Descrição
Resumo da Vaga:
Analista de Suporte de Produção Nível 2 para aplicações críticas de Gestão de Patrimônio, focado em resolução de incidentes, análise de causa raiz e melhoria contínua.
Principais Destaques:
1. Suporte a aplicações financeiras críticas (Wealth Management)
2. Foco em resolução de incidentes e melhoria de estabilidade
3. Colaboração com equipes de desenvolvimento
Somos a única solução completa para o mercado financeiro!
A Evertec é uma empresa especializada em tecnologia para o setor financeiro, com mais de 27 anos de atuação no mercado, e presença em 26 países da América Latina e Caribe e mais de 11 bilhões de transações processadas anualmente.
Oferecemos um portfólio completo de soluções em software, adquirência, processamento e tecnologias para meios de pagamento, contribuindo para a digitalização de instituições financeiras, empresas e fintechs.
Nosso compromisso é com a excelência tecnológica, a inclusão financeira e a geração de valor sustentável para clientes, colaboradores e parceiros.
Requisitos: **Responsabilidades:**
Fornecer suporte de produção Nível 2 para aplicações críticas de Gestão de Patrimônio (Wealth Management) e serviços financeiros.
Investigar e resolver incidentes relacionados a aplicações, infraestrutura e bancos de dados.
Realizar análise de causa raiz (Root Cause Analysis \- RCA) e coordenar ações corretivas para evitar recorrência de problemas.
Monitorar a saúde das aplicações, o desempenho da infraestrutura e a disponibilidade dos serviços.
Executar verificações diárias de integridade dos sistemas e validações após mudanças implementadas.
Executar e apoiar implementações de mudanças (changes).
Apoiar testes e exercícios de Recuperação de Desastres (Disaster Recovery) e atividades de Continuidade de Negócios (Business Continuity).
Gerenciar incidentes, problemas e mudanças seguindo as melhores práticas de ITSM (Gerenciamento de Serviços de TI).
Manter documentação operacional, runbooks e procedimentos de suporte atualizados.
Participar de escalas de plantão (on\-call) e do gerenciamento de incidentes críticos.
Colaborar com equipes de desenvolvimento para melhorar a estabilidade e a capacidade de suporte das aplicações.
Identificar oportunidades de automação, monitoramento proativo e melhorias de eficiência operacional.
Fornecer comunicação tempestiva e atualizações aos stakeholders durante incidentes de grande impacto.
**Experiência Requerida:**
Graduação em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Engenharia ou áreas correlatas.
Mais de 3 anos de experiência em Suporte a Aplicações, Suporte à Produção ou Operações de TI.
Sólido conhecimento em administração de servidores Windows e ambientes IIS.
Bons conhecimentos em administração e resolução de problemas em Linux.
Forte conhecimento em SQL, com experiência prática no suporte a bancos de dados Oracle e SQL Server.
Experiência na investigação de incidentes relacionados a aplicações, infraestrutura e bancos de dados.
Experiência com automação e desenvolvimento de scripts em PowerShell.
Experiência com plataformas de monitoramento e observabilidade, como Grafana ou ferramentas similares.
Entendimento sólido dos processos de Gerenciamento de Incidentes, Problemas e Mudanças.
Experiência com plataformas de ITSM (ServiceNow ou equivalente).
Forte capacidade analítica e habilidades de troubleshooting (diagnóstico e resolução de problemas).
Inglês avançado para comunicação.
**Modalidade de Trabalho: Híbrido (3x presencial no escritório: Av. Brigadeiro Faria Lima, Itaim Bibi)**
Benefícios
E ai, se identificou com o que leu até agora? Então, vou te contar o que você encontrará aqui, além de um ambiente dinâmico:
* Vale refeição ou alimentação;
* Benefício Flexível (Flash);
* Assistência médica;
* Parceiros para atendimento psicológico, jurídico, financeiro e nutricional (CLUDE, C4LIFE E ASQ);
* Psicologia Viva;
* Assistência Odontológica;
* Auxílio creche;
* Auxílio para filhos com necessidades especiais;
* Auxílio fertilização;
* Extensão Licença Maternidade e Paternidade;
* Vale transporte ou Auxílio Home Office (para contrato teletrabalho);
* Gympass (Wellhub) e TotalPass;
* Horários flexíveis;
* Seguro de vida;
* Clube de parcerias;
* Parceria com Sesc;
* Just dress no code (sem código de vestimenta);
* Day off no aniversário;
* Beca (programa de incentivo a educação);
* PPR ou Bônus \- conforme atingimento de metas e resultados.
Valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta é justamente ideias e pontos de vistas variados. Por isso raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, não serão impeditivos de você fazer parte do nosso time.