; Descontos em cursos de Graduação e Pós em instituições parceiras; Auxílio Creche; Treinamentos pela Plataforma PBH; Gympass/Wellhub: disponível a partir do 4º mês de contrato; Acesso à plataforma UptoDate. **Etapas da seleção\*:** 1\- Cadastro/ candidatura na plataforma para a vaga/ Análise curricular; 2\- Comprovação documental, estudo de caso e entrevista de Seleção com o RH; 3\- Entrevista técnica com o Gestor; * Todas as etapas são eliminatórias e classificatórias. Um hospital **100% SUS** que se destaca pela humanização. Há quem elogie nossa estrutura de excelência, gestão inovadora e tecnologia de ponta. E sim, tudo isso impressiona. Mas, na verdade, nosso maior diferencial é o jeito de cuidar, com **foco total no paciente**. A essência que nos move, corredor a corredor, leito a leito, tem como bases a **gestão participativa** e uma equipe totalmente comprometida. Nós somos feitos de pessoas e corações, que se dedicam a receber, acolher e cuidar, diariamente. Por isso, ORGULHO! Por sermos **referência para Belo Horizonte e região metropolitana** e por estarmos sempre prontos e dispostos a atender, fazendo do Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro o melhor lugar para receber cuidado. #### **Nossa estrutura** O Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro (HMDCC) ocupa uma área construída de 46\.000 m², com 13 andares e heliponto. São 460 leitos, sendo 80 de CTI, e 16 salas de cirurgias. O HMDCC tem perfil de atenção em urgência e emergência clínica, cirúrgica e AVC com atendimento referenciado e regulado pela Central de Internação da Secretaria Municipal de Saúde de Belo Horizonte. Somos também referência para a Rede SUS\-BH e para Minas Gerais no atendimento de alta complexidade nas seguintes especialidades: clínica médica, ortopedia, cirurgia geral, cirurgia vascular, neurocirurgia, neurologia e urologia. Por ano, realizamos mais de 16 mil internações, 8 mil cirurgias, 100 mil exames de imagens e 820 mil exames laboratoriais. #### **Modelo pioneiro** O HMDCC é resultado de uma Parceria Público Privada entre a Prefeitura de Belo Horizonte e a Concessionária ONM Health, em um modelo pioneiro no Brasil.
