Atuar como líder estratégico da área administrativa, garantindo organização, eficiência operacional, controle financeiro e sustentação do crescimento , apoiando os novos projetos e a expansão da empresa com visão de longo prazo, governança e tomada de decisão baseada em dados. Suas atividades: * Planejar, estruturar e gerir os processos administrativos, financeiros e operacionais do grupo; * Liderar e desenvolver a equipe administrativa, promovendo autonomia e accountability.; * Apoiar a expansão da empresa, garantindo escalabilidade dos processos e controles; * Atuar de forma integrada com diretoria e demais áreas (RH, financeiro, comercial); * Gerir orçamento, fluxo de caixa, indicadores financeiros e relatórios gerenciais. * Participar de projetos, quando designado, a fim de conduzir processos dos novos negócios; * Implementar práticas de governança, compliance e políticas internas; * Acompanhar fluxo de comunicação e demandas variadas referente a indicadores a fim de manter todas as partes interessadas, especialmente os coordenadores, cientes sobre as etapas de execução da processos; * Prover às demais áreas interessadas com informações necessárias ao desenvolvimento de atividades do grupo; * Apoiar a viabilidade administrativa e financeira de novos projetos e unidades; * Analisar riscos, custos e oportunidades para tomada de decisão estratégica. Rquisitos: * Formação superior em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas; * De quatro a seis anos de experiência em atividades correlatadas ou similares; * Experiência consolidada em gestão administrativa e financeira em liderança; * Vivência em empresas em fase de crescimento, expansão ou reestruturação; * Ter afinidade/experiência com gestão de times e projetos; * Conhecimentos em Legislação Trabalhista será um diferencial; * Familiaridade com sistema integrado (ERP). Forte domínio de: * Orçamento e planejamento financeiro; * Fluxo de caixa e análise de custos; * Indicadores de desempenho (KPIs); * Sistemas de gestão (ERP); * Conhecimento em compliance, contratos e gestão de riscos; * Capacidade analítica e visão de negócio. * Disponibilidade de viagens mandatório.