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Resumo da Vaga: O Sesc busca um profissional talentoso e engajado para desenvolver, organizar, executar e avaliar projetos socioculturais, promovendo qualidade de vida e transformação social. Principais Destaques: 1. Transformar vidas por meio do trabalho socioeducativo 2. Promover qualidade de vida na saúde, educação, cultura, lazer e assistência 3. Foco em inovação, sustentabilidade e respeito à diversidade Venha fazer parte da equipe Sesc! Olá, que bom ter você por aqui! Estamos em busca de pessoas talentosas, com energia e vontade de transformar vidas por meio do nosso trabalho. No Sesc, nossa missão é promover qualidade de vida para trabalhadores do comércio, seus familiares e toda a sociedade. Fazemos isso por meio de ações socioeducativas em saúde, educação, cultura, lazer e assistência. **Aqui, valorizamos:** ✨ Acolhimento ✨ Integridade ✨ Respeito à diversidade ✨ Excelência ✨ Sustentabilidade ✨ Inovação Se você se identifica com esses valores e gosta de encarar desafios com entusiasmo, essa vaga pode ser a sua próxima grande oportunidade! Sobre a vaga Formação exigida Graduação superior completa (bacharel ou licenciado) em Ciências Sociais ou Ciências Humanas ou Artes (teatro, dança, artes visuais, música, cinema). Requisitos e Preferências Conhecimento e experiência em gestão e produção artística, cultural e comunitária; Experiência em acompanhamento e execução de projetos educativos, artísticos culturais e sociais; Conhecimento e experiência na coordenação e atuação com projetos culturais e sociais; Conhecimento e experiência na coordenação e atuação com grupos sociais, especialmente com pessoas idosas. Conhecimento das temáticas de gerontologia, aprendizado ao longo da vida e envelhecimento ativo; Conhecimento em pacote office e aplicativos Microsoft. Coordenação e gestão de equipes; CNH B; **O que você fará no dia a dia:** Desenvolver, organizar, executar e avaliar projetos e atividades relacionadas às áreas da Cultura e da Assistência/ Trabalho Social com Grupos e Desenvolvimento Comunitário, objetivando assegurar o bom desenvolvimento e realização de todas as tarefas e demandas, com base nas diretrizes e metas da instituição; Dar encaminhamento e executar os projetos, organizar planos e métodos de trabalho, estabelecer metas e definições de prioridades; Gerir e acompanhar os projetos culturais e sociais junto à unidade; Atuar no desenvolvimento das atividades da cultura e da assistência dentro da unidade; Gerir, orientar e coordenar o desenvolvimento dos trabalhos da cultura e da assistência a serem desenvolvidos em equipe; Atuar no monitoramento, desenvolvimento e produção de conhecimento dentro da unidade; Acompanhar nos processos seletivos de colaboradores, segundo os critérios e determinações presentes nos documentos internos e editais; Manter e promover o relacionamento constante com as empresas do comércio, bens, serviços, turismo relacionadas com ações definidas de captação e fidelização das mesmas aos serviços do Sesc; Planejar, organizar e agendar os eventos oferecidos pela instituição; Elaborar e conferir relatórios e documentos diversos; Representar a instituição, participar de reuniões, grupos de trabalho e ou de estudo, quando solicitado; * Acompanhar e supervisionar as atividades e trabalhos desenvolvidos pelos colabores e instrutores dos cursos de artes e dos grupos sociais; Ter disponibilidade, envolvimento e comprometimento com a instituição Sesc e com os projetos das áreas de Cultura e Assistência. Desenvolver e implementar projetos voltados para o fortalecimento das comunidades locais, promovendo a participação cidadã e a inclusão social; Organizar e coordenar atividades que incentivem o desenvolvimento comunitário sustentável, em consonância com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS); Facilitar o engajamento das