**Local:** Estr. Morro Grande – Parque Santa Rita de Cássia. **Formato; Híbrido (presencial 3x na semana)** **Área: Direito do Trabalho e Previdenciário** **Remuneração: R$ 4\.000 á R$5\.000** **Variavél: a combinar** **Contratação: Associado** **Benefícios: Plano de carreira \| Day Off \+ Voucher de aniversário** **Objetivo do Cargo** ; Atuar com excelência técnica, postura protagonista e foco em atendimento ao cliente, conduzindo demandas nas áreas **trabalhista e previdenciária** com ênfase na atuação para o Reclamante. O profissional será responsável por **realizar atendimentos consultivos, identificar oportunidades jurídicas e conduzir o fechamento de contratos**, além de acompanhar os processos do início ao fim, participar de audiências, prestar orientação jurídica assertiva e garantir a entrega de valor em cada interação. Espera\-se visão estratégica, domínio técnico e sensibilidade para gerar confiança, resultados e fortalecer a imagem do escritório perante seus clientes. **Principais Atividades** Realizar atendimentos jurídicos consultivos (presenciais e remotos), com escuta ativa, empatia e foco em converter demandas em contratos de honorários; Analisar a viabilidade jurídica dos casos, propondo soluções assertivas que gerem valor e segurança ao cliente; Conduzir o **fechamento de contratos** nas áreas **trabalhista e previdenciária**, com clareza, transparência e orientação estratégica; Elaborar peças processuais com alto rigor técnico e linguagem acessível ao perfil do cliente (iniciais, recursos, memoriais etc.); Representar clientes em audiências e sustentações orais com postura ética, segurança jurídica e foco em resultados; Apoiar na construção de teses jurídicas criativas e eficazes para defesa de direitos do Reclamante; Acompanhar prazos, movimentações processuais e atualizar os clientes com proatividade e responsabilidade; Participar de reuniões de alinhamento com a equipe jurídica e contribuir para a melhoria contínua dos processos internos; Zelar pela qualidade do atendimento, pela fidelização dos clientes e pelo fortalecimento da reputação do escritório; Colaborar com o desenvolvimento técnico de colegas, quando demandado, promovendo um ambiente de troca e crescimento. **Requisitos** Inscrição ativa na OAB; Pós\-graduação ou especialização em Direito do Trabalho, Processo do Trabalho **e/ou Direito Previdenciário**; De 3 a 5 anos de experiência prática com foco em Reclamante, incluindo **atuação em demandas trabalhistas e previdenciárias**; Vivência sólida na **condução de audiências**, elaboração de peças técnicas e gestão estratégica de processos; Excelente comunicação oral e escrita, com habilidade para dialogar com clientes de forma clara, empática e segura; Capacidade de análise jurídica com foco em viabilidade e resultados; Disponibilidade para **atendimentos presenciais 3 vezes por semana**; **Desejável**: veículo próprio e familiaridade com sistemas de gestão jurídica.