comunidades em programas sociais e educativos, promovendo a integração entre as diversas áreas de atuação do Sesc; Disponibilidade para participar de treinamentos promovidos pelo Sesc; Disponibilidade para trabalhar em finais de semana e feriados, quando necessário. Salário R$ 5\.957,00\. ⏰ Carga horária 44h semanais Disponibilidade de horário Disponibilidade para trabalhar em alguns finais de semana **Benefícios que fazem a diferença:** ✅ Seguro de Vida ✅ Plano de Saúde Unimed ✅ Vale\-alimentação/Refeição (Desconto de R$ 1,00\) ✅ Programa de Incentivo a Qualidade de Vida ✅ Incentivo à capacitação e desenvolvimento ✅ Descontos nas atividades do Sesc (Odontologia, Educação, Academia, Restaurante, Hotéis e muito mais) Referências bibliográficas Referências da Cultura 1\. Atualidade em cultura. 2\. Legislação da área de arte e cultura. 3\. Conhecimentos de gestão e produção cultural. **4\. AVELAR, Romulo. O Avesso da Cena:** Notas Sobre Produção Cultural. Belo Horizonte: Duo Editorial,2008\. 5\. CANCLINI, Nestor Garcia. Culturas Híbridas. Estratégias para Entrar e Sair da Moderni\-dade. São Paulo, Editora da USP, 1997 6\. OLIVIERI, Cristiane; NATALE, Edson (Org.). Guia Brasileiro de Produção Cultural. São Paulo: Edições Sesc Paulo, 2016\. **Referências Bibliográficas Trabalho Social com Grupos:** **1\. Década do Envelhecimento Saudável – OMS. Disponível em:** (https://www.paho.org/pt/decada\-do\-envelhecimento\-saudavel\-2020\-2030\)(https://www.paho.org/pt/decada\-do\-envelhecimento\-saudavel\-2020\-2030\) **2\. Política Nacional do Idoso. Disponível em:** (https://www.mds.gov.br/webarquivos/publicacao/assistencia\\\\\\\_social/Normativas/politica\\\\\\\_idoso.pdf)(https://www.mds.gov.br/webarquivos/publicacao/assistencia%5C\_social/Normativas/politica%5C\_idoso.pdf) **3\. Estatuto da Pessoa Idosa. Disponível em:** (http://www.planalto.gov.br/ccivil\\\\\\\_03/\\\\\\\_Ato2019\-2022/2022/Lei/L14423\.htm\#art2\)(http://www.planalto.gov.br/ccivil%5C\_03/%5C\_Ato2019\-2022/2022/Lei/L14423\.htm\#art2\) **4\. Envelhecimento populacional e políticas públicas:** desafios para o Brasil no século XXI. Disponível em: (https://journals.openedition.org/espacoeconomia/2140\)(https://journals.openedition.org/espacoeconomia/2140\) **5\. Envelhecimento Ativo:** uma política de saúde: (https://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/envelhecimento\\\\\\\_ativo.pdf)(https://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/envelhecimento%5C\_ativo.pdf) **6\. Estimulação cognitiva para pessoas adultas e idosas:** (https://www.scielo.br/j/ptp/a/bWjHcbtbZDFx9B6fWnKmrWJ/?lang\=pt\#)(https://www.scielo.br/j/ptp/a/bWjHcbtbZDFx9B6fWnKmrWJ/?lang\=pt\#) **7\. Pessoas idosas e tecnologias de informação e comunicação:** (https://seer.upf.br/index.php/rbceh/article/view/8787\)(https://seer.upf.br/index.php/rbceh/article/view/8787\) 8\. Prevenção e combate ao Etarismo: (https://aba.com.br/wp\-content/uploads/2021/10/Guia\-Combate\-Etarismo\-ABA1\.pdf)(https://aba.com.br/wp\-content/uploads/2021/10/Guia\-Combate\-Etarismo\-ABA1\.pdf) **9\. Envelhecimento e competências digitais:** um estudo em populações 50\+: (https://revistas.pucsp.br/kairos/article/view/2176\-901X.2017v20i3p31\-56/24462\)(https://revistas.pucsp.br/kairos/article/view/2176\-901X.2017v20i3p31\-56/24462\) **10\. Conteúdos sobre:** Promoção do aprendizado coletivo e interativo, em grupos sociais; Dinâmicas de Grupos para socialização e integração. Inclusão e diversidade Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência. Aqui, você é bem\-vindo(a) para ser quem realmente é! “Mais do que promover arte, cultivamos conexões e transformamos realidades! Se você acredita no poder da cultura como ferramenta de educação, inclusão e transformação social, venha ser o Técnico de Cultura que inspira, mobiliza e dá vida às experiências do Sesc.” ✨ Venha fazer parte do Sesc!